- 相關(guān)推薦
用人單位招聘介紹信
在我們平凡的日常里，用到介紹信的地方越來越多，借助介紹信我們可以同有關(guān)單位或個人聯(lián)系，商量洽談一些具體事宜。那么，怎么去寫介紹信呢？以下是小編為大家收集的用人單位招聘介紹信，希望對大家有所幫助。
用人單位招聘介紹信1
__人才市場：
______，身份證號：______________________________，20____年12月____日經(jīng)人事部門（或勞動保障部門）辦理了正式就業(yè)手續(xù)，是我單位正式在職人員，現(xiàn)同意其報名應(yīng)聘____縣20____年事業(yè)單位公開招聘工作人員。
__________________單位公章
20____年12月____日
用人單位招聘介紹信2
各位考生：
根據(jù)萬州區(qū)xx第三季度公開招聘公共機(jī)構(gòu)工作人員手冊，第三季度公開招聘公共機(jī)構(gòu)工作人員通過筆試、面試、體檢等程序后，除自動放棄更換人員仍在檔案政治考試外，其余人員政治考試合格。政審結(jié)束后，我們將按照《簡章》確定擬錄用人員，并在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)、萬州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)7個工作日內(nèi)正式完善錄用手續(xù)。
為確保各相關(guān)學(xué)校秋季正常開學(xué)，請萬州區(qū)20xx20年第三季度，教育事業(yè)單位首批體檢合格人員188人(見附件)公開招聘，20年xx9月1日上午9:00前，持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)的大中專畢業(yè)生就業(yè)登記證原件(需收費(fèi))到區(qū)教委六樓會議室報到。收到介紹信或者參加認(rèn)選單位，逾期的，視為自動放棄。
上述人員在宣傳期人員報告并核實(shí)不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件的`，取消錄用資格，不按照《簡章》規(guī)定更換崗位。
xxx人社局
xx教委
20xx年xx月xx日
用人單位招聘介紹信3
______人才市場：
xxx，身份證號：xxxxxxxxxxxxxxx，xxxx 年xx 月經(jīng)人事部門（或勞動保障部門）辦理了正式就業(yè)手續(xù)，是我單位正式在職人員，現(xiàn)同意其報名應(yīng)聘xx 縣20xx年事業(yè)單位公開招聘工作人員。
xxxxxxxxx 單位公章
xxxx 年xx 月xx 日
用人單位招聘介紹信4
各位考生：
根據(jù)《萬州區(qū)____年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》，三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后，除自動放棄后的'遞補(bǔ)人員尚在調(diào)檔政審之中外，其余人員政審均為合格。待遞補(bǔ)人員調(diào)檔政審結(jié)束后，我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員，并在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及萬州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后，正式完善聘用手續(xù)。
為確保各有關(guān)學(xué)校秋季的正常開學(xué)，請萬州區(qū)20____年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件)，于20____年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收取)，到區(qū)教委六樓大會議室報到，集中領(lǐng)取介紹信或參加認(rèn)選單位，逾期不到者，視為自動放棄。
上述人員在公示期內(nèi)，若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實(shí)不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者，取消聘用資格，同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補(bǔ)。
______人社局
20____年____月____日
用人單位招聘介紹信5
各位考生：
根據(jù)《萬州區(qū)xx年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》，三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后，除自動放棄后的遞補(bǔ)人員尚在調(diào)檔政審之中外，其余人員政審均為合格。待遞補(bǔ)人員調(diào)檔政審結(jié)束后，我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員，并在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及萬州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后，正式完善聘用手續(xù)。
為確保各有關(guān)學(xué)校秋季的正常開學(xué)，請萬州區(qū)20xx年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件)，于20xx年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的'大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收取)，到區(qū)教委六樓大會議室報到，集中領(lǐng)取介紹信或參加認(rèn)選單位，逾期不到者，視為自動放棄。
上述人員在公示期內(nèi)，若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實(shí)不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者，取消聘用資格，同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補(bǔ)。
xxx人社局
xx教委
20xx年xx月xx日
用人單位招聘介紹信6
各位考生：
根據(jù)《xx區(qū)20xx年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》，三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后，除自動放棄后的.遞補(bǔ)人員尚在調(diào)檔政審之中外，其余人員政審均為合格，待遞補(bǔ)人員調(diào)檔政審結(jié)束后，我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員，并在xx市人力資源和社會保障網(wǎng)及xx區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后，正式完善聘用手續(xù)。
為確保各有關(guān)學(xué)校秋季的正常開學(xué)，請xx區(qū)xxxx年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件)，于xxxx年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收取)，到區(qū)xxx大會議室報到，集中領(lǐng)取介紹信或參加認(rèn)選單位，逾期不到者，視為自動放棄。
