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門衛用工合同協議書
用工合同是工作中經常使用到的一種合同。下面是門衛用工合同協議書范本，希望對你們有所幫助。
【一】：門衛用工合同協議書
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款。
一、 協議期限
甲方聘用乙方在甲方門衛崗位擔任臨時性門衛工作。協議期限為一年，自20xx年5月1日至20xx年4月30日。
二、乙方工作內容：1.按《門衛工作職責》的要求，乙方應自覺履行工作任務。2.負責學校院區及教學樓內的垃圾清理工作。
三、甲方的權利與義務
(一)負責督促、檢查乙方的日常工作;
(二)負責支付乙方工資(20xx年5月1日至20xx年4月30日每月400元。)
四、乙方的權利與義務
權利：享受協議規定的工資待遇;
義務及甲方對乙方工作的具體約定：
一、值班門衛必須嚴格履行《門衛工作職責》，每天24小時在崗(夜班雙崗)，不得空崗，不得玩忽職守。以及負責接送報紙，開關樓門，夜間與值班教師巡查，發現問題及時上報帶班領導。
二、認真填寫門衛值班記錄，對來人來訪做到有詢問，有記錄，閑雜人員不得進入校園。做到人來開門，人走關門。學校大門在無人進出的情況下，要始終處于關閉狀態。
三、為了更好地保持學校的環境衛生，值班門衛對校園內垃圾筒及教學樓兩個垃圾道每天至少清理一次，對學校廁所每學期至少清理一次。并要隨時保持門房及教學樓前至大門的環境整潔。
四、值班人員在值班期間若因個人言行及身體健康狀況所發生的一切問題，均由值班人員個人負責，與學校無關。
五、在此協議外出現的其他問題，由甲、乙雙方協商解決，但必須遵循誰的問題誰負責的原則。
五、聘用協議的變更、解除、終止
1.履行協議差、完不成工作任務、考核不合格;
2.乙方因病確實不能勝任工作的.;
(二) 乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除協議：
1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度以及嚴重違背職業道德，給單位造成極壞影響的;
2.連續曠工時間超過五天或一年內累計曠工時間超過十天的;
(三)協議期內，乙方要求違約解除協議的，應提前15天以書面形式向甲方提出申請。解除協議時間從甲方同意之日計算。
(四) 有下列情況之一，本協議自行終止：
1.協議期限屆滿;
2.協議期內乙方死亡;
六、補充說明
經甲乙雙方協商，乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險一金”。
七、違反協議的責任和爭議解決
協議一經簽訂具有法律效力。協議期未滿，又不符合解除協議條件單方解除協議的，要承擔違約責任。因解除協議甲、乙雙方發生爭議，應先由雙方協商解決。協商無效的，可以向有關仲裁機構申訴。
八、其 他 本協議經雙方簽字后生效，本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲 方(蓋章) 乙 方(簽名)
20XX年XX月XX日 20XX年XX月XX日
【二】：門衛用工合同協議書
甲方：
乙方： 身份證號碼
1、根據有關規定, 經協商甲、乙雙方共同簽訂本協議, 共同執行。
2、本協議期限為7個月，自20xx年11月1日起至20xx年5月31日止。
3、工作任務：
3.1甲方安排乙方在門衛崗位，從事該崗位職責范圍內的工作;
3.2乙方的.崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行;
3.3乙方應完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德;
3.4因甲方工作情況發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調配。
4、勞動報酬：根據乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬為1000元/月，大寫：壹仟元。
5 勞動紀律：
5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、勞動安全衛生制度等各項規章制度。
5.2 24小時待崗，不得擅自離崗、脫崗、換崗。
5.3 保持長期大門關閉，有來訪者問明來訪事宜，登記方可進入。
5.4 巡視單位財產，安全設施。
6、協議的終止、變更、續簽和解除:
6.1本協議期限屆滿時即終止, 由于工作需要, 在雙方同意條件下, 可續簽協議, 并應提前 1 個星期辦理續簽協議手續。
6.2經雙方協商同意, 可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。
6.3任何一方提前解除協議, 均應提前3日通知對方。
7、協議如有未盡事宜, 甲、乙雙方協商修訂、補充。補充協議與本協議具有同等法律效力。
8、本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份，甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:
乙方:
簽訂日期: 20XX年XX月XX日
【三】：門衛用工合同協議書
甲方：
乙方： 身份證號：
1、根據有關規定，經協商甲、乙雙方共同簽訂本協議，共同執行。
2、本協議期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。
3、工作任務：
(1)甲方安排乙方在門衛崗位，從事該崗位職責范圍內的工作;
(2)乙方的崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的`有關規定執行;
(3)乙方完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德;
(4)因甲方工作情況發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調配;
(5)工作時間：每天工作 小時， 班倒工作制。
4、勞動報酬：根據乙方所從事的工作崗位，甲方確定乙方的勞動報酬為 元/月，大寫 元，全勤獎 元，請假一天扣 天工資，無故缺勤一天扣 天工資。甲方負責提供食宿和工作著裝。經雙方協商同意，乙方自愿放棄交納五金。
5、勞動紀律：
(1)乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、勞動安全衛生制度各項規章制度。必須服從單位和班長的領導。
(2)工作期間不得擅自離崗、脫崗、換崗。乙方應向
甲方交納500元押金，合同解除交回服裝后，甲方退還押金。乙方遲到、早退每次扣 元，因對工作不滿或不能勝任本職，不按規定提前15天告知甲方私自離開崗位，甲方扣除乙方本月工資和押金。
(3)保持長期大門關閉，有來訪者問明來訪事宜，登記方可進入。
(4)巡視單位財產，安全設施。
(5)甲方為乙方購買意外傷害保險，除此之外在工作期間和非工作時間發生生病和其他意外傷害，與甲方無關，由乙方自行負責。
6、協議的終止、變更、續簽和解除。
(1)本協議期限屆滿時即終止，由于工作需要，在雙方同意條件下，可續簽協議，并應提前1個星期辦理續簽協議手續。
(2)經雙方協商同意，可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。
(3)甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。
(4)任何一方提前解除協議，均應提前15天通知對方。
7、協議如有未盡事宜，甲、乙雙方協商修訂、補充。補充協議與本協議具有同等法律效力。
8、本協議雙方簽字即生效。協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
簽訂日期： 年 月 日
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