廠長崗位職責

    時間:2023-03-10 08:24:00 崗位職責 我要投稿

    廠長崗位職責

      在我們平凡的日常里,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。擬起崗位職責來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的廠長崗位職責,希望能夠幫助到大家。

    廠長崗位職責

    廠長崗位職責1

      崗位職責

      1、負責木制展柜工廠生產(chǎn)運營及管理;負責改善工廠生產(chǎn)運營體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程;

      2、配合生產(chǎn)總經(jīng)理制定木制展柜工廠生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度計劃,并負責組織落實執(zhí)行;

      3、協(xié)助設計部進行新產(chǎn)品的開發(fā)、試產(chǎn);最終確定標準化的工藝,并進行成本核算;

      4、不斷進行管理創(chuàng)新和完善,提高生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量,改善作業(yè)流程、降低生產(chǎn)成本;

      5、負責木制展柜廠廠內(nèi)消防、安全、衛(wèi)生、職業(yè)健康、環(huán)保管理;

      6、負責木制展柜廠各部門人員的管理及培養(yǎng)。

      任職資格

      1、精通展柜、木制家具生產(chǎn)工藝,擅長生產(chǎn)人員、材料、生產(chǎn)工藝和技術質(zhì)量管理等;

      2、熟悉木制展柜工廠的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗;

      3、了解iso質(zhì)量管理體系和現(xiàn)場管理體系,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;

      4、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力及調(diào)動員工積極性的能力;良好的計劃能力、指導能力、決策能力;

      5、具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力;

      6、具有較強的.事業(yè)心、責任心及工作激情,具有強烈的成功欲望;

      7、具有較強的分析、診斷、解決問題的能力。

      8、木制展柜工廠2年以上生產(chǎn)經(jīng)理/總監(jiān)/廠長經(jīng)驗。

      9、統(tǒng)招大專以上學歷。

    廠長崗位職責2

      1、跟進生產(chǎn)排單及生產(chǎn)流程全過程;

      2、與設計部、紙樣、車板的溝通;

      3、與生產(chǎn)環(huán)節(jié)相關的各項溝通;

      4、負責技術部與其它部門間的資料傳遞;

      5、協(xié)助主管處理廠部的內(nèi)務工作;

      6、協(xié)助廠長完成該部門的文件、檔案等所有文書工作;

      7、上級領導交待的其它工作;

      崗位要求:

      1、熱愛服裝技術件工藝,對服裝生產(chǎn)有濃厚的興趣,服裝專業(yè)者優(yōu)先;

      2、積極向上,具有一定的學習能力及動手能力;

      3、熟練使用辦公軟件,精通樣衣的完整工藝制作,能及時發(fā)現(xiàn)并改進工藝制作,善于思考具有一定的`工藝審美及創(chuàng)新能力;

      3、有從事廠長助理工作的相關經(jīng)驗,具有一定的獨立操作能力;

      4.為人誠實,有較強的溝通理解能力和團隊合作精神,能適應工作壓力,服從管理。

      5、積極主動,工作態(tài)度嚴謹負責,虛心好學,善于溝通,具有團隊精神及奉獻精神。

    廠長崗位職責3

      1、教育員工牢固樹立安全是效益,質(zhì)量是生命,以質(zhì)量求生存,以效益求發(fā)展的理念和安全質(zhì)量意識。

      2、配合車隊保證按要求保質(zhì)保量的提供完好車庫。

      3、做好修理廠員工的`思想工作,多聽取意見,杜絕罷工事件。

      4、做好修理工的工資表,做到絕對公平,公正。

      5、保證單位水,電,暖的正常供應,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理問題。

      6、對修理廠的車輛維修質(zhì)量負全責。

      7、注意發(fā)現(xiàn)安全隱患,杜絕安全事故,對修理安全事故負全責。

      8、完成領導交辦其他工作。

    廠長崗位職責4

      廠長作為企業(yè)法人處在企業(yè)的中心地位,廠長在任期間,將對全廠的生產(chǎn)經(jīng)營活動全面指揮并全面負責。職權是實施管理的基礎,科學合理的職責范圍,對調(diào)動各基層管理人員的積極性有著重要意義。

