地產公司營銷部崗位職責（通用17篇）
在不斷進步的社會中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家整理的地產公司營銷部崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
地產公司營銷部崗位職責 1
一、負責收集房地產市場的消費動態信息，為公司戰略發展提供資訊依據；
二、全面負責公司各項目的銷售工作，擬定銷售方案及價格上報總經理審批；
三、按公司批準的銷售價格制定銷售策略、銷售計劃及相應的`推銷方式、廣告宣傳計劃，上報分管副總經理審核，經總經理批準后實施；
四、為項目開發過程中的相關部門提供資訊和建議，收集房地產市場信息資源進行區域分析，為項目創新提供依據；
五、根據銷售計劃、銷售任務情況，會同分管副總經理制定相應的獎罰政策，上報總經理批準后實施；
六、對公司全年銷售及回款負責；
七、全面負責營銷部日常管理工作，制定各崗位工作說明書及工作流程，并考核執行情況；
八、領導交辦的其他工作。
地產公司營銷部崗位職責 2
1、全力配合部門經理做好本部門各項工作；
2、針對公司制定的營銷方案制定具體的實施細則，并分配到業務員；
3、根據銷售部發展規劃合理進行人員預編，配備；
4、負責資質進行市場調研，并對調研結果進行匯總分析；
5、協調好公司與客戶之間的關系，把握重點顧客，參加重大銷售談判和簽訂合約；
6、關注所轄人員心態變化，及時溝通處理，做好人員保留工作；
7、組織監理完善的客戶檔案，確保銷售人員離職后客戶不丟失；
8、負責直屬下級工作程序的`培訓，執行和檢查；
9、定期向直接上級述職，象(原來寫像)直屬下級授權，布置工作；
10、協調銷售部各職能崗位做好日常管理工作；
11、協調好與公司其他部門的關系；
12、及時了解、反饋工程進度等與銷售有關的信息，并匯總傳達給本部門其他人員；
13、受理下級員工的建議，異議，按照程序處理；
14、按時完成領導交辦的其他工作。
地產公司營銷部崗位職責 3
1、管理和督促本部門人員的工作、保證各項業務的正常運作。
2、根據公司的經營銷售計劃制定部門的具體實施方案，全盤負責銷售部的日常工作。
3、做好市場信息的收集和調研的安排工作，并作出正確的市場分析。
4、根據市場情況制定銷售價格體系和營銷方案及策略，并負責銷售方案及策略的執行、落實。
5、負責協調與廣告公司的合作。
6、按營銷策劃的要求進行廣告的制作及發布。
7、把握重點客戶，參加重大銷售談判和簽訂合約。
8、組織有關人員進行市場調研，并進行及時有效的(原來寫地)匯總分析，形成調研報告。
9、嚴格按照公司的相關原則對銷售合同中特殊條款進行審核，并及時將合同備案、存檔。
10、協調工程、銀行、房管局等部門的工作關系。
11、管理和督導本部門人員的'工作，保證各項業務的正常運作。
12、對業務人員工作計劃及業務進展情況做好檢查、總結與監控工作。
13、組織參加銷售部例會和有關業務會議。
14、定期對本部門所屬工作人員進行技能培訓和業績考核。
15、制定銷售管理部的各項規章制度等工作，并監督實施。
16、按時完成領導交辦的其他工作。
地產公司營銷部崗位職責 4
1、負責掌握市場動態，搜集市場信息，搞好市場預測，不斷開發新客戶，提高銷售率；
2、負責組建銷售信息庫，形成銷售信息系統，包括價格，付款方式、促銷、廣告宣傳、樓盤設計、小區規劃、環境營造等，負責將第一線銷售情報反饋給上級主管部門并做好保密工作；
3、負責根據市場預測和銷售趨勢，編制季度、年度銷售計劃；
4、負責制定售樓統一用語，規范售樓行為；
5、負責做好銷售跟進工作；
