拓展訓(xùn)練室內(nèi)游戲

    時(shí)間:2024-07-28 05:00:17 拓展訓(xùn)練 我要投稿
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    拓展訓(xùn)練室內(nèi)游戲

      拓展培訓(xùn)揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素,學(xué)員從中在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的層面,都可透過危機(jī)感、領(lǐng)導(dǎo)、溝通、面對(duì)逆境和輔導(dǎo)的培訓(xùn)而得到提升。下文是小編收集整合的室內(nèi)拓展游戲項(xiàng)目。


     

      一、破冰游戲 快樂頌

      形式:16~50人以內(nèi),人數(shù)不宜過少 類型:破冰船

      時(shí)間:10分鐘

      材料:2~5顆軟性(或毛線球)安全球(以一手可掌握為佳) 場(chǎng)地:室內(nèi)或室外平坦的場(chǎng)地均可

      活動(dòng)目的:

      藉由初步的肢體接觸,打破人際關(guān)系的距離透過活動(dòng)讓學(xué)員可以在短時(shí)間內(nèi)增進(jìn)熟識(shí)度、融入課程 操作程序:

      1、一開始可由訓(xùn)練員或由一位學(xué)員自愿,擔(dān)任“魔法師”,并發(fā)給一顆球施法

      2、魔法師施法時(shí),所有伙伴開始行進(jìn)躲避,活動(dòng)中,只要被魔法師拿著球碰觸到就會(huì)變成石頭

      3、避免被魔法攻擊必須找到另一位伙伴,手勾著手在原地合唱一首歌,就可以形成保護(hù)罩,但歌曲如果重復(fù)就無效,一樣會(huì)變成石頭

      4、行進(jìn)期間除躲避攻擊外,不可和其它人手勾手

      5、過程當(dāng)中,不可以跑步,只可以快步走,避免學(xué)員產(chǎn)生碰撞、跌倒

      6、活動(dòng)進(jìn)行幾分鐘后,魔法師可改變方式,把被碰觸的學(xué)員,一樣變成魔法師,并給予一顆球執(zhí)行任務(wù)

      活動(dòng)分享:

      短暫的暖身活動(dòng),通常不做分享,時(shí)間也不宜過長(zhǎng),主要讓學(xué)員情緒可以高起來,并投入活動(dòng)中即可。

      二、團(tuán)隊(duì)游戲 默契報(bào)數(shù)

      目標(biāo):體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的默契

      規(guī)則:

      1、誰都可以開始;

      2、同一個(gè)人不可連續(xù)重復(fù)報(bào)數(shù);

      3、成員間不可以溝通、提醒、暗示或使眼色;

      4、若有兩人同時(shí)或多人共同報(bào)數(shù),則重來;

      5、以不超過三十分鐘為原則;

      6、每組五到十五人;

      操作:

      1、讓所有成員圍成一個(gè)大圓圈;

      2、所有人同時(shí)面向圓心,分別往圓內(nèi)走五步,碰到人則讓開繼續(xù)走, 可根據(jù)情況走(比如兩步);

      3、走完五步則立定,然后開始報(bào)數(shù),從1開始(以上為混亂順序的方式,也可以請(qǐng)所有人以逛大街的方式,隨處走動(dòng))

      4、不限制報(bào)數(shù)的前后順序,一切由彼此默契決定;

      5、若有成員報(bào)相同數(shù)目則重來;

      6、直到所有數(shù)目都被報(bào)過且沒有重復(fù),則任務(wù)完成;

      引導(dǎo)討論:

      1、你剛剛有什么感覺嗎? A、適時(shí)勇敢報(bào)數(shù);

      B、找到自己的位置,就像1-7的數(shù)字到后來都有固定的人報(bào);

      2、過程中,你感受到什么?

      A、聰明!因?yàn)閺?-7固定之后的數(shù)字,大家都不敢亂喊。

      B、有一種靈氣在我們之間流動(dòng);

      C、我覺得我在這樣的團(tuán)隊(duì),我感到有一種自豪的感覺;

      3、這個(gè)游戲,能讓大家明白什么是默默契了嗎?

