農(nóng)產(chǎn)品崗位職責(zé)
在發(fā)展不斷提速的社會中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編整理的農(nóng)產(chǎn)品崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
農(nóng)產(chǎn)品崗位職責(zé)1
農(nóng)產(chǎn)品崗位職責(zé)：
1、熟悉農(nóng)產(chǎn)品品種（油脂油料、飼料、玉米、淀粉等）期貨、現(xiàn)貨業(yè)務(wù)實務(wù)；
2、能獨立開發(fā)、服務(wù)客戶；了解內(nèi)貿(mào)流程，現(xiàn)貨銷售、采購；現(xiàn)貨渠道建設(shè)、跟蹤行業(yè)動態(tài)；
3、做好該品種行情研究工作，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈期現(xiàn)、基差套利等投資機會，協(xié)助并參與期現(xiàn)投資方案的制定與執(zhí)行。
任職資格：
1、農(nóng)業(yè)、經(jīng)濟、金融、貿(mào)易、投資等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、有高度責(zé)任心和主動性，有良好的職業(yè)素質(zhì)修養(yǎng)，能適應(yīng)出差。
農(nóng)產(chǎn)品崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司市場客戶的開發(fā)、渠道銷售及管理工作；
2、根據(jù)公司產(chǎn)品（畜禽、生態(tài)果蔬、飲料）制定渠道銷售策略，提供銷售服務(wù)；
3、負(fù)責(zé)外聯(lián)銷售資源進一步拓展和維護，完成既定銷售目標(biāo)；
4、定期負(fù)責(zé)處理銷售業(yè)務(wù)過程中所遇到的問題；
5、收集反饋市場信息，建立銷售數(shù)據(jù)檔案；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求：
1、兩年以上快消品/生鮮/畜禽等銷售工作經(jīng)驗；
2、能夠承受工作壓力，具有高度的'工作熱情和責(zé)任感，優(yōu)秀團隊協(xié)作能力；
3、熟悉快消品/農(nóng)產(chǎn)品/生鮮產(chǎn)品/畜禽產(chǎn)品渠道者優(yōu)先；
4、具備良好的渠道客戶關(guān)系管理能力。
農(nóng)產(chǎn)品崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)部門經(jīng)理安排，從各種渠道收集并整理糧食加工副產(chǎn)物信息；
2、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)研究糧食加工新技術(shù)、新業(yè)態(tài)并撰寫技術(shù)引進評估報告；
3、根據(jù)成員企業(yè)加工副產(chǎn)物信息，起草糧食加工副產(chǎn)物業(yè)務(wù)合作方案；
4、根據(jù)具體可行的業(yè)務(wù)合作方案，根據(jù)要求撰寫并修訂具體業(yè)務(wù)合同；
5、對接成員企業(yè)業(yè)務(wù)人員，推進業(yè)務(wù)合作的`具體實施；
6、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新業(yè)態(tài)引進的具體業(yè)務(wù)對接；
7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)業(yè)公司的籌建與具體業(yè)務(wù)的設(shè)計、推進與監(jiān)管。
任職需求：
1、本科及以上學(xué)歷，糧食加工相關(guān)行業(yè)工作2年以上經(jīng)驗。具有較強的學(xué)習(xí)研究能力和相關(guān)政策、文獻解讀能力；
2、具備良好的工作責(zé)任心和抗壓能力，有互聯(lián)網(wǎng)或平臺型公司從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
3、良好的商業(yè)敏感度，較強的邏輯思維能力、溝通能力及專業(yè)能力。
4、熟悉目前主流的糧食加工技術(shù)，熟悉糧食加工企業(yè)，熟悉物流、金融、商務(wù)合作。
農(nóng)產(chǎn)品崗位職責(zé)4
農(nóng)產(chǎn)品職責(zé)描述：
1、明確定位，縮小農(nóng)產(chǎn)品選擇范圍；
2、選擇要開發(fā)的農(nóng)產(chǎn)品，走訪合作單位考察；
3、確定產(chǎn)品，簽訂采收或代加工協(xié)議，明確價格、金額；
4、根據(jù)產(chǎn)品定位，結(jié)合不同銷售渠道，明確產(chǎn)品價格體系。
任職要求：
1、本科及本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
2、熟悉農(nóng)產(chǎn)品市場；
3、能適應(yīng)出差，工作責(zé)任心強、抗壓能力強。
農(nóng)產(chǎn)品崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立公司農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品采購驗收標(biāo)準(zhǔn)體體系；
2、根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案和工作計劃；
3、負(fù)責(zé)采購、產(chǎn)品生產(chǎn)、出入庫總檢的環(huán)節(jié)全程質(zhì)量監(jiān)督，并完成相關(guān)質(zhì)量檢查記錄；
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量匯總、調(diào)查及信息反饋；
5、監(jiān)控生產(chǎn)工藝狀態(tài)，優(yōu)化生產(chǎn)工藝參數(shù)的`改變對產(chǎn)品所產(chǎn)生影響，并定期評估生產(chǎn)工藝或質(zhì)量控制方案；
6、產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護和控制。
任職要求：
