房產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

    時間:2022-07-05 13:20:44 崗位職責(zé) 我要投稿

    房產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5篇

      隨著社會一步步向前發(fā)展,很多場合都離不了崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?以下是小編精心整理的房產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    房產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5篇

    房產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5篇1

      1、與各部門和案場業(yè)務(wù)員進(jìn)行溝通,要多和業(yè)務(wù)員談心,幫其確定目標(biāo)。

      2、對銷售情況有針對性措施、計劃并能解決銷售瓶頸。

      3、安排業(yè)務(wù)員進(jìn)行市調(diào)。

      4、對案場的業(yè)績銷售,資金回籠狀況了如指掌。

      5、提高下屬的專業(yè)能力,專業(yè)知識,銷售過程中的疑難雜癥能妥善解決。

      6、確認(rèn)各種房展會、展覽會的位置。

      7、各類發(fā)包物品質(zhì)量的驗收。

      8、發(fā)包制作進(jìn)度的控制。

      9、負(fù)責(zé)提供給業(yè)務(wù)員最新的房產(chǎn)信息,并針對其對業(yè)務(wù)員進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)與講解。

      10、在業(yè)務(wù)及合同中遇到爭議,負(fù)責(zé)和開發(fā)商協(xié)調(diào)。

      11、負(fù)責(zé)與開發(fā)商之間的協(xié)調(diào)。

    房產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5篇2

      1)定期負(fù)責(zé)對銷控表以及退、換房進(jìn)行調(diào)控。

      2)對現(xiàn)場銷售及客服的'回款按月上報并及時抽查。

      3)負(fù)責(zé)匯總市場調(diào)研信息,準(zhǔn)備把握項目經(jīng)營方向,明確項目整體營銷方案。

      4)參與項目廣告方案,并提出指導(dǎo)性建議,跟蹤發(fā)布及效果分析。

      5)根據(jù)市場動態(tài)審核確認(rèn)并調(diào)整項目營銷方案。

      6)組織并參與相關(guān)人員對項目前期開發(fā)的規(guī)劃、設(shè)計、戶型等提出建議。

      7)指導(dǎo)銷售主管與客戶服務(wù)主管完成項目銷售任務(wù)。

      8)定期主持并參加各種營銷會議。

      9)對項目銷售員工的聘用有建議權(quán)。

    房產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5篇3

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)公司的銷售運作,包括計劃、組織、進(jìn)度控制。

      2、協(xié)助營銷總監(jiān)制定銷售計劃、銷售政策。

      3、建立和管理銷售隊伍。

      4、對銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)。

      5、指導(dǎo)、監(jiān)督本部門進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)。

      6、定期或不定期拜訪重點客戶。

      7、考核直屬下級并協(xié)助制定績效改善計劃。

      任職要求:

      1、學(xué)歷不限,市場營銷等相關(guān)專業(yè)。

      2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

      3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀。

      4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。

      5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

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      1、專科及以上學(xué)歷,營銷類、管理類及房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)。

      2、25歲-35歲。五年以上房地產(chǎn)行業(yè)企劃工作經(jīng)驗或房地產(chǎn)行業(yè)廣告代理公司相關(guān)經(jīng)驗。

      3、具備相應(yīng)的管理知識、市場營銷知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識、財務(wù)會計學(xué)知識、建筑規(guī)劃學(xué)知識、商務(wù)談判技巧。

      4、有責(zé)任感和事業(yè)心,精力充沛、追求成就感,喜歡接受挑戰(zhàn),有很強的抗壓能力。

      5、有創(chuàng)新思維,具備優(yōu)秀的表達(dá)能力,具備豐富的客戶資源及客戶拓展能力,有很強的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力。

      6、精通房地產(chǎn)項目全程銷售程序,熟悉房地產(chǎn)發(fā)展動態(tài)和周邊城市的房地產(chǎn)行情。

      3、在銷售過程中注意分析和處理各類問題,及時反饋有關(guān)信息,報請領(lǐng)導(dǎo)做出判斷。

      4、配合經(jīng)理組織各項公關(guān)活動,審定有關(guān)推廣資料,組織實施公關(guān)活動,及時總結(jié)活動效果,并將相關(guān)分析數(shù)據(jù)報告經(jīng)理。

      5、負(fù)責(zé)銷售合同的擬定及售后合同管理的監(jiān)督。

      6、負(fù)責(zé)客戶投訴的協(xié)調(diào)及法務(wù)事項處理,處理公共關(guān)系及突發(fā)事件,保證售樓處正常運轉(zhuǎn)。

    房產(chǎn)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5篇5

      崗位職責(zé):

      1、通過公司提供的客戶信息與客戶電話或者微信溝通,并邀約客戶參加海外房產(chǎn)的活動。

      2、掌握有效的溝通技巧,通過電話或者微信溝通了解客戶需求。

      3、與客戶建立良好關(guān)系,并完成國內(nèi)簽單或者安排客戶海外看房。

      4、根據(jù)公司年度發(fā)展計劃,完成部門銷售任務(wù)。

      5、服從上級下達(dá)的工作要求,自覺提高工作效率。

      任職資格:

      1、年齡22-30歲。

      2、成就欲望,學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折。

      3、陽光,踏實,有夢想,愿意通過自己的努力付出,實現(xiàn)個人價值。

      4、高度的工作熱情和團(tuán)隊合作意識,有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團(tuán)干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

      5、溝通能力強,普通話標(biāo)準(zhǔn)。有親和力,工作積極,樂觀開朗。

      6、有泰國或者東南亞海外房產(chǎn)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

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