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我國(guó)出臺(tái)多項(xiàng)新政策幫扶大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)
2014年，我國(guó)高校畢業(yè)生達(dá)727萬(wàn)人，就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻。5月13日，國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)布《關(guān)于做好2014年全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》)，出臺(tái)多項(xiàng)利好消息，鼓勵(lì)大學(xué)生基層就業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)。
基層就業(yè)：
評(píng)職稱(chēng)可免考外語(yǔ)
今后，大學(xué)生到基層就業(yè)不僅將享受學(xué)費(fèi)補(bǔ)償，評(píng)職稱(chēng)時(shí)還能享受免考外語(yǔ)等優(yōu)惠條件。
《通知》要求各地要全面落實(shí)高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣以下基層單位就業(yè)的學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償政策，年內(nèi)所有地區(qū)都將出臺(tái)相關(guān)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償辦法。
高校畢業(yè)生在中西部地區(qū)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣以下基層單位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，申報(bào)相應(yīng)職稱(chēng)時(shí)，可不參加職稱(chēng)外語(yǔ)考試或放寬外語(yǔ)成績(jī)要求。
自主創(chuàng)業(yè)：
月銷(xiāo)售不足兩萬(wàn)可免稅
2014年至2017年，我國(guó)將全面實(shí)施大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃，多項(xiàng)幫扶政策將幫大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。
高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的小型微型企業(yè)，減半征收企業(yè)所得稅，月銷(xiāo)售額不超過(guò)兩萬(wàn)元的企業(yè)，暫免征收增值稅和營(yíng)業(yè)稅。高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，按規(guī)定享受相關(guān)稅收優(yōu)惠政策;在電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開(kāi)辦“網(wǎng)店”的高校畢業(yè)生，可享受小額擔(dān)保貸款和貼息政策。
此外，2015年年底前，小型微型企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)(放心保)費(fèi)，可享受1年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。科技型小型微型企業(yè)招收畢業(yè)年度高校畢業(yè)生達(dá)到一定比例，可申請(qǐng)最高不超過(guò)200萬(wàn)元的小額擔(dān)保貸款，并享受財(cái)政貼息。
高校畢業(yè)生到小型微型企業(yè)就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的，其檔案可由當(dāng)?shù)厥小⒖h一級(jí)的公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)保管。
就業(yè)幫扶：
有就業(yè)意愿大學(xué)生都能得到幫扶
各地區(qū)將離校未就業(yè)高校畢業(yè)生全部納入公共就業(yè)人才服務(wù)范圍，力爭(zhēng)使每一名有就業(yè)意愿的大學(xué)生在畢業(yè)半年內(nèi)，都能實(shí)現(xiàn)就業(yè)或參加到就業(yè)準(zhǔn)備中。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的，在公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理實(shí)名登記并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，給予一定數(shù)額的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
各地區(qū)、各高校要將零就業(yè)家庭、優(yōu)撫對(duì)象家庭、農(nóng)村貧困戶(hù)、城鄉(xiāng)低保家庭以及殘疾等就業(yè)困難的高校畢業(yè)生列為重點(diǎn)對(duì)象，重點(diǎn)幫扶。殘疾高校畢業(yè)生可納入享受求職補(bǔ)貼對(duì)象范圍。
就業(yè)公平：
省會(huì)城市單位招聘禁限戶(hù)籍
《通知》還出臺(tái)多項(xiàng)保障就業(yè)公平的政策。用人單位招聘不得設(shè)置民族、種族、性別、宗教信仰等歧視性條件，不得將院校作為限制性條件。省會(huì)及以下城市用人單位招聘應(yīng)屆畢業(yè)生不得將戶(hù)籍作為限制性條件。
各地應(yīng)將高校畢業(yè)生就業(yè)工作列入政府政績(jī)考核內(nèi)容，進(jìn)一步健全政府促進(jìn)就業(yè)責(zé)任制度。
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