手機店員工管理規章制度

[優選]手機店員工管理規章制度3篇

　　在我們平凡的日常里，大家逐漸認識到制度的重要性，制度是指一定的規格或法令禮俗。擬定制度需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家整理的手機店員工管理規章制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

手機店員工管理規章制度1

　　一、工作時間：08:00—12:00 ; 12:00—22:30 ;

　　二、包食宿：中飯（11：30）；晚飯（17：30）；

　　三、薪金標準；底薪+提成+獎金；

　　四、錄用期：a:月基本工資=底薪1200元

　　b:月基本工資=底薪1800元

　　五、其它獎罰按相應的規章制度辦理，1—30日為計算月，每月15日為上月薪金發放日，若半年以上連續完成所定任務，無重大違紀者，年終獎金1000元；

　　六、重大違紀如下：

　　1、曠工、擅離職守；

　　2、拒客、與客戶發生摩擦，遭客戶投訴；

　　3、透露公司機密、不服從管理、分配；

　　4、偷盜公司財物、損害公司利益；

　　5、員工之間相互挑撥離間、相互吵鬧；

　　崗位職責

　　1． 維持店內良好的銷售業績；

　　2． 嚴格控制店內的損耗；

　　3． 維持店內整齊生動的陳列；

　　4． 合理控制人事成本，保持員工工作的高效率；

　　5． 維持商場良好的顧客服務；

　　6． 加強防火、防盜、防工傷、安全保衛的工作；

　　7． 審核店內預算和店內支出。

　　主要工作：

　　1． 全面負責門店管理及運作；

　　2． 制訂門店銷售、毛利計劃，并指導落實；

　　3． 傳達并執行營運部的工作計劃；

　　4． 負責與地區總部及其他業務部門的聯系溝通；

　　5． 負責門店各部門管理人員的`選撥和考評；

　　6． 指導各部門的業務工作，努力提高銷售、服務業績；

　　7． 倡導并督促實行“顧客第一、服務第一”的經營觀念，營造熱情、禮貌、整潔、舒適的購物環境；

　　8． 嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本，樹立“低成本”的經營觀念；

　　9． 進行庫存管理，保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時發放；

　　10． 督促門店的促銷活動；

　　11． 保障營運安全，嚴格清潔、防火、防盜的日常管理和設備的日常維修、保養；

　　12． 負責全店人員的培訓；

　　13． 授權值班經理處理店內事務；

　　14． 負責店內其他日常事務。

　　輔助工作：

　　1． 指導其它門店人員的在職培訓；

　　2． 協助上級有關公共事務的處理；

　　3． 向總公司反饋有關營運的信息。

　　公司宗旨：敏銳觀察和自我創新，以時尚品質、溫馨、潮流為產品風格，以信譽、創新、完美經營為理念，以包裝精美、質量上乘、價格合理、服務優質、信譽良好為追求目標！

手機店員工管理規章制度2

　　為了創造一支以店面利益至高無上準則，建立高素質、高水平的團隊服務于每一位客戶公司制定了以下嚴格的管理規章制度，望各位員工自覺遵守！

　　1、員工本著互尊互愛、齊心協力、吃苦耐勞、誠實本分的精神。

　　2、服從分配服從管理、不得損毀店面形象、透露店面機密；

　　3、上班不得遲到、早退、礦工；上崗時不得嬉笑打鬧、賭博喝酒、睡覺而影響本店面形象；

　　4、員工上鐘實行輪牌制，不得搶牌、挑牌、跳牌；更不準拒客、挑客；

　　5、員工上鐘操作必須按照技術流程完成，不得偷工減料；

　　6、工作時接聽私人電話不得超過1分鐘，衛生實行區域包干制，必須做到整潔清爽；

　　7、認真聽取每為客戶的`建議和投訴、損壞公司財物者照價賠償，偷盜公司財物者交于公安部門處理

　　8、本店面不享受任何險種；

　　9、員工服務態度：

　　①熱情接待每為客戶。作好積極、主動、熱誠、微笑的服務；

　　②了解各產品的性能，向客戶合理的介紹；

手機店員工管理規章制度3

　　1、營業開始和結束前，負責收銀區的衛生打掃，并保持整潔。

　　2、為顧客提供快速、準確、微笑、主動、禮貌的服務，回答顧客有關收銀的咨詢，主動與顧客打招呼，堅決杜絕一切與顧客爭執的事情發生。

　　3、看清銷售小票的內容、金額，正確、快速、準確、安全地操作收款、驗鈔、刷卡收款、開具發票、用章、驗核等程序、動作，唱收唱付，杜絕差錯。

　　4、保證隨時有足夠的零鈔找給顧客。當出現零錢不足時，應及時向店長（或店長助理）報告，不得隨意離開收銀臺崗位。

　　5、每天營業結束時，與營業員核對業績表，清點現金和票據，匯總無誤后正確填寫《收銀日報表》（復寫一式三份），一份報財務，一份報店長助理，一份收銀存留。

　　6、負責每天的營業款的'繳款工作，要求繳入款與收款金額一致。否則照價賠償。

　　7、營業結束后，根據結賬流程進行關賬，并與倉庫、營業員核對，確保賬平。

　　8、做好每日的《收銀日報表》，做到帳目清晰，賬款相符，日結日清。

　　9、熟悉刷卡機、驗鈔機、電腦、打印機、保險箱等收銀設備，并能進行簡單的故障處理。

　　10、負責收銀小票、發票等票據的整理，并按財務要求進行裝訂和匯總。

　　11、及時向財務部領取空白銷售發票。

　　12、嚴格按照國家稅務局制定的開票規范開具稅務發票，確保無空票、跳號，字跡清楚正確。

　　13、熟悉卡的業務流程，做好卡業務受理工作，每月底做好卡的銷售統計表。

　　14、負責門店商品銷售貸款的收取或退回和發票的開具或作廢工作。

　　15、負責馬夾袋的發放工作，做到不浪費，月底盤點正確。

　　16、店領導安排的其他事項。

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