6、負責做好銷售資料保管、派發工作；
7、負責維護售樓現場環境，保持室內清潔衛生。；
8、負責按日向總經辦、財務部及上級主管上報實現銷售情況統計報表；
9、負責做好樓盤的廣告宣傳工作；
10、負責做好客戶信息來源的收集整理工作，反饋給上級；
11、負責合同的簽訂，回收樓款，及時清理欠款；
12、負責加強合同管理，建立客戶檔案，經常走訪客戶尤其是新客戶和潛在客戶；
13、負責反饋客戶對樓盤的.意見；
14、負責努力做好售后服務工作，樹立良好的開發形象和樓盤形象，提高企業和樓盤的知名度；
15、負責加強業務人員的專業知識學習，不斷提高業務人員素質；
16、完成公司領導交辦的其它工作；
地產公司營銷部崗位職責 5
一、負責公司擬訂公司年度和季度工作計劃、總結、傳達公司領導的決策意見，協助公司領導組織、協調有關部門實施，檢查督促計劃、制度、批示決定的貫徹執行情況，并及時反饋信息，提出改進意見。
二、組織起昔公司年度工作會議、重要會議的主題報告和領導講話，并負責組織會務工作。
三、負責公司黨委會議、總經理辦公會議，司務會議的會務工作。
四、草擬審核、打印、裝訂、封發以公司名義上報和下民的各種文稿、簡報及有關綜合性材料。
五、處理公司收到的各類文件、函件、電報、報刊和資料，落實催辦并保持公文的'正常流轉。
六、負責公司文書處理和文書檔案的管理工作、保密工作。
七、負責公司的固定財產管理和辦公設備、設施的發行更新和添置，房產購置、辦公職場和基建管理等工作。
八、負責組織公司對外宣傳工作和廣告事宜。
九、負責公司會務費、宣傳費和招待費等經費的開支。負責公司的接待工作。
十、負責公司的人事調配、定崗、定員、定級、晉級、招聘和干部的考核工作，并辦理干部的聘用手續。
十一、負責專業技術人員的管理，辦理專業技術人員的評聘手續。
十二、負責核定、編制員工勞動工資、獎金、福利等工作。
十三、負責組織、管理干部員工和各類業務培訓、各級各類文化學習。
十四、負責公司人事檔案和專業技術干部檔案和管理。
十五、負責擬定有關人事教育方面的有關規章制度。
十六、負責辦理員工的獎勵、懲罰等項工作。
十七、領導交辦的其他工作。 中國論文聯盟
地產公司營銷部崗位職責 6
1、認真執行國家有關方針政策，圍繞市、區政府對本行業工作的總體要求，切實抓好各項工作的落實。
2、組織研究制定公司內部的機構設置及分配形式。
3、負責聘用、解聘公司各部門負責人及所屬工作人員。協調各部門工作，關心員工生活。
4、制定公司所屬各部門負責人崗位責任制和公司年度工作計劃及獎懲條例。
5、審核公司各項費用支出，合理控制開支。
6、抓好公司員工的思想教育及職業技能培訓工作。堅持定期例會制度，及時發現和解決工作中存在的問題。
7、加強對業主的聯系溝通，解決業主提出的合理要求，及時化解各種矛盾。
8、收集各類信息，采納合理化建議，努力提升工作效率和質量。
9、協調好公司與供水、供電、工商、物業等單位的關系，虛心接受上級各部門對本公司工作的.指導和監督。
10、不斷加強公司黨的建設和隊伍建設，堅持科學發展觀，努力把公司創建成政府放心，社會滿意的服務型企業。
地產公司營銷部崗位職責 7
1、協助營銷經理制訂營銷方案、策劃方案。
2、具體落實營銷方案有關對外的廣告宣傳促銷活動的安排。
3、負責各種營銷策劃方案的`推廣和公關的具體工作。
4、對樓盤廣告信息進行全面收集整理，并提交公司。
5、負責市場調研，定期提交公司。
6、檢查、監督下屬工作，定期進行考核、評價。
7、協調策劃、市調工作外部關系。
8、制訂、提交策劃、市調方面的規章制度、工作程序。
9、協調策劃工作與部門其他工作的內部關系。
10、完成公司領導交辦的各項工作。
