內控主管崗位職責

時間：2024-08-27 04:34:58 崗位職責我要投稿

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內控主管崗位職責3篇

　　在不斷進步的社會中，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編精心整理的內控主管崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

內控主管崗位職責3篇

內控主管崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃、參與制定公司年度經(jīng)營計劃及經(jīng)營目標分解;

　　2、定期監(jiān)控管理公司各事業(yè)部、子公司年度經(jīng)營目標實施,并組織考評和改進;

　　3、負責建立健全內控管理制度,根據(jù)執(zhí)行情況及時修訂完善;

　　4、對現(xiàn)有流程進行價值流分析,并制定相關價值流改進計劃并定期回顧,實現(xiàn)優(yōu)價值流程。

　　5、對公司各部門、分公司及子公司內控體系/主要制度的執(zhí)行進行監(jiān)管及持續(xù)改進;

　　6、配合證券中心,完成公司內控年度報告;

　　7、負責公司檔案管理工作;

　　8、負責對項目團隊進行必要的培訓與建設工作。

　　任職要求:

　　1. 本科及以上學歷,三年以上大中型集團企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗,熟悉集團企業(yè)內部各部門的運作體系的建設和完善(必備項);

　　2. 制造業(yè)成本預算和分析的`經(jīng)驗;

　　3. 精通企業(yè)管理、項目管理、流程管理及戰(zhàn)略管理相關知識;熟悉掌握集團公司管控模式;了解公司主導業(yè)務的相關知識;

　　4. 具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、執(zhí)行能力、資源整合能力及良好的職業(yè)操守和事業(yè)心。有較強的管理意識和團隊精神。

內控主管崗位職責2

　　職責描述：

　　1、協(xié)助專業(yè)經(jīng)理完成招投標管理審計、成本合約管理審計、營銷管理審計、運營管理審計工作；

　　2、根據(jù)專業(yè)經(jīng)理的'安排對公司各部、室及參控股公司的計劃完成情況實施檢查并記錄檢查情況、編制檢查報告；

　　3、收集房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)及與公司經(jīng)營運作的業(yè)務板塊相關的法律法規(guī)；

　　4、對控股活動內的有效性和效率性進行審計、分析內部控制過程中管理缺陷及漏洞，并提出整改意見，限期整改；

　　任職要求：

　　1、大學本科以上學歷，工商管理類或工民建類相關專業(yè)；

　　2、一年以上相關工作經(jīng)驗，了解房地產(chǎn)行業(yè)背景知識、重要法律法規(guī)；

　　3、了解房地產(chǎn)開發(fā)流程，物業(yè)管理流程。

內控主管崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助建立并持續(xù)完善財務管理標準及內控程序，檢查標準及制度落實執(zhí)行情況；

　　2、協(xié)助優(yōu)化完善資金、資產(chǎn)、成本及費用管理體制；

　　3、協(xié)助建立財務預算和風險控制機制、規(guī)范財務行為和財務活動；

　　4、協(xié)助財務部門的組織建設、目標管理與考核、業(yè)務培訓管理及其他綜合事務管理；

　　5、財務內控風險檢查分析，組織內控流程整改、

　　任職要求：

　　1、審計、財務、企業(yè)管理類本科以上學歷；

　　2、3年以上企業(yè)內審、內控、財務工作經(jīng)驗，具有審計、內控等扎實的專業(yè)知識和技能；

　　3、熟悉內部控制、風險管理及合規(guī)性程序，有機械制造類企業(yè)內控管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　4、良好的.溝通、協(xié)調及文字表達能力，邏輯性、執(zhí)行力強，有突出的獨立分析和解決問題的能力。

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