生鮮采購(gòu)主管崗位職責(zé)

    時(shí)間:2022-01-05 19:55:49 崗位職責(zé) 我要投稿

    生鮮采購(gòu)主管崗位職責(zé)

      在日常生活和工作中,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?以下是小編精心整理的生鮮采購(gòu)主管崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

    生鮮采購(gòu)主管崗位職責(zé)

    生鮮采購(gòu)主管崗位職責(zé)1

      任職資格:

      1、熟悉生鮮商品在不同季節(jié)的銷售特點(diǎn)和品質(zhì)管理的特性,能對(duì)不合理庫(kù)存采取相應(yīng)的措施,以確保滿足商品的銷售和周轉(zhuǎn)

      2、掌控商品市場(chǎng)趨勢(shì)

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商、新商品、新項(xiàng)目的開發(fā)和引進(jìn)。

      2、根據(jù)市場(chǎng)需要與經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,組織并落實(shí)商品促銷活動(dòng),跟蹤促銷效果,提高競(jìng)爭(zhēng)力。

      3、通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查,把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整商品結(jié)構(gòu)。

      4、協(xié)調(diào)營(yíng)運(yùn)部做好商品陳列工作與商品退換貨工作。

      崗位要求:

      1、 40歲以下,大專以上,有大型商超采購(gòu)招商經(jīng)驗(yàn)及供應(yīng)商資源。

      2、有創(chuàng)新拼搏精神和良好的職業(yè)道德,能熟悉操作各類辦公軟件,有責(zé)任心、溝通能力強(qiáng)、肯吃苦,認(rèn)同公司的經(jīng)營(yíng)理念。

    生鮮采購(gòu)主管崗位職責(zé)2

      1、負(fù)責(zé)生鮮責(zé)任部門(日配)商品的引進(jìn)與經(jīng)營(yíng),審核引進(jìn)商品及供應(yīng)商的資質(zhì),洽談采購(gòu)條件及該部門的日常營(yíng)運(yùn)管理。

      2、負(fù)責(zé)生鮮品類市場(chǎng)信息收集,了解行業(yè)動(dòng)態(tài),關(guān)注品類銷售變化,定期進(jìn)行品類經(jīng)營(yíng)分析。

      3、負(fù)責(zé)拓寬生鮮貨源渠道,開發(fā)特色商品,加快新品引進(jìn),提升引進(jìn)商品的有效性,監(jiān)控產(chǎn)品線結(jié)構(gòu)。

      4、負(fù)責(zé)維護(hù)所負(fù)責(zé)生鮮品類的供應(yīng)商關(guān)系,供應(yīng)商管理和商品管理,提升品類收益。

      5、掌握所負(fù)責(zé)生鮮品類商品的市場(chǎng)價(jià)格變化情況,供應(yīng)商考察及市場(chǎng)調(diào)查,及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格變化趨勢(shì)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。

      6 、市場(chǎng)分析及商品空間管理;

      7、部門內(nèi)外部協(xié)調(diào)溝通,銷售、庫(kù)存、毛利的每日跟蹤和分析;

      8、依據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和公司目標(biāo)制定工作計(jì)劃并實(shí)施跟蹤分析;

      任職要求:

      1、 25-40歲,大專及以上學(xué)歷;

      2、具有3年以上生鮮采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉門店生鮮經(jīng)營(yíng),有精品超市經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

      3、正直、良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),吃苦耐勞,富有敬業(yè)精神,商業(yè)談判能力強(qiáng);

      4、適應(yīng)性強(qiáng),對(duì)生鮮商品及市場(chǎng)有敏銳洞察力。

      1、分解所管品類的各項(xiàng)指標(biāo)并制定達(dá)成計(jì)劃

      2、對(duì)生鮮商品的進(jìn)貨、銷售和庫(kù)存管理等進(jìn)行合理科學(xué)的管理

      3、負(fù)責(zé)采購(gòu)及周促銷計(jì)劃的實(shí)施

      4、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和商品價(jià)格,及時(shí)應(yīng)對(duì),對(duì)生鮮商品的配置、新品引進(jìn)、商品調(diào)價(jià)等向門店提出建議,以確保門店的競(jìng)爭(zhēng)處于領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)

      5、確保進(jìn)貨商品質(zhì)量高,品質(zhì)優(yōu)、價(jià)格低,爭(zhēng)取公司利益最大化

      6、嚴(yán)格管理采購(gòu)商品過(guò)程中的`損耗

      7、每周進(jìn)行商品銷售經(jīng)營(yíng)分析

      8、監(jiān)督檢核主管助理嚴(yán)格按照采購(gòu)流程進(jìn)行采貨

      9、按商品的不同季節(jié)向上級(jí)主管經(jīng)理提出合理化儲(chǔ)存和采購(gòu)商品貨量

      10、巡店找出商品經(jīng)營(yíng)存在的問(wèn)題并給予解決

      11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

    生鮮采購(gòu)主管崗位職責(zé)3

      1、負(fù)責(zé)完成公司安排的采購(gòu)任務(wù);

      2、執(zhí)行采購(gòu)流程,對(duì)各類產(chǎn)品進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、核價(jià)、議價(jià),降低采購(gòu)成本,為采購(gòu)審批提供依據(jù);

      3、定期收集市場(chǎng)信息,對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估與裁汰,優(yōu)化供方資源,建立采購(gòu)渠道;

      4、及時(shí)訂貨、補(bǔ)貨,減少損耗,控制庫(kù)存,進(jìn)行商品分析;

      5、盡量大可能選擇和保持豐富的商品品種,為顧客提供超值商品的最大價(jià)值和最好的服務(wù)。

      任職資格:

      1、年齡25-38歲,大專及以上學(xué)歷;

      2、有不少于2年零售業(yè)蔬果、生鮮等采購(gòu)工作經(jīng)歷,有在家樂(lè)福、永輝、樂(lè)購(gòu)等大型超市做過(guò)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

      3、熟悉當(dāng)?shù)厣r及日配商品渠道;

      4、工作認(rèn)真、踏實(shí)、細(xì)心,具備良好溝通能力,抗壓能力,團(tuán)隊(duì)合作精神;

      5、適應(yīng)出差者優(yōu)先考慮。

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