      1.研究國家方針政策,探討現(xiàn)代企業(yè)管理模式,不斷提高企業(yè)素質(zhì),開展各項合法經(jīng)營活動,維護企業(yè)財產(chǎn),正確處理董事會、企業(yè)與員工三者的利益關系,對企業(yè)的生存與發(fā)展負全部責任。

      2.根據(jù)董事會或上級主管部門下達的各項經(jīng)濟技術指標,認真組織各項職能機構,制定各項企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃和實施籌措,處理好發(fā)展經(jīng)濟與企業(yè)文化的'關系,處理好企業(yè)與社會的關系,處理好個人利益與企業(yè)利益的關系。

      3.定期召開有關會議,認真聽取各科室的工作匯報,并總結和指導其工作。研究解決廠內(nèi)外有關重大問題,定期向董事會總結匯報各項工作,并提出發(fā)展計劃與建議。

      4.直接領導各副廠長、辦公室主任和主要職能部門的負責人,協(xié)調(diào)他們之間的工作,使全廠的管理工作科學化、規(guī)范化和程序化。堅持以市場為導向,以銷售為中心的指導思想,及時投入人力、物力和財力開發(fā)新產(chǎn)品,不斷提高企業(yè)的競爭能力和應變能力。

      5.根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益和生產(chǎn)管理現(xiàn)狀,結合市場信息情況,有權作出產(chǎn)品決策,審査各職能部門的階段性計劃,提出重大技術改造計劃和意見,報董事會或主管部門批準執(zhí)行。

      6.建立、修改或廢除有關規(guī)章制度,按照生產(chǎn)經(jīng)營需要和精簡高效的原則,對本廠管理機構的設置、調(diào)整和撤銷作出決定。

      7.結合工作需要和個人工作能力,提名任免或招聘副廠長及副廠長以下的行政干部,并負責管理與考核,依照企業(yè)制定的各項規(guī)章制度細則,實施獎罰制。

      8.根據(jù)生產(chǎn)和經(jīng)營情況,有統(tǒng)一指揮權,在有關法律范圍內(nèi),有人事變動權。有權合理調(diào)動資金和物資;有權代表本廠對外簽訂各項業(yè)務合同及經(jīng)濟合同,并管理合同的順利執(zhí)行;有權代表本廠進行有關經(jīng)濟談判;有權簽發(fā)本企業(yè)制定的各項經(jīng)濟技術文件等。

    廠長崗位職責5

      在廠長的領導下負責煉焦廠的安全生產(chǎn)以及工藝技術管理,確保各種工藝指標正常,保證安全生產(chǎn)。

      1、協(xié)助廠長領導本單位的`安全生產(chǎn)工作,對分管的安全工作負直接領導責任,積極支持安全部門開展工作。

      2、組織職工學習安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及有關文件,主持制定安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況。

      3、協(xié)助廠長做好安全生產(chǎn)例會的準備工作,對例會決定的事項,負責組織貫徹落實,同時部署安全生產(chǎn)的有關事項。

      4、協(xié)助廠長做好煉焦廠生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)管和隱患排查整改工作;

      5、協(xié)助廠長做好煉焦廠工藝及技術管理,崗位操作以及特殊操作;

      6、協(xié)助廠長完善安全生產(chǎn)以及工藝管理制度,落實制度的執(zhí)行情況;

      7、協(xié)助廠長做好安全生產(chǎn)工作,制定工藝技術改造方案;

      8、負責修訂事故應急救援預案,并適時組織演練。

      9、組織定期開展各種形式的安全檢查。發(fā)現(xiàn)重大隱患,立即組織有關人員研究解決,或向廠長及上級有關部門提出報告。在上報的同時,組織制訂可靠的臨時安全措施。

      10、發(fā)生重傷及死亡事故,應迅速察看現(xiàn)場,及時準確地向上級報告。同時參與事故調(diào)查,確定事故責任,提出對事故責任者的處理意見。

    廠長崗位職責6

      一、對各項財務會計工作要定期研究、布置、檢查、總結,要積極宣傳并嚴格遵守財經(jīng)紀律和各項規(guī)章制度。

      二、結合本單位的經(jīng)濟預測和經(jīng)營決策,以及生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售等計劃,按年、按季、按月進行編制財務成本計劃,并將各項計劃指標分解下達落實,督促執(zhí)行。