地產公司營銷部崗位職責 8
一、負責收集房地產市場的消費動態信息，為公司戰略發展提供資訊依據；
二、全面負責公司各項目的銷售工作，擬定銷售方案及價格上報總經理審批；
三、按公司批準的.銷售價格制定銷售策略、銷售計劃及相應的推銷方式、廣告宣傳計劃，上報分管副總經理審核，經總經理批準后實施；
四、為項目開發過程中的相關部門提供資訊和建議，收集房地產市場信息資源進行區域分析，為項目創新提供依據；
五、根據銷售計劃、銷售任務情況，會同分管副總經理制定相應的獎罰政策，上報總經理批準后實施；
六、對公司全年銷售及回款負責；
七、全面負責營銷部日常管理工作，制定各崗位工作說明書及工作流程，并考核執行情況；
八、領導交辦的其他工作。
地產公司營銷部崗位職責 9
（一）負責項目日常營銷管理工作。
（二）執行項目管理制度，實現工作有章可循，提高工作效率。
（三）制定銷售策略，做最實效的營銷，實現公司收入最大化。并根據銷售情況和市場狀況調整策略。
（四）做好詳細的市場調研，充分了解當地房地產市場、區域市場、競爭樓盤的情況，為營銷策劃提供基礎資料。
（五）做好項目的swot分析，根據項目特點，做好項目準確定位。
（六）根據市場情況、消費者需求，積極做出建筑規劃設計建議，供設計部參考使我們的產品更有競爭力。
（七）根據市場競爭和本項目每一套單位的具體特點，制定價格表，使項目性價比達到最優，在保證較快的銷售速度的前提下為公司創造更多的利潤。
（八）制定靈活的促銷政策，激起消費者的購買欲望，促進樓盤的快速銷售。
（九）在營銷策略的基礎上，確定廣告推廣策略。加強對項目的宣傳推廣，提升項目的知名度和美譽度，同時推動公司的品牌傳播。
（十）組織好每次房地產交易會，展示項目和公司的良好形象，形成銷售熱潮。
（十一）做好置業顧問的培訓工作，組織好置業顧問業務培訓及學習考察，為公司培養優秀的置業顧問，提高團隊作戰能力。
（十二）主持每周的銷售例會，發現工作中存在的問題，尋找解決問題的辦法，評估置業顧問的銷售業績和工作表現，激勵置業顧問。
（十三）準備銷售用物料，如《臨時認購書》、《認購書》、《按揭須知》、《認購須知》、《購房稅費表》等。
（十四）解決現場突發事件，及時呈報重大及具有影響的問題，提供解決建議，保證售樓現場工作正常開展。
（十五）做好和公司其他部門的`溝通，推行內部服務制度，加強和各部門之間的合作。
（十六）檢查售樓處情況，并將異常情況及時知會相關部門，并及時解決問題，做到日清日結、日事日畢。
（十七）評估員工工作表現并將情況及時上報公司領導，根據員工的'業績與工作表現建議各類獎懲措施。
（十八）組織好樓盤現場的活動，使現場能積聚更多的人流，促進銷售工作的進行。深入貫徹休驗式營銷，強化營銷部對客戶的服務。
（十九）組織好戶外展銷活動，用低成本的方式為項目找到更多的客戶，擴大項目知名度，實現快速銷售。
（二十）做好和協助公司如廣告公司、禮儀公司的協作與溝通，使他們所做的一切活動都符合公司的要求，推動銷售工作的開展。
（二十一）做好領導交給的其他工作，做到快速反應，高效完成
地產公司營銷部崗位職責 10
崗位職責：
1、負責集團所有地產項目的整體營銷把控，協助總裁/項目總制定項目的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果；
2、全面操盤項目營銷，明確項目定位、制定營銷戰略，達成銷售利潤；
3、根據公司經營戰略，制定公司的`營銷管理體系，并監督執行；
4、負責重大公關、招商、促銷活動的總體組織和實施；
5、與外部合作單位建立良好的合作關系，做好品牌形象傳播；
