質(zhì)量保證承諾書

    時(shí)間:2024-08-30 00:39:01 承諾書 我要投稿

    質(zhì)量保證承諾書模板

      在當(dāng)下社會(huì),在很多情況下我們需要用到承諾書,承諾書在寫作上具有一定的格式要求。那么你有了解過承諾書嗎?以下是小編整理的質(zhì)量保證承諾書模板,歡迎大家分享。

    質(zhì)量保證承諾書模板

    質(zhì)量保證承諾書模板1

      為創(chuàng)造名牌,提高企業(yè)知名度,樹立企業(yè)形象,我們本著“一切追求高質(zhì)量,用戶滿意為宗旨”的精神,以“最優(yōu)惠的價(jià)格、最周到的服務(wù)、最可靠的`產(chǎn)品質(zhì)量”的原則向您鄭重承諾:

      一、產(chǎn)品質(zhì)量承諾。

      1、產(chǎn)品的制造和檢測(cè)均有質(zhì)量記錄和檢測(cè)資料。

      2、對(duì)產(chǎn)品性能的檢測(cè),我們誠(chéng)請(qǐng)用戶親臨對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行全過程、全性能檢查,待產(chǎn)品被確認(rèn)合格后再裝箱發(fā)貨。

      二、產(chǎn)品價(jià)格承諾。

      1、為了保證產(chǎn)品的高可靠性和先進(jìn)性,系統(tǒng)的選材均選用國(guó)內(nèi)或國(guó)際優(yōu)質(zhì)名牌產(chǎn)品。

      2、在同等競(jìng)爭(zhēng)條件下,我公司在不以降低產(chǎn)品技術(shù)性能、更改產(chǎn)品部件為代價(jià)的基礎(chǔ)上,真誠(chéng)以最優(yōu)惠的價(jià)格提供給貴方。

      三、交貨期承諾。

      1、產(chǎn)品交貨期:盡量按用戶要求,若有特殊要求,需提前完工的,我公司可特別組織生產(chǎn)、安裝,力爭(zhēng)滿足用戶需求。

      2、產(chǎn)品交貨時(shí),我公司向用戶提供下列文件。

      ①技術(shù)保養(yǎng)維修手冊(cè)。

      ②安裝總圖。

      ③外購(gòu)件說明書及制造廠家。

      ④提供易損件、備件清單,并附送一定量的備件。

      四、售后服務(wù)承諾。

      1、服務(wù)宗旨:快速、果斷、準(zhǔn)確、周到、徹底。

      2、服務(wù)目標(biāo):服務(wù)質(zhì)量贏得用戶滿意。

      3、服務(wù)效率:保修期內(nèi)或保修期外如設(shè)備出現(xiàn)故障,供方在接到通知后,維修人員在24小時(shí)內(nèi)可達(dá)到現(xiàn)場(chǎng)并開始維修。

      4、服務(wù)原則:產(chǎn)品保修期為一十二個(gè)月,在保修期內(nèi)供方將免費(fèi)維修和更換屬質(zhì)量原因造成的零部件損壞,保修期外零部件的損壞,提供的配件只收成本費(fèi),由需方人為因素造成的設(shè)備損壞,供方維修或提供的配件均按成本價(jià)計(jì)。

    承諾人:xxx

      20xx年xx月xx

    質(zhì)量保證承諾書模板2

      我莊嚴(yán)承諾認(rèn)真執(zhí)行以下規(guī)定:

      1、嚴(yán)格按照公司相關(guān)制度開展質(zhì)量管理工作,完善部門質(zhì)量控制體系,監(jiān)督和負(fù)責(zé)有效運(yùn)行;

      2、加強(qiáng)員工質(zhì)量培訓(xùn),持續(xù)提高員工質(zhì)量意識(shí),持續(xù)提高員工業(yè)務(wù)水平;

      3、對(duì)于重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題,及時(shí)制定糾正預(yù)防措施并負(fù)責(zé)落實(shí)、反饋;

      4、積極推進(jìn)新工藝、新方法的實(shí)施,提高工效,產(chǎn)品質(zhì)量;

      5、加強(qiáng)內(nèi)部質(zhì)量管理,貫徹“誰制造誰負(fù)責(zé)”、“誰管理誰負(fù)責(zé)”和“過手有責(zé)”原則;

      6、嚴(yán)格執(zhí)行后道工序?qū)η暗拦ば虬殃P(guān)作用,每月至少提出兩條對(duì)上道工序的質(zhì)量控制需求;

      7、及時(shí)開展質(zhì)量攻關(guān)及合理化建議、QC等質(zhì)量改良改進(jìn)活動(dòng);

      8、對(duì)于重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題負(fù)有管理責(zé)任,承擔(dān)20%的質(zhì)量損失賠償;

      9、部門內(nèi)發(fā)生因重復(fù)發(fā)生的及典型的.質(zhì)量問題導(dǎo)致員工下崗行為的,部門質(zhì)量負(fù)責(zé)人當(dāng)月質(zhì)量工資免發(fā)(考核不低于元/起),并由集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)告誡談話一次;

      10、年度內(nèi)部門發(fā)生三起(含三起)以上,因重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題導(dǎo)致員工下崗行為的,部門質(zhì)量負(fù)責(zé)人引咎辭職(就地免職)。

      如果因我工作失誤而導(dǎo)致的質(zhì)量問題,本人愿自覺接受公司和國(guó)家按規(guī)定要求作出的相關(guān)處理。

      承諾人:xxx

      承諾時(shí)間:20xx年xx月xx日

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