      A、默挈需要一定的忍耐;

      B、也需要一點(diǎn)勇氣;

      4、你們覺得在組織內(nèi)要如何培養(yǎng)默挈呢?

      A、經(jīng)常溝通與協(xié)調(diào)是非常重要的;

      心得分享:

      1、請(qǐng)成員思考,在組織中有沒有像這樣的灰色地帶?(比如:少做少錯(cuò),多做多錯(cuò),不做不錯(cuò)的心理,讓大家對(duì)于沒有劃分明確、指定分派的工作,多數(shù)人不愿意主動(dòng)去負(fù)責(zé)和分擔(dān)。)

      2、組織內(nèi)如何創(chuàng)造出一種環(huán)境,讓大家打破“多做多錯(cuò),少做少錯(cuò)“的不負(fù)責(zé)任心理? A、上司要以身作則,不批評(píng)、不責(zé)備、不抱怨。

      三、固若金湯

      一、游戲目的:

      通過游戲使學(xué)員了解團(tuán)隊(duì)成員相互支持的重要性。

      二、游戲程序

      1、概念與活動(dòng)說明

      通過游戲的過程使學(xué)員理解傳統(tǒng)文化向團(tuán)隊(duì)文化轉(zhuǎn)變的方向,等級(jí)文化向平等文化邁進(jìn);分裂狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)榻Y(jié)合狀態(tài);獨(dú)立狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)榛橐揽繝顟B(tài)等。

      2、帶領(lǐng)學(xué)員到預(yù)定場(chǎng)地。

      3、視學(xué)員人數(shù)情況、場(chǎng)地情況將學(xué)員分為10-20人一組。

      4、以小組為單位,小組成員手拉手形成一個(gè)轉(zhuǎn)動(dòng)的圓圈,同時(shí)所有成員身體后仰,并靜止1-3分鐘。

      5、小組成員報(bào)數(shù),各自記住自己的號(hào)碼,奇數(shù)成員身體后仰,偶數(shù)成員身體前傾,并靜止幾分鐘。

      6、小組成員前后站立形成一個(gè)圓圈,后面的隊(duì)員將手搭在前面成員的肩上,連成一個(gè)整體,成員在培訓(xùn)師發(fā)出指令后起步走,使小組成員越走越緊密,接近一個(gè)圓為止。

      7、培訓(xùn)師發(fā)出新的指令,奇數(shù)成員將右腿稍邁向前方的形式下蹲,偶數(shù)成員坐在奇數(shù)成員的大腿上,并保持?jǐn)?shù)分鐘。堅(jiān)持到最后者為勝方。

      8、學(xué)員對(duì)活動(dòng)的過程談?wù)劯杏|,進(jìn)行心得分享

      9、統(tǒng)整:團(tuán)隊(duì)的先進(jìn)文化有哪些;作為團(tuán)隊(duì)成員要有哪些團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神?

      三、游戲規(guī)則:

      1、(第一步)同一組的成員手拉手圍成一個(gè)圈并且順時(shí)針方向轉(zhuǎn)動(dòng)。

      2、(第一步)轉(zhuǎn)動(dòng)時(shí)基本形成一個(gè)圓圈后,靜止,所有成員身體后仰(1-3分鐘)。

      3、(第二步)小組成員報(bào)數(shù),各自記住自己的號(hào)碼,奇數(shù)成員后仰,偶數(shù)成員身體前傾。(靜止1-3分鐘)。

      4、(第三步)后面的隊(duì)員將手搭在前面成員的肩上,連成一個(gè)整體,成員在培訓(xùn)師發(fā)出指令后起步走,使小組成員越走越緊密,接近一個(gè)圓為止。

      5、(第四步)成員將右腿稍邁向前方的形式下蹲,前面成員坐在后面成員的大腿上,并保持?jǐn)?shù)分鐘。堅(jiān)持到最后者為勝方。

      四、游戲準(zhǔn)備:

      了解場(chǎng)地情況;想象活動(dòng)中有可能出現(xiàn)的關(guān)于團(tuán)隊(duì)文化的特殊事件。

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