高級項目經理求職簡歷

    時間:2024-08-13 16:02:31 求職簡歷模板 我要投稿
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    高級項目經理求職簡歷模板

      高級項目經理簡歷被稱作職場的敲門磚,對求職者來說好的個人簡歷就相當于一只腳已經踏入了職場。

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      個人信息

      yjbys

      性 別: 女

      年 齡: 32歲 民 族: 漢

      工作經驗: 5年以上 居 住 地: 浙江臺州 路橋區

      身 高: CM 戶 口:

      自 我 評 價

      具有較強的團隊協作能力,溝通能力,協調能力及計劃能力.

      求 職 意 向

      希望崗位: 其他類-其它相關職位

      尋求職位: 高級管理者/外貿部經理/總助

      希望工作地點: 浙江臺州

      期望工資: /月(可面議)  到崗時間:隨時到崗

      工作目標 / 發展方向

      希望能有更好的發展機會.

      工 作 經 歷

      ▌2010-08--2011-08:水晶石數字科技有限公司

      所屬行業: 其他(國有企業)

      擔任崗位: 計算機-開發/應用/軟件設計師

      職位名稱: 總部政府項目經理

      職位描述:總部政府項目經理

      負責各地政府及大型企業客戶的開發與維護, 相關平臺和渠道的開發與管理

      A.建立和維護良好的政府關系,開拓并維護相關政府部門客戶

      B.收集、整理、研究和傳遞相關國家有關政策, 政府項目的開發、投標、計劃、組織、實施,控制成本與質量,協調資源完成項目的整個實施和驗收.

      C.定期向公司管理層匯報項目進展和關鍵事項. 做好政府宣傳同時為公司領導拜會各地政府領導人提供支持,配合其它部門的政府公關需求.

      D.成功開發了公司需要的一個平臺和渠道,并成功拿到訂單

      ▌2007-01--2010-07:天申集團

      所屬行業: 其他(國有企業)

      擔任崗位: 計算機-開發/應用/軟件設計師

      職位名稱: 大客戶經理/總裁助理

      職位描述:完成總裁交辦的各項工作同時負責全球大客戶的開發與維護和部分進口投資

      A.一部分總裁助理的工作, 搜集研究公司產品及競爭對手產品的國內,國際市場信息,調查客戶心理和行為,定期撰寫相關中英文報告, 協助總裁建立完整的大客戶服務和管理體系,制訂大客戶銷售策略與服務方案,根據公司戰略完善與修正.

      B.負責集團在阿根廷和賽內加爾相關行業的投資及進口

      C.招聘,培訓及管理自己的團隊(4人左右), 為公司首次成功開發了南非,瑞典及愛爾蘭市場.

      ▌2011-10--至今:北京GPJ市場顧問有限公司

      所屬行業: 其他(國有企業)

      擔任崗位: 計算機-開發/應用/軟件設計師

      職位名稱: 高級項目經理

      職位描述:高級項目經理

      客戶管理維護, IBM亞太區的市場活動策劃推廣及管理執行

      A.負責對IBM客戶的管理維護, 客戶的日常聯絡, 挖掘客戶需求, 擴大服務領域.

      B.IBM在亞太區線上數字媒體及線下會展,公共關系等市場活動的調研策劃及管理執行.對市場各方面信息調研, 數據篩選, 預算的分配管理等; 項目進行中對各供應商進行管理,與IBM在美國及其它國家的代理商溝通協調, 把控各個進程環節等; 對項目結果, 投入收益分析, 提煉出經驗及教訓以不斷改善.

      教 育 經 歷

      2003-09--2007-07 北京林業大學 外語類/商務英語 國際貿易 本科

      拓展閱讀:求職者的工作經驗決定個人簡歷的側重點

      個人簡歷是求職者的自我推薦信,用人單位只有通過求職者的個人簡歷才能了解求職者,判斷求職者能否勝任這份工作,因此求職者的個人簡歷在求職路上顯得格外重要。求職者想要寫好一份個人簡歷就要先了解自己。只有清楚的知道自己的優勢劣勢才能在個人簡歷中很好的揚長避短。由于一千個求職者有一千種個人簡歷的寫法,所以不能一一舉例說明。但是社會上永遠存在于兩種求職者——一種有著豐富的工作經驗;一種極度缺乏工作經驗。那么這兩者的側重點肯定在不同方面,接下來就讓我們分析不同的兩者改如何寫好個個人簡歷。

      有著豐富工作經驗的求職者

      這類求職者在求職路上可是非常“吃香”的,但是如何能讓招聘者知道你的能力還得從個人簡歷入手對于工作經驗豐富的求職者來說無疑是將個人簡歷的重點放在工作經驗上。但是其中要注意的是不要什么工作經驗偶讀提到,只需要重點提到對這次求職崗位有幫助的工作經驗就可以了。

      應屆畢業生——工作經驗缺乏

      但是求職中永遠有一些初出茅廬的求職者,他們沒有工作經驗在求職大軍中處于絕對的劣勢。那么這類求職者就要采用不同的表達方式來突出簡歷的價值。應屆畢業生可以把個人簡歷的重點放在自我評價或者學業成就上。

      不同求職者有不同個人簡歷的表達方法。愿所有求職者都不再奔波,盡快找到屬于自己的崗位。

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