勞動用工的合同書優(yōu)秀

    時間:2021-01-14 08:44:43 其他合同范本 我要投稿

    勞動用工的合同書優(yōu)秀范文

      編號____________

    勞動用工的合同書優(yōu)秀范文

      (參考文本)

      甲方(用人單位)名稱:___________________________________________

      法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________

      注冊地址___________________________________________________

      聯(lián)系電話_______________________________________________

      乙方(勞動者)姓名:______________________________________________

      居民身份證號___________________________________________

      戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)__ _____鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村

      郵政編碼__________

      現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

      根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

      一、合同期限

      第一條 甲乙雙方可以隨時終止本合同。

      二、工作內(nèi)容

      第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任______________工作。

      甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓。

      乙方應當努力提高職業(yè)技能,按崗位要求完成工作任務。

      三、工作時間

      第三條 乙方每周工作______日,分別為周______;每日工作______小時。

      四、勞動報酬:

      第四條 甲方按小時計酬方式支付乙方工資,標準為每小時______元。

      甲方向乙方支付工資形式為____________(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))。支付周期不得超過15日。

      五、社會保險

      第五條 甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。

      六、勞動保護和勞動條件

      第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,按照國家有關勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生培訓和職業(yè)培訓,為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品:_________________。

      七、勞動爭議處理

      第七條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

      八、其他

      第八條 甲乙雙方約定的其他事項

      ________________________________________________________________________。

      第九條 本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

      甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

      法定代表人(主要負責人)或委托代理人

      (簽字或蓋章)

      簽訂日期: 年 月 日

      使 用 說 明

      一、本勞動合同(參考文本)供用人單位與從事非全日工作的`勞動者簽訂勞動合同時參考使用,主要適用于來自農(nóng)村的務工人員等流動性較大的勞動者。非全日制用工也可不簽訂書面勞動合同。

      二、企業(yè)與勞動者簽訂勞動合同時,雙方的情況應如實填寫,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應的空格內(nèi)。雙方約定的增加事項填寫在第八條內(nèi),但雙方約定的內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)。

      三、簽訂勞動合同,甲方應加蓋單位公章;法定代表人、委托代理人或負責人及乙方應親自簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

      四、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡煉、準確,不得涂改。

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