      三、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展和節(jié)約資金的要求,加強對固定資產(chǎn)和流動資金的管理,提高資金使用率。

      四、按年、按季、按月分析計劃完成情況,找出管理中的`漏洞,提出改善經(jīng)營管理的建議或措施,充分利用會計資料分析經(jīng)濟效果,提供可靠信息,為領導決策當好參謀助手。

      五、要定期或不定期地向領導和職代會報告各項財務收支和盈虧情況,以便領導進行決策,動員群眾參加管理,要按照會計制度和上級規(guī)定及時報送會計報表,報出的會計報表和其他會計資料,都要經(jīng)過認真審查,保證真實可靠。

      六、建立學習制度,不斷提高會計人員的政治業(yè)務水平。

    廠長崗位職責7

      1、在公司的領導下,直接指揮、調(diào)度全廠的生產(chǎn),認真落實公司和本廠安全生產(chǎn)規(guī)章和各項指令,并經(jīng)常檢查其落實執(zhí)行情況,保證各環(huán)節(jié)生產(chǎn)的.安全。

      2、根據(jù)生產(chǎn)運行、化驗資料對本廠水處理狀況進行判定,配合公司生產(chǎn)技術部組織生產(chǎn)協(xié)調(diào)會,對生產(chǎn)運行中的重大不合格項進行評審分析。并對重大不合格項采取糾正措施或預防措施。

      3、編制本廠生產(chǎn)計劃,做好成本核算,控制生產(chǎn)成本。負責組織落實本廠生產(chǎn)計劃,及時向上級匯報的生產(chǎn)進度和計劃的完成情況。認真完成生產(chǎn)月度計劃和各類生產(chǎn)報表的歸納和填報工作。

      4、負責安排安全管理工作,組織制定并執(zhí)行本廠的安全管理制度和安全技術規(guī)程。協(xié)助公司生產(chǎn)技術部做好全廠生產(chǎn)檢查及生產(chǎn)會議。

      5、負責編制污水處理系統(tǒng)的作業(yè)規(guī)程和工藝設備操作規(guī)程,并報公司審批。

      6、組織定期檢查有關生產(chǎn)建筑物、構筑物、工藝設備、化驗設備、自控儀表和電氣設備的運行狀態(tài)與維護保養(yǎng)工作,貫徹執(zhí)行工藝操作紀律和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)問題及時組織或協(xié)調(diào)維護維修工作,保證生產(chǎn)工藝運行的安全、經(jīng)濟、正常進行。

      7、定期檢查各種生產(chǎn)記錄和報表的及時性、準確性,定期分析運行資料,不斷提高運行水平,并定期上報公司生產(chǎn)運營部,以便匯總。

      8、配合公司抓好本廠員工的安全、生產(chǎn)技能和操作知識培訓,建立廠員工的培訓記錄。了解部門員工對生產(chǎn)技術掌握程度,合理安排工作。

      9、組織進行崗位技術練兵和反事故演練,發(fā)生重大事故及時組織員工參加搶險救災工作。

      10、及時高效完成公司領導交付的其它任務。

    廠長崗位職責8

      生產(chǎn)廠長隸屬總經(jīng)理的領導和監(jiān)督,是總經(jīng)理的代言人,對公司各項規(guī)章制度直到上傳下達的作用,將對全廠的生產(chǎn)經(jīng)營活動全面指揮并全面負責。

      1、帶領全廠員工提高思想品德素質(zhì),樹立時間觀念、質(zhì)量觀念,提高管理意識和品質(zhì)意識,以廠為家,探討現(xiàn)代企業(yè)管理模式,用科學化、規(guī)范化和程序化的方法管理工廠,不斷提高企業(yè)素質(zhì)。正確處理董事會、企業(yè)與員工三者的利益關系,為本廠的發(fā)展貢獻力量。

      2、負責全廠生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)進度和生產(chǎn)數(shù)量的`管理控制工作,保證生產(chǎn)各環(huán)節(jié)暢通。

      3、負責各類生產(chǎn)下單的審批工作,協(xié)調(diào)各部門保質(zhì)保量按時完成任務。

      4、負責全廠員工的選拔培訓、績效考核,不斷提高全廠員工的綜合素質(zhì)。

      5、定期召開有關會議,認真聽取各部門工作匯報,總結和指導各部門工作;研究、解決廠內(nèi)外有關重大問題,定期向董事會總結匯報各項工作,并提出發(fā)展計劃與建議。

