法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

    時間:2023-09-28 09:23:34 職位百科資訊 我要投稿
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    法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

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    法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

      法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)一

      1、合同、公函及其他法律文件

      A、負責(zé)公司合同預(yù)審核工作

      B、起草、審核、修改公司各類法律文件?包括但不限于合同、協(xié)議、公函等文本

      C、參與公司重要商務(wù)合同的討論和談判工作,提供法律支持。

      2、糾紛處理

      A、獨立代理或協(xié)助外聘律師開庭應(yīng)訴

      B、協(xié)助外部律師進行案件證據(jù)收集、訴訟材料準備和案情分析

      C、制定訴訟或仲裁方案并提交公司領(lǐng)導(dǎo)和外聘律師研究討論

      D、負責(zé)訴訟或仲裁法律文件的遞送工作

      E、負責(zé)整理公司訴訟費用支出情況

      F、跟蹤訴訟或仲裁案件案情進展并及時反饋領(lǐng)導(dǎo)?

      G、判決或裁定出具后,接洽法院和仲裁庭并執(zhí)行庭審事宜

      H、協(xié)助外部律師處理公司保險理賠方面的事務(wù)。

      3、勞動合同管理

      A、負責(zé)對勞動合同的附件修改完善,規(guī)避企業(yè)風(fēng)險

      B、跟蹤并研究中央及地方政府對勞動合同的最新司法解釋,為人事行政部提供法律支持

      4、對疑難應(yīng)收賬款的催收

      A、配合、協(xié)助各部門對應(yīng)收賬款進行催收

      B、直接辦理疑難應(yīng)收賬款的催收

      5、法務(wù)管理制度的建立與維護

      A、建立并完善公司法務(wù)工作的管理制度、配套表格及工作流程?

      B、協(xié)同合約商務(wù)部起草、審核、修改、完善合同模板、制度配套表格

      C、促進公司各職能部門、下屬公司依據(jù)法務(wù)管理制度及流程工作,促進公司依法經(jīng)營,預(yù)防和控制公司經(jīng)營中的風(fēng)險

      6、培訓(xùn)

      A、擬定法律培訓(xùn)方案,編制法律培訓(xùn)的內(nèi)容及課件?

      B、安排對公司員工進行法律培訓(xùn)

      7、法律咨詢與研究

      A、為管理階層、各職能部門及下屬公司提供必要的法律咨詢和指導(dǎo)

      B、法律法規(guī)的分析與研究?包括公司業(yè)務(wù)涉及現(xiàn)有的法律法規(guī)的收集整理、分析研究對公司經(jīng)營的影響,同時包括新頒布的法律法規(guī)的研究保障公司經(jīng)營活動的合法性,預(yù)防和控制公司經(jīng)營中的風(fēng)險。

      8、參與公司其他與法律有關(guān)的日常事務(wù)

      法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)二

      法務(wù)經(jīng)理 • 職位要求

      1.領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力。

      2.人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。

      3.專業(yè)知識及技能

      法務(wù)經(jīng)理 • 工作內(nèi)容

      1.協(xié)助總經(jīng)理,參與公司經(jīng)營管理與決策。

      2.協(xié)助總經(jīng)理制定經(jīng)營戰(zhàn)略,領(lǐng)導(dǎo)制定公司經(jīng)的法律戰(zhàn)略規(guī)劃。

      3.參與制定部門的年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案。

      4.負責(zé)對公司的經(jīng)營管理和決策提供法律建議。

      5.負責(zé)對公司對外投資、收購、兼并等提供法律服務(wù)。

      6.負責(zé)對各部門或公司經(jīng)營項目提供法律咨詢與服務(wù)。

      7.負責(zé)客戶信用調(diào)查與評估,做好客戶信貸等級劃分。

      8.做好客戶信用管理的事中控制、負責(zé)公司帳款追收工作的開展實施。

      9代表企業(yè)進行法律訴訟、仲裁活動;負責(zé)公司內(nèi)部的法律法規(guī)培訓(xùn)。

      10. 協(xié)助勞務(wù)糾紛處理 。

      法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)三

      法務(wù)人員就是一般單位聘請的法律專業(yè)或是兼職的律師,為企業(yè)日常的事務(wù)做風(fēng)險性的參考。

      1、制訂法務(wù)部年度工作目標和工作計劃,按月做出工作計劃和預(yù)算,報批通過后執(zhí)行。

      2、負責(zé)制定法務(wù)部的工作程序和工作規(guī)定,報批通過后施行。

      3、掌握和執(zhí)行國家有關(guān)方針、政策和法律法規(guī)。

      4、及時、準確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。

      5、辦理公司合法經(jīng)營所需的有關(guān)證照(包括車輛駕照)及相關(guān)年檢等事宜。

      6、依法保護公司的知識產(chǎn)權(quán),對假冒仿制本公司專利權(quán)、產(chǎn)品、包裝、商標和企業(yè)形象的行為通過法律手段進行打擊。

      7、在授權(quán)下負責(zé)辦理公司與其它法人或自然人的法律糾紛。

      8、負責(zé)公司專利權(quán)的申辦工作。

      9、負責(zé)審核公司所有合同、協(xié)議、重要發(fā)文、重要規(guī)章制度的合法性。

      10、負責(zé)對公司各職能部門的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理活動提供法律咨詢服務(wù)。

      11、配合有關(guān)部門調(diào)查、處理公司員工的違法亂紀行為。

      12、了解法務(wù)部工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)。

      13、定期向辦公室主任述職。


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