上述人員在公示期內(nèi)，若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實(shí)不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者，取消聘用資格，同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補(bǔ)。
xxxx教委
xxxx年xx月xx日
xxx人才市場：
茲介紹我公司員工xxx身份證號碼xxx等xxx位前往你處辦理xx年xx年xx日現(xiàn)場招聘相關(guān)事宜，請予接洽。
聯(lián)系人：電話：
此致
敬禮！
公司名稱：(簽章)
xx年xx月xx日
用人單位招聘介紹信7
x人才市場：
xxx，身份證號：xxxxxxxxxxxxxxx，20xx年12月xx日經(jīng)人事部門（或勞動保障部門）辦理了正式就業(yè)手續(xù)，是我單位正式在職人員，現(xiàn)同意其報名應(yīng)聘xx縣20xx年事業(yè)單位公開招聘工作人員。
xxxxxxxxx單位公章
20xx年12月xx日
用人單位招聘介紹信8
各位考生：
根據(jù)《xx區(qū)20xx年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》，三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后，除自動放棄后的遞補(bǔ)人員尚在調(diào)檔政審之中外，其余人員政審均為合格，待遞補(bǔ)人員調(diào)檔政審結(jié)束后，我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員，并在xx市人力資源和社會保障網(wǎng)及xx區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后，正式完善聘用手續(xù)。
為確保各有關(guān)學(xué)校秋季的'正常開學(xué)，請xx區(qū)x年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件)，于x年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收取)，到區(qū)x大會議室報到，集中領(lǐng)取介紹信或參加認(rèn)選單位，逾期不到者，視為自動放棄。
上述人員在公示期內(nèi)，若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實(shí)不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者，取消聘用資格，同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補(bǔ)。
xx人社局
xx年xx月xx日
用人單位招聘介紹信9
______人才市場：
茲介紹我公司員工________身份證號碼__________________________（等）____位同志前往你處辦理______年______月______日現(xiàn)場招聘相關(guān)事宜，請予接洽。
聯(lián)系人： 電話：
此致
敬禮
（有效期____天）
公司名稱：
（簽章）
年 月
用人單位招聘介紹信10
xx人才市場：
茲介紹我公司員工xxxx身份證號碼xxxxxxxxxx(等)xxxx位同志前往你處辦理xx年xx月xx日現(xiàn)場招聘相關(guān)事宜，請予接洽。
聯(lián)系人：電話：
此致
敬禮！
(有效期xxxx天)
公司名稱：xx
(簽章)
20xx年xx月xx日
用人單位招聘介紹信11
各位考生：
根據(jù)《__區(qū)20__年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》，三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后，除自動放棄后的遞補(bǔ)人員尚在調(diào)檔政審之中外，其余人員政審均為合格，待遞補(bǔ)人員調(diào)檔政審結(jié)束后，我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員，并在__市人力資源和社會保障網(wǎng)及__區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后，正式完善聘用手續(xù)。
為確保各有關(guān)學(xué)校秋季的.正常開學(xué)，請__區(qū)_年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件)，于_年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收取)，到區(qū)_大會議室報到，集中領(lǐng)取介紹信或參加認(rèn)選單位，逾期不到者，視為自動放棄。
上述人員在公示期內(nèi)，若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實(shí)不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者，取消聘用資格，同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補(bǔ)。
__人社局
__年__月__日
用人單位招聘介紹信12
各位考生：
根據(jù)《萬州區(qū)____年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》，三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后，除自動放棄后的'遞補(bǔ)人員尚在調(diào)檔政審之中外，其余人員政審均為合格。待遞補(bǔ)人員調(diào)檔政審結(jié)束后，我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員，并在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及萬州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后，正式完善聘用手續(xù)。
為確保各有關(guān)學(xué)校秋季的正常開學(xué)，請萬州區(qū)____年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件)，于____年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收取)，到區(qū)教委六樓大會議室報到，集中領(lǐng)取介紹信或參加認(rèn)選單位，逾期不到者，視為自動放棄。
上述人員在公示期內(nèi)，若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實(shí)不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者，取消聘用資格，同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補(bǔ)。
萬州區(qū)人社局
__________年__________月__________日
用人單位招聘介紹信13
xxxxxx人才市場：
茲介紹我公司員工xxx身份證號碼xxx(等)xxxx位同志前往你處辦理xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日現(xiàn)場招聘相關(guān)事宜，請予接洽，
聯(lián)系人：電話：
此致
敬禮
公司名稱：
xxxx年xx月xx日
【用人單位招聘介紹信】相關(guān)文章：
招聘介紹信02-14
招聘介紹信10-26
用人單位新員工招聘啟事09-30
用人單位招聘考試題分析08-04
公司招聘介紹信02-07
單位招聘介紹信12-21
招聘單位介紹信12-22
某些用人單位招聘時常見的4種陷阱09-15