6、隨時對市場營銷及招商環境目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整營銷及招商策略和計劃，確保按時完成營銷和回款計劃。
任職要求：
1、42歲以下，房地產營銷、市場營銷策劃等相關專業本科及以上學歷；
2、八年以上房大型地產企業營銷管理工作經驗，三年以上房地產企業同崗位工作經驗，具有豐富的房地產營銷實戰經驗和獨立操盤大型項目（商業、工業地產）經驗，有成功營銷案例；
3、熟悉房地產相關政策法規、房地產開發流程、行業特點、區域市場特征等，精通營銷及銷售管理知識，熟悉媒體及廣告運作；
4、具有很強的分析能力、判斷能力、組織協調能力、溝通能力、口頭和文字表達能力，較強的決策能力，具有較強的營銷策劃能力、銷售管理和媒體公關能力。
地產公司營銷部崗位職責 11
崗位職責：
1、負責配合集團總裁通過整合集團品牌和技術資源，為項目定位和營銷方案提供專業指導，最優化項目銷售進度和營銷費用，最大化項目銷售利潤；
2、負責公司在全國范圍內商業地產項目的市場開拓及銷售管理，負責項目營銷各環節的'運作統籌；
3、負責制定項目總體和分階段的市場推廣和營銷規劃并有效執行，制定銷售方針、策略和實施方案并有效執行；
4、負責市場調研、分析，對行業動態進行研究，提供市場運作的可行性報告；
5、負責整合營銷資源，指導、推進廣告代理公司等合作單位，完成項目營銷傳播計劃廣告創意并組織實施；
6、負責培訓、考核、激勵管理銷售人員等團隊建設和管理。
任職資格：
1、50歲以內，房地產經營管理、市場營銷等相關專業本科以上學歷；
2、10年以上大型房地產公司營銷管理經驗，3年以上國內知名商業地產企業同等崗位工作經驗，具有大型商業地產項目全盤操作經驗和成功案例者優先；
3、熟悉房地產項目（尤其商業項目）策劃、市場研究、企劃推廣、銷售與客戶管理等相關業務，直接參與的銷售面積累計在200萬平以上；
4、具備市場營銷、項目策劃、企業運營管理理論知識，具有全面的經營管理能力，有先進的營銷管理理念；
5、為人正直，善于溝通和決斷。
地產公司營銷部崗位職責 12
1、依據公司整體戰略，組織制定營銷戰略規劃，組織銷售推廣工作;
2、規劃公司銷售系統的整體運營、業務方向，領導團隊建設;
3、建立、健全各項規章制度，推動公司銷售系統管理的規范化、科學化和不斷進步;
4、依據公司整體銷售目標，提交銷售計劃方案，監督實施銷售全過程，完成銷售任務;
5、制定市場的經營前景規劃和市場設計工作;
6、培訓市場營銷人員，建設和管理高素質的.營銷團隊，指導其完成公司計劃、市場營銷任務;
7、組織開展市分析，擬訂市場策劃方案、公關方案、廣告策略與推廣方案;
8、對廣告制作、公關活動、樓盤促銷活動和銷售工作予以指導;
9、建立、拓展與客戶、社會各界的.關系，建立健全完善的客戶關系管理體系;
10、監督、檢查客戶及售后服務情況，確保客戶服務質量;
11、完成上級交辦的其他工作。
地產公司營銷部崗位職責 13
1、負責房地產行業市場調研和需求分析及銷售部門的整體運營;
2、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
3、建立、完善銷售部門各項規章制度，推動銷售系統管理的規范化;
4、依據公司整體銷售計劃，監督實施銷售全過程，完成年度總增量任務;
5、制定銷售人員考核細則及創收相關辦法;
6、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務;
7、銷售團隊建設，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍;