1、專科以上學(xué)歷，食品相關(guān)專業(yè)，有農(nóng)副產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟悉國家相關(guān)農(nóng)產(chǎn)品及食品質(zhì)量安全法律法規(guī)；
3、熟悉農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量體系認(rèn)證和管理，具有一定實際操作經(jīng)驗?zāi)芰头治雠袛嗄芰Α?/p>
農(nóng)產(chǎn)品崗位職責(zé)6
1.學(xué)習(xí)、宣傳《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》，協(xié)助上級部門對本鎮(zhèn)范圍內(nèi)種植業(yè)生產(chǎn)基地的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量進行監(jiān)管。
2.負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的宣傳、農(nóng)產(chǎn)品無公害標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)指導(dǎo)、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測和農(nóng)業(yè)投人品、農(nóng)產(chǎn)品檢驗檔案的'管理等工作。
3.嚴(yán)格遵守檢測制度，正確使用計量器具，按規(guī)定填寫原始記錄和檢測檔案，按時上報檢測結(jié)果；檢測過程中，如發(fā)生檢測意外,應(yīng)采取積極有效措施處置，并立即上報；做好檢測儀器的維護、保養(yǎng)，確保檢測儀器及場所安全、清潔，不使用不合格的儀器進行檢測。
4.遵守職業(yè)道德，保證檢測數(shù)據(jù)科學(xué)、公正、準(zhǔn)確。
5.努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高檢測能力和技術(shù)水平，加強協(xié)作交流。
6.做好各種檢測用品的準(zhǔn)備工作，確保檢測正常開展。
7.根據(jù)實際工作需要，積極向業(yè)務(wù)主管部門提出合理化建議。
8.完成上級安排的其他工作。
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農(nóng)產(chǎn)品崗位描述：
1、遵循公司和部門的指導(dǎo)/程序，收集原材料，準(zhǔn)備材料文件。識別農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)商并與供應(yīng)商建立業(yè)務(wù)關(guān)系，管理供應(yīng)商，跟蹤和解決質(zhì)量問題（a級和b級）。評估供應(yīng)商的質(zhì)量，與供應(yīng)商合作，提高對公司的服務(wù)。
2、農(nóng)產(chǎn)品原料的報價/合同條款談判，完成合同審批流程。參加國家或地方項目和會議。從全球/地區(qū)項目分享采購經(jīng)驗。
3、農(nóng)產(chǎn)品原料成本分析，市場趨勢監(jiān)測，提供市場信息和/或建議的材料類別。支持產(chǎn)品開發(fā)。
4、尋找采購流程的改善點，發(fā)起和跟進改善項目。
5、完成月度報告。供應(yīng)商文件，材料，和合同。管理供應(yīng)商檔案（資質(zhì)/評估/跟蹤和改進等）
6、其他需要完成的.農(nóng)產(chǎn)品采購事項。
崗位要求：
1、3年以上食品行業(yè)農(nóng)產(chǎn)品原料采購相關(guān)經(jīng)驗
2、本科以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)、農(nóng)業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)
3、熟練的英文溝通、讀寫能力
4、熟悉農(nóng)產(chǎn)品原料信息和供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)建立
5、良好的跨部門溝通和解決問題能力
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崗位職責(zé)：
1、帶領(lǐng)農(nóng)產(chǎn)品業(yè)務(wù)團隊，積極開拓市場，開發(fā)新的項目領(lǐng)域
2、負(fù)責(zé)相關(guān)工作的.洽談，客戶開發(fā)等工作；
3、完成事業(yè)部的業(yè)績指標(biāo)；
任職資格：
1、食品、農(nóng)學(xué)、生物、市場營銷相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、五年農(nóng)產(chǎn)品、食品領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗，有農(nóng)業(yè)系統(tǒng)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、有較強的團隊協(xié)調(diào)和溝通能力
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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)管理團隊的銷售目標(biāo)和計劃；
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；
4、負(fù)責(zé)組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；
5、制定銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃；
6、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標(biāo)；
7、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的營銷提供指導(dǎo)性建議。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的.客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
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