      6、堅持以市場為導向,以公司利益為中心的指導思想。合理組織人力、物力和財力為公司發(fā)展出策。不斷提高企業(yè)的競爭能力和應變能力。

      7、建立、修改或廢除有關各項規(guī)章制度,依照規(guī)章制度,實施獎罰權。

      8、結合工作需要和個人工作能力,提名任免或招聘各班組管理人員。

    廠長崗位職責9

      一、廠長是汽修廠第一責任人,對汽修廠的安全生產(chǎn)、經(jīng)濟效益承擔全面責任。

      二、組織學習國家的有關法律和法令,展開愛國、愛企業(yè)、愛崗位的`宣傳、教育,提高職工思想素質(zhì)。

      三、掌握全廠維修生產(chǎn)的運行狀況,了解職工的思想和技術素質(zhì),精心組織生產(chǎn),逐步改善生產(chǎn)條件和工作環(huán)境。

      四、掌握廠財務狀況,隨時了解款項的進出,控制成本,提高效益。

      五、負責制定有關安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的規(guī)章制度、辦法和規(guī)定,并組織檢查執(zhí)行情況,觀察實施效果。

      六、組織每月一次的文明檢查,及時匯總并安排整改。

      七、組織每月一次的廠務會,總結當月的安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、經(jīng)濟效益情況,發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整。

      八、組織并參與作業(yè)事故及維修質(zhì)量事故的調(diào)查、分析、處理工作。

      九、負責聯(lián)系業(yè)務、對外交涉以及對配件廠商的審核、決定。

      十、負責生產(chǎn)、管理人員的聘用及崗位變動的審批。

    廠長崗位職責10

      崗位職責:

      1、全面負責公司的生產(chǎn)運營管理工作,協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn),提出季度工廠目標及重大措施方案;

      2、組織生產(chǎn),設備,安全,環(huán)保等制度擬訂,檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

      3、負責編制年、季、月度和平時作業(yè),設備維修計劃及時組織實施,檢查,協(xié)調(diào),考核;

      4、密切配合營銷部門,確保訂定產(chǎn)品合同的履行;

      5、配合組織審定技術管理標準,編制生產(chǎn)工藝流程,審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場競爭力;

      6、負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的`控制,實施,嚴格執(zhí)行安全法規(guī),生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安生生產(chǎn),杜絕重大火災,設備,人身傷亡事故的發(fā)生;

      7、及時編制年、季、月度生產(chǎn)統(tǒng)計報表,認真做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎工作,重視原始記錄,臺帳,統(tǒng)計報表管理工作,確保準確性;

      8、負責做好生產(chǎn)設備,計量器具維護檢查工作,綜合生產(chǎn)任務,合理的安排生產(chǎn)設備。

      任職要求:

      1、高中以上學歷,三年以上同崗位管理經(jīng)驗;

      2、精通家具、櫥柜、衣柜生產(chǎn)工藝,擅長生產(chǎn)人員、材料、生產(chǎn)工藝和技術質(zhì)量管理;

      3、具有責任心,對行業(yè)發(fā)展有自己的見解。

    廠長崗位職責11

      廠長也有很多種職稱之分,有技術廠長,有生產(chǎn)廠長等。根據(jù)公司的生產(chǎn)產(chǎn)品,對于其廠長崗位職責的制定都不同,以下為生產(chǎn)廠長崗位職責說明,請參考。

      1.堅決服從總經(jīng)理的指揮,認真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向總經(jīng)理負責;

      2.嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責;

      3.組織生產(chǎn)、設備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

      4.協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)、銷售綜合計劃,提出季度工廠奮斗目標和中心工作及重大措施方案;

      5.負責編制年、季、月度和平時作業(yè)、設備維修計劃及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;

      6.負責設計工廠的改造計劃、設計工廠的產(chǎn)品布局和工序間的協(xié)調(diào);

      7.密切配合營銷部門,確保訂、定產(chǎn)品合同的履行;

      8.配合組織審定技術管理標準,編制生產(chǎn)工藝流程,審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場競爭力;

      9.負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的'發(fā)生;

      10.負責組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作,重視環(huán)境保護工作,抓好勞動防護管理和制訂環(huán)保措施計劃;