8、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的`客戶和新的市場領域。
地產公司營銷部崗位職責 14
崗位職責:
1.公司項目開發前期策劃執行工作，如配合完成項目定位、投資收益分析等工作;
2.協助各類公關推廣活動策劃、組織和實施;
3.配合項目前期策劃定位及策劃報告，完成營銷推廣及媒體、活動資源整合，參與撰寫前、中、后期策劃方案;
4.負責公司宣傳推廣方面的'資料整合及更新;
5.負責與相關機構對接執行，規范管理供應商，規范營銷行為;
6.負責部門檔案資料的管理;
7.完成領導日常交辦的`其他工作。
任職資格:
1.本科學歷以上 ，房地產、市場營銷等相關專業
2.具備5年以上大型地產行業策劃工作經驗，熟悉房地產開發全流程及前期營銷工作;
3.具有房地產行業銷售經驗優先。
4.具有較強的上進心和責任心，能適應較大工作壓力和工作強度。
地產公司營銷部崗位職責 15
1、根據企業發展戰略規劃，協助總經理編制企業年度經營計劃，保證企業年度經營計劃的順利完成;
2、組織編制企業市場推廣、營銷策劃、公關活動、房產銷售、客戶服務管理等方面的規章制度，并監督、檢查各項制度的`執行情況;
3、組織開展市場分析，擬定市場策劃方案、公關方案、廣告策略與推廣方案;
4、對廣告制作、公關活動、樓盤促銷活動、房產銷售工作進行指導;
5、建立、拓展與客戶及社會各界的.關系，建立健全客戶關系管理體系;
6、監督、檢查客戶服務及售后服務情況，確保客戶服務質量不斷提高;
7、指導、監督、培訓、考核與協調所轄部門員工的工作;
8、完成總經理臨時交辦的其他工作。
地產公司營銷部崗位職責 16
崗位職責：
1、團隊建設：建立一支高素質的營銷團隊，具備獨立營銷能力和合同談判能力。
2、業績與過程管理：完成公司下達的`年度經營指標。
3、市場開拓：保持維護老客戶的'合作關系，開發新客戶。
4、合同質量：對合同質量負全責，與客戶進行合同談判。
5、應收款：負責預付款的及時收取。
任職要求：
1、大專以上文化，專業不限。
2、熟悉鋼結構建筑，從事鋼結構營銷工作5年以上，管理經驗2年以上，具有大客戶開拓和維護能力。
地產公司營銷部崗位職責 17
一、崗位職責
1、開展宏觀政策、經濟發展、產業動態分析及區域市場監控。
2、負責標桿企業、競爭對手、重點樓盤市場信息的收集及分析。
3、負責項目的前期調研和初步項目定位。
4、負責項目的整體營銷策劃工作，組織市場調研，擬定營銷策劃方案及預算，并組織評審。
5、依據企業總體經營計劃編制營銷戰略規劃并提出建設性意見;
6、根據企業年度經營目標制訂年度銷售計劃并組織實施;
7、考核銷售代理機構目標完成情況及案場工作。
8、負責案場銷售的管理工作;
9、及時了解下屬的工作進度，監督、檢查營銷計劃的執行情況和營銷費用的`使用情況;
10、控制銷售過程中各項費用的.支出合理控制銷售成本;
11、負責營銷供方采購與管理。
12、監督、檢查本部門的各項工作及計劃的執行情況。
二、任職要求
1、年齡區間：28周歲-35周歲
2、學歷要求：市場營銷、經濟管理等本科以上學歷。
3、營銷工作3年以上，管理經驗3年以上，有過精品樓盤的營銷操盤經驗，操盤過一線城市別墅項目者優先。
4、熟悉市場營銷相關知識，具有一定的財務知識，熟練掌握辦公軟件，房地產相關知識，銀行按揭流程。
5、具有敏銳的市場分析、判斷能力，掌握市場調研方法，具備較強的策劃能力、組織管理能力及成本控制能力。
6、堅持原則、做事果斷、擅長團隊合作的個人特質。
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