人事文員的簡歷

    時間:2024-08-09 15:25:24 文員 我要投稿

    人事文員的簡歷范文

      用人單位在篩選個人簡歷的時候,會考慮到多方面,不如說求職者的態度。求職的態度是一個關鍵問題,不如說你在面對新的工作方面,沒有足夠的信息,不敢承擔則人。招聘官從你的個人簡歷中看到了膽怯,那么錄用人才的時候,也會因為你的膽怯而疑慮,如此一來就可能會喪失一次機會。展現出自己的自信息,也是求職的態度之一,可以顯示出求職的決心。

    人事文員的簡歷范文

      自信也是編寫個人簡歷的需要,在個人簡歷中必然需要通過自身的一些特長來凸顯優勢,而如果你連自己都沒有,這些特長又該從何而來呢?在求職的之前樹立好自信心,從而才能更好的挖出自己的潛力來,也能夠獲得更多的求職優勢,進而順利的獲得心儀的職位。當然,求職者在保持自信心方面,也要注意萬不可出現自負的情況。

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      個人信息

      姓  名: yjbys

      性  別: 女

      婚姻狀況: 未婚

      民  族: 漢族

      戶  籍: XX

      年  齡: 27

      現所在地: XX

      身  高: 159cm

      希望地區: XX

      希望崗位: 行政/人事類-人事專員

      尋求職位: 人事文員、 行政助理、 辦公室文員

      教育經歷

      20XX-XX ~ 20XX-XX XX一中 計算機 高中

      XX公司 (20XX-XX ~ 20XX-XX)

      公司性質: 民營企業 行業類別: 家具、家電、工藝品、玩具

      擔任職位: 行政助理 崗位類別: 人事專員

      工作描述: 1.協助經理組織月度和季度考評,并及時完成統計、整理和發布工作。

      2.負責公司員工的薪酬計算與統計工作,并將考評和薪酬調整結果記入檔案。

      3.工資表的編制及工資的發放。

      4.考勤的制作,考勤異常處理。

      5.負責公司員工的人事檔案的日常維護工作。

      6.每月10號為員工舉辦生日宴會,每半年組織評選優秀職員、員工。

      7.協助經理解決員工考評和職位調整中發生的異議與糾紛。

      8.辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調、獎懲和離職等具體手續。

      9.部門經理交辦的其他事宜。

      XX公司 (20XX-XX ~ 20XX-XX)

      公司性質: 其他 行業類別: 其它生產、制造、加工

      擔任職位: 行政助理 崗位類別: 行政專員

      工作描述: 1、辦公室內的規劃,各種文輸處理、打印、排版、傳真等工作;公司員工考勤的制作,考勤異常處理,工資的核算,社會的核算,公司員工銀行卡的發放等。

      2、人事資料的管理,員工招聘,員工離職手續的辦理工作,員工上崗培訓等。

      3、完成上級領導臨時交辦的事務。

      離職原因: 回家有事

      XX公司 (20XX-XX ~ 20XX-XX)

      公司性質: 民營企業 行業類別: 其他

      擔任職位: 工程文員兼職報關文員 崗位類別: 高級文員

      工作描述: 1、文件資料的收集、整理、發放、歸檔、接聽電話等。

      2、協助工程師處理日常事務,做好文件的上傳下達工作。

      3、聯系供應商及安排電子配件,PCB邦定跟進。

      4、兼職做報關部的日常工作及打進出口貨物報關單。

      離職原因: 廠倒閉

      技能專長

      專業職稱:

      計算機水平: 高級

      計算機詳細技能: 能熟悉操作OFFICE辦公軟件,熟悉運用SAP、ERP系統,熟練操作公路口岸脫機錄入程序,輕松報關,九城電子,中國口岸操作系統。

      技能專長: 本人有良好的溝通技巧,強烈的責任心,處事穩重,有良好的組織判斷能力,很好的團隊精神!

      語言能力

      普通話: 流利 粵語: 一般

      英語水平:

      其他: 良好 其他: 熟練

      自身情況

      自我評價:

      本人在工作期間與同事相處融洽,對工作有嚴謹、認真、務實、積極的態度,本人誠心愿為貴公司獻出一份微薄之力,順祝貴公司的業績蒸蒸日上,再創輝煌!


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