產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)策略制定、執(zhí)行、監(jiān)管與分析,確保公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2、負(fù)責(zé)策劃各種線上活動(dòng),產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)跟蹤,對(duì)策略和活動(dòng)的日常數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和評(píng)估,根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析報(bào)告制定產(chǎn)品修改及運(yùn)營(yíng)改進(jìn)策略,并對(duì)執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)收集用戶反饋,提出產(chǎn)品或運(yùn)營(yíng)改進(jìn)方案;
4、負(fù)責(zé)seo/sem/aso實(shí)施方案、媒體推廣方案、廣告投放方案等,并方案執(zhí)行到位;
5、監(jiān)測(cè)和研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的策略;
6、規(guī)范業(yè)務(wù)流程,負(fù)責(zé)管理、協(xié)調(diào)運(yùn)營(yíng)工作,共同完成運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。
任職要求:
1、至少2年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),成功主導(dǎo)過(guò)至少一種互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng);
2、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng),對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解,有高度的市場(chǎng)敏感性;
3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),思維邏輯清晰,良好的.自我學(xué)習(xí)及驅(qū)動(dòng)力,責(zé)任心強(qiáng),有創(chuàng)造性;
4、能承受高壓工作,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)精神。
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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)策劃市場(chǎng)開拓方案并展開一系列的運(yùn)作；
2、培養(yǎng)優(yōu)秀的金融團(tuán)隊(duì)，制定團(tuán)隊(duì)制度；
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績(jī)考核；
4、對(duì)業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)的分析及完善，對(duì)項(xiàng)目結(jié)果負(fù)責(zé)；
5、能夠挖掘用戶需求，快速、準(zhǔn)確的提供解決方案并實(shí)施；
6、跟蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品策略、市場(chǎng)現(xiàn)狀，進(jìn)行競(jìng)品分析，并提出應(yīng)對(duì)解決方案。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，金融專業(yè)優(yōu)選；
2、思路清晰，有較強(qiáng)的表達(dá)能力和文字功底，良好的溝通和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力；
3、1年以上的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，持有代表性的成績(jī)可優(yōu)選（品牌產(chǎn)品的市場(chǎng)開拓、金融業(yè)務(wù)市場(chǎng)渠道）；
4、有執(zhí)行力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)；
5、想找一份事業(yè)而不是打工，愿意與公司攜手共創(chuàng)佳績(jī)。
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職位描述
1.3年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)或軟件工程背景;
2.2年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),可以并行運(yùn)營(yíng)3個(gè)產(chǎn)品;
3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)溝通,協(xié)調(diào),決策、和任務(wù)分解、分配能力。
工作職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)醫(yī)療app產(chǎn)品線上線下推廣,實(shí)現(xiàn)用戶的更新、留存和活躍度、和品牌設(shè)計(jì);
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)定位和戰(zhàn)略,可以規(guī)劃整體的運(yùn)營(yíng)工作;
3、能夠組織、調(diào)動(dòng)公司內(nèi)外各項(xiàng)資源推進(jìn)來(lái)實(shí)施運(yùn)營(yíng)方案;能夠根據(jù)公司人力資源來(lái)分配線上、線下運(yùn)營(yíng)工作;
4、研究行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的線上推廣策略,分析客戶的潛在需求;
5、對(duì)運(yùn)營(yíng)工作進(jìn)行數(shù)據(jù)跟蹤,定期分析運(yùn)營(yíng)效果并提供后續(xù)運(yùn)營(yíng)方案。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,有五年以上市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、醫(yī)療營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)
2、三年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)推廣及管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)網(wǎng)絡(luò)推廣有深刻了解和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),有大中型成功線上推廣策劃經(jīng)驗(yàn);
3、具備出色的`線上活動(dòng)策劃能力,較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力、洞察能力與創(chuàng)新能力;
4、善于溝通和協(xié)調(diào)資源、必備工作推進(jìn)實(shí)施能力和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力,。
5、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提供解決方案;
6、良好的文字編輯功能和邏輯能力;
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職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)社交媒體類產(chǎn)品內(nèi)容運(yùn)營(yíng)和數(shù)據(jù)分析優(yōu)化;
2.負(fù)責(zé)社交媒體類產(chǎn)品的活動(dòng)策劃和社區(qū)氛圍運(yùn)營(yíng);
3.根據(jù)用戶需求提出產(chǎn)品改進(jìn)建議。
任職要求:
1.頭腦敏銳,互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的狂熱愛(ài)好者
2.數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維強(qiáng)
3.能承擔(dān)責(zé)任,可以跟團(tuán)隊(duì)同甘共苦
專業(yè)要求:
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,對(duì)移動(dòng)應(yīng)用有濃厚興趣,對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有較深了解;
2.能適應(yīng)工作壓力,工作細(xì)致耐心,責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.熱愛(ài)運(yùn)營(yíng)工作,有創(chuàng)新思維,并且注重細(xì)節(jié),認(rèn)真負(fù)責(zé),愿意將事情做到極致;
4.有運(yùn)營(yíng)過(guò)微博類產(chǎn)品的'經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
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崗位職責(zé):
1、打造專業(yè)化大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃并實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo);