      11.加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責、權限規(guī)范化,建立質(zhì)量管理體系;

      12.及時編制年、季、月度生產(chǎn)統(tǒng)計報表。認真做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎管理工作,重視原始記錄、臺賬、統(tǒng)計報表管理工作,確保統(tǒng)計核算規(guī)范化、統(tǒng)計數(shù)據(jù)的正確性;

      13.督導工廠各部門的日常生產(chǎn)活動,定期召開有關會議,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn);

      14.抓好生產(chǎn)統(tǒng)計分析報告。定期進行生產(chǎn)統(tǒng)計分析、經(jīng)濟活動分析報告會,總結經(jīng)驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,為公司領導決策提供專題分析報告或綜合分析資料;

      15.負責做好生產(chǎn)設備、計量器具維護檢修工作。結合生產(chǎn)任務,合理的安排生產(chǎn)設備、計量器具計劃,確保設備維護保修所須的正常時間;

      16.負責做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作。強化調(diào)度管理、嚴肅調(diào)度紀律,提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識和業(yè)務管理水平,平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源;

      17.抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓工作。負責組織質(zhì)檢員、車間管理人員、統(tǒng)計員、車工等的業(yè)務指導和培訓工作,并對其業(yè)務水平和工作能力定期檢查、考核、評比;

      18.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標,積極減少廠區(qū)的各種成本,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;

      19.認真抓好超領物料的損耗統(tǒng)計,必須做到“有因必補無因不批”的原則。

      19.負責擬定本部門目標、工作計劃。組織實施、檢查監(jiān)督及控制;

      20.按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

    廠長崗位職責12

      1.在場長的領導下,協(xié)助場長做好本部門安全工作。認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及安規(guī)、法規(guī)、安全生產(chǎn)工作規(guī)定和有關安全生產(chǎn)的規(guī)章制度及上級有關指示精神。

      2.監(jiān)督全場各級人員安全生產(chǎn)責任制的落實,監(jiān)督各級人員對安全生產(chǎn)方針,政策的貫徹落實。

      3.經(jīng)常深入現(xiàn)場,檢查設備的檢修情況,勞動保護的安全技術狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時通知有關領導或安監(jiān)部,督促有關單位及時消除設備及危及人身安全的缺陷。

      4.每月定期檢查各專業(yè)工作票執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并檢查落實。

      5.參加事故調(diào)查,認真對待設備和人身事故及不安全因素,按《事故調(diào)查規(guī)程》,本著“四不放過”的原則,查清事故原因、督促事故對策的貫徹執(zhí)行,并做好事故報告的歸檔工作。

      6.負責檢查設備檢修中安全措施的制定和執(zhí)行情況,檢查設備大、小修、改造工程的`安全技術措施。

      7.對在安全生產(chǎn)中做出貢獻者提出表彰獎勵的建議,對事故過失人員、違反安全工作規(guī)程、制度的責任者和有關領導,根據(jù)情節(jié)輕重,提出考核、處理意見。

      8.做好新工人的安質(zhì)環(huán)教育,監(jiān)督特殊工種的安全技術培訓工作。

      9.完成場長交辦的臨時性工作任務。

      10、協(xié)助場長控制好風場二類障礙及輕傷以上事故的發(fā)生。

    廠長崗位職責13

      一、認真貫徹、落實國家的各項方針、政策和法規(guī)。

      二、廠長是進行生產(chǎn)組織管理總負責人。全面負責污水處理廠的日常生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,完成各項經(jīng)濟技術指標,推動水廠技術進步,提高經(jīng)濟效益,加快水廠發(fā)展。

      三、做好本廠勞動力組織工作,經(jīng)常深入現(xiàn)場督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,把事故消滅在萌芽之中。不斷地提高管理水平。

      四、完成運營公司下達的年度生產(chǎn)任務和經(jīng)營目標,完成質(zhì)量、安全生產(chǎn)指標和文明生產(chǎn)指標。

      五、貫徹、落實、檢查各項安全生產(chǎn)活動,確保安全生產(chǎn)。

      六、抓全面質(zhì)量管理工作,增加競爭能力。

      七、出現(xiàn)質(zhì)量、安全、工藝責任,廠長有負責協(xié)調(diào)、調(diào)查的職責。

      八、定期以電話方式,向區(qū)域經(jīng)理匯報工作和存在的問題。

      九、定期召開各種生產(chǎn)工作會議,研究解決生產(chǎn)計劃、任務、質(zhì)量、安全、成本、等問題,總結工作和安全生產(chǎn)方面的.經(jīng)驗,布置后期工作內(nèi)容和要求。

