北京繳納殘保金政策

    時間:2024-06-06 22:57:36 辦稅指南 我要投稿
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    北京繳納殘保金政策

      殘疾人就業(yè)保障金是為保障殘疾人權(quán)益,由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金,今年跟往年比,有所調(diào)整,這一調(diào)整對企業(yè)來說這一變化的影響可非常之大。具體有什么政策呢?

      據(jù)財政部、國家稅務總局、中國殘疾人聯(lián)合會部署要求,北京市于今年1月1日起實施新的殘疾人就業(yè)保障金征管辦法,8月份已進入征繳期。相比往年,今年政策最突出的變化之一就是征繳標準從以往的上年“全市在職職工年平均工資”,調(diào)整為“用人單位在職職工年平均工資”,即工資水平高的用人單位將會多負擔,水平低則會少負擔。別小看這一調(diào)整,對企業(yè)來說這一變化的影響可非常之大。

      有關(guān)殘保金

      殘疾人就業(yè)保障金是為保障殘疾人權(quán)益,由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。

      保障金納入地方一般公共預算統(tǒng)籌安排,主要用于支持殘疾人就業(yè)和保障殘疾人生活。比如殘疾人職業(yè)培訓、職業(yè)教育和職業(yè)康復支出,殘疾人從事個體經(jīng)營、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的經(jīng)營場所租賃、啟動資金、設施設備購置補貼和小額貸款貼息等。

      用人單位只有將殘疾人錄用為在編人員或依法與就業(yè)年齡段內(nèi)的殘疾人簽訂1年以上(含1年)勞動合同(服務協(xié)議),且實際支付的工資不低于北京市最低工資標準,并足額繳納社會保險的,才能計入用人單位所安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)。用人單位還應當按照不少于本單位在職職工總數(shù)1.7%的比例安排殘疾人就業(yè),如達不到上述規(guī)定比例,就應當繳納保障金。

      殘保金繳納時間

      北京市的殘保金按年計算征繳,每年分兩次申報繳納, 每次申報繳納全年應繳保障金的一半。

      1)征繳期:每年5月1日— 5月15日和9月1日—9月15日;

      在自愿的原則下,用人單位可在5月15日前一次性申報繳納其全年應繳保障金。

      2016年作為過渡期,全年一次性征收,征繳期為8月1日至9月30日。

      2)殘疾人申報審核期:每年4月1日—4月30日,向地稅登記地的殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)申報上年本單位安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)。

      2016年的殘疾人申報審核期為7月1日至7月31日。

      殘保金應該繳多少

      按照今年新的計算方法,保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)×1.7%-上年用人單位實際安排殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資。

      舉例

      假如一企業(yè)上年有100名在職職工,企業(yè)也沒有安排殘疾人就業(yè),上年該單位在職職工年平均工資為4萬元,那么這家用人單位今年保障金繳納額就應該為(100×1.7%-0)×4萬,即6.8萬元。

      殘保金減免條件

      新辦法還明確了一些保障金減免條件,比如遇不可抗力自然災害或其他突發(fā)事件遭受重大直接經(jīng)濟損失的用人單位,可享受減免等優(yōu)惠。其中,針對自工商登記注冊之日起3年內(nèi)的小微企業(yè),對安排殘疾人就業(yè)人數(shù)未達到在職職工總數(shù)的1.7%,且在職職工總數(shù)在20人以下(含20人)的小微企業(yè),免征保障金。

      征繳方式

      保障金由地方稅務機關(guān)負責征收。

      安排殘疾人就業(yè)的用人單位先到地稅登記地所在的殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)進行審核,再通過網(wǎng)上向主管地方稅務機關(guān)自行申報繳納保障金。

      未安排殘疾人就業(yè)的用人單位采取自核自繳的方式,通過網(wǎng)上向主管地方稅務機關(guān)申報繳納保障金。

      需要準備的材料包括:

      (一) 持《北京市按比例安排殘疾人就業(yè)情況表》和2015年本單位在職職工總數(shù)證明材料,進行申報。

      (二) 安排殘疾人就業(yè)的單位,除上述材料外還應持以下材料:

      1. 《北京市在職殘疾人員登記表》;

      2. 殘疾人職工的《中華人民共和國殘疾人證》復印件;

      3. 殘疾人職工的勞動合同或聘用合同原件和復印件,機關(guān)、事業(yè)單位持同級人事部門的證明;

      4. 殘疾人職工2015年6月和12月的工資表原件或復印件;

      5. 2015年為殘疾人職工繳納社會保險的證明原件。

      此次北京市的政策調(diào)整是依據(jù)2015年9月財政部 稅務總局 中國殘聯(lián)聯(lián)合發(fā)布的《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法 財稅〔2015〕7號文》而制定的實施細則,因各地情況不一,具體詳情還需以當?shù)卣邽橐罁?jù)。

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