2、與用戶溝通需求,并提出解決方案、參與平臺(tái)建設(shè)的方案討論和大數(shù)據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì);
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司各方資源實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品在網(wǎng)絡(luò)全渠道推廣;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常運(yùn)營(yíng)工作,設(shè)計(jì)和監(jiān)控運(yùn)營(yíng)指標(biāo),保障項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)行;
5、與公司其他部門或其他項(xiàng)目組織保持良好協(xié)作,確保項(xiàng)目良好運(yùn)轉(zhuǎn)。
任職資格:
1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有知名互聯(lián)網(wǎng)公司產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、有豐富的市場(chǎng)和媒介資源,熟悉互聯(lián)網(wǎng)和市場(chǎng)合作模式,具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、商務(wù)談判能力、計(jì)劃執(zhí)行能力和危機(jī)公關(guān)能力;
3、熟悉常用的互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)營(yíng)銷和各種推廣模式及渠道,包括論壇、微博、微信、郵件等,具有成功案例;
4、熟悉商業(yè)模式,能使用合適的.方法,分析應(yīng)用策略和盈利模式,對(duì)用戶體驗(yàn)和心理有很好的把握;
5、掌握產(chǎn)品策劃、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)分析的多種方法;
6、具備優(yōu)秀的文字功底、文案及活動(dòng)策劃能力,良好的語(yǔ)言與書面表達(dá)能力;
7、具備創(chuàng)新精神及創(chuàng)業(yè)精神,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力奮斗。
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職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)工作,提升用戶活躍度和滿意度;
2、根據(jù)公司產(chǎn)品項(xiàng)目及市場(chǎng)策略,做出相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)、推廣策略及執(zhí)行方案規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總和深度分析;
4、協(xié)調(diào)開發(fā)和各個(gè)支撐部門,控制產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)進(jìn)度;
5、收集及分析用戶反饋,推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn)。
任職要求:
1、1年以上知名互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、良好的.跨部門溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
3、較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力;
4、工作主動(dòng)積極,能承受較大工作壓力。公司相關(guān)福利待遇:
1、基本工資:提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r和個(gè)人工作表現(xiàn)進(jìn)行年度績(jī)效評(píng)估和薪酬調(diào)整;
2、豐厚獎(jiǎng)金:月度績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、年終雙薪;
3、五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn),及住房公積金;
4、健康關(guān)懷:免費(fèi)享有每年一次的全面專業(yè)體檢;
5、員工活動(dòng):豐富的文體活動(dòng),如讀書活動(dòng)、室外拓展活動(dòng)、羽毛球、足球、籃球等
6、其他福利:提供午餐,節(jié)日禮金、節(jié)日活動(dòng)獎(jiǎng)品、平日免費(fèi)供應(yīng)咖啡、新鮮的水果等。
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1、策劃、組織和實(shí)施面向全行業(yè)的知識(shí)大課與學(xué)習(xí)峰會(huì)，設(shè)計(jì)和確保獨(dú)特學(xué)員體驗(yàn)
2、開展內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，為公司內(nèi)部員工和生態(tài)平臺(tái)伙伴提供優(yōu)質(zhì)學(xué)習(xí)內(nèi)容，吸引用戶關(guān)注、上線和活躍
3、整合、拓展內(nèi)外部?jī)?yōu)質(zhì)大咖與內(nèi)容資源，提出內(nèi)容建設(shè)規(guī)劃與需求
4、對(duì)內(nèi)外部的學(xué)習(xí)用戶進(jìn)行合理分層、分析，不斷挖掘用戶心理和需求，針對(duì)不同用戶實(shí)施精細(xì)化運(yùn)營(yíng)方案
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崗位職責(zé):
1,制訂產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)目標(biāo),負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的管理工作;
2,完成公司制定的關(guān)于用戶量、活躍用戶量、用戶留存率等運(yùn)營(yíng)指標(biāo),建設(shè)并維護(hù)核心用戶群;
3,根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求和產(chǎn)品更新內(nèi)容,組織市場(chǎng)宣傳活動(dòng),包括:線上,線下活動(dòng)的制訂與實(shí)施,階段性宣傳主題的制訂,階段性宣傳計(jì)劃的制訂和實(shí)施;
4,通過(guò)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)改善運(yùn)營(yíng)途徑和方法,促進(jìn)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的.的用戶增長(zhǎng);
5,負(fù)責(zé)定期收集本產(chǎn)品擬定的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)信息并形成報(bào)告;
6,協(xié)調(diào)項(xiàng)目組與其他部門之間的合作關(guān)系,不定期地向項(xiàng)目開發(fā)部門提供項(xiàng)目后續(xù)建議。
任職要求:
1,5年以上互聯(lián)網(wǎng)/移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2,對(duì)大數(shù)據(jù)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)社交行業(yè)興趣濃烈,關(guān)注行業(yè)熱點(diǎn)、產(chǎn)品和用戶特征,有個(gè)人獨(dú)到見(jiàn)解;
3,有杰出的溝通能力、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)敏感度、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、項(xiàng)目管理和執(zhí)行能力。
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崗位職責(zé):
1.對(duì)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品線的各產(chǎn)品有深入的了解;
2.根據(jù)產(chǎn)品所在的階段,進(jìn)行產(chǎn)品上線整體推廣方案的'計(jì)劃,或產(chǎn)品新功能上線的推廣方案計(jì)劃;
3.監(jiān)測(cè)產(chǎn)品的表現(xiàn),對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行多維度的數(shù)據(jù)分析,提出產(chǎn)品改進(jìn)策略;
4.監(jiān)測(cè)用戶的反饋,進(jìn)行一定量的調(diào)研,提出產(chǎn)品改進(jìn)策略。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,相關(guān)經(jīng)驗(yàn)在3年以上;
2.對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的推廣運(yùn)營(yíng)有自己的見(jiàn)解;
3.較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析能力;
4.曾在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、游戲行業(yè)工作的優(yōu)先。
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