      十、考核副廠長和各級管理人員的工作。

      十一、努力提高企業(yè)員工的政治思想、道德品質(zhì)、技術水平,創(chuàng)造和保持良好的企業(yè)形象,做好培訓工作。

      十二、每日不定期檢查各運自運行部門生產(chǎn)運行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

    廠長崗位職責14

      1、熟悉家具生產(chǎn)工藝流程,生產(chǎn)工藝和設備、生產(chǎn)流程、成本控制及質(zhì)量檢查,熟悉家具生產(chǎn)制造各個環(huán)節(jié)的管理流程統(tǒng)籌;

      2、熟悉生產(chǎn)運作體系的布局和規(guī)劃,熟悉生產(chǎn)成本控制,生產(chǎn)質(zhì)量控制,熟悉ISO9001:20xx質(zhì)量管理體系的運用,

      3、具備極強的均衡生產(chǎn)和生產(chǎn)進度控制能力,能制定有效的生產(chǎn)績效評定方案;

      4、具有較強的`協(xié)調(diào)和管理能力,能組織、領導精干、務實、高效的管理團隊,生產(chǎn)國際一流的的家具產(chǎn)品;

      5、質(zhì)量、成本、生產(chǎn)、現(xiàn)場管控能力強,溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力強,良好的職業(yè)道德,能看懂設計圖紙;6.統(tǒng)籌生產(chǎn)部門各項日常工作安排,負責產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量、進度的跟進。開發(fā)籌備和核算成本,評估生產(chǎn)部的生產(chǎn)能力和安排生產(chǎn)計劃。明確各崗位職能,協(xié)調(diào)各部門的工作,完成工作生產(chǎn)任務,包括開發(fā)工廠創(chuàng)新能力,通過工廠的自主創(chuàng)新,提高公司產(chǎn)品質(zhì)量,生產(chǎn)效能來配合公司產(chǎn)品的不斷提高。

      7.有責任心;有團結精神,勇于創(chuàng)新;溝通能力強。有較強的管理和協(xié)調(diào)能力。有過硬的技術和豐富的經(jīng)驗。

      8、能組建生產(chǎn)運營管理團隊,配合總經(jīng)理帶領團隊完成公司的下達的產(chǎn)能、交期、質(zhì)量、成本指標及經(jīng)營贏利指標。

    廠長崗位職責15

      職責描述:

      1、負責制定海鮮水產(chǎn)品加工業(yè)務發(fā)展策略及實施計劃;

      2、負責海鮮水產(chǎn)品加工廠的產(chǎn)品規(guī)劃、設備選型及廠房規(guī)劃;

      3、負責海鮮水產(chǎn)品加工廠的生產(chǎn)規(guī)范、團隊組建及日常管理;

      4、負責依據(jù)銷售計劃,制定生產(chǎn)規(guī)劃,并完成生產(chǎn)任務;

      5、負責推行“6s”管理,不斷提高企業(yè)員工素質(zhì),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益;

      6、負責督導各部門日常生產(chǎn)活動,定期召開有關會議,協(xié)調(diào)各部門的'工作,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決;

      7、負責推動產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)質(zhì)量,符合國際水產(chǎn)品加工生產(chǎn)標準及認證。

      任職要求:

      1、大專及以上學歷;

      2、10年以上水產(chǎn)品加工領域的出口或品牌代工生產(chǎn)廠管理經(jīng)驗;

      3、具較好的計劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督能力,高度的使命感和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L;

      4、誠信正直、積極主動、做事細心、能夠承受壓力;

      5、具備良好的溝通能力、表達及協(xié)調(diào)能力;

      6、掌握全廠規(guī)劃及管理能力,有產(chǎn)品創(chuàng)新能力;

      7、熟悉海鮮水產(chǎn)品加工的國際標準及認證;

      8、熟悉水產(chǎn)品深加工生產(chǎn)設備、流程及工藝。

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