經(jīng)理人職業(yè)道德修煉

經(jīng)理人職業(yè)道德修煉

經(jīng)理人職業(yè)道德修煉

一、從效能邁向卓越——職業(yè)經(jīng)理人成長必由之路

1、曾經(jīng)優(yōu)秀的企業(yè)為什么會失敗？

1）思維轉換的力量

2）卓越之路——拒絕平庸的原則

2、你為誰打工

1）職業(yè)還是事業(yè)

教學影片：我已經(jīng)盡力了

2）主動積極——我是我的選擇

3）影響圈與關注圈

4）如何培養(yǎng)積極的心態(tài)

3、卓越經(jīng)理人的職業(yè)要求

1）領導的四大天職——以身作則、探索航向、整合體系、釋放潛能

2）信任的速度

3）修身——卓越職業(yè)經(jīng)理人素能模型

4、職業(yè)道德的真義

1）職業(yè)經(jīng)理人應遵循的職業(yè)道德

2）關鍵時刻顯現(xiàn)良好的職業(yè)道德

3）職業(yè)人最不職業(yè)的七大行為

二、職業(yè)道德的核心——誠信

1、誠信的立體解剖

1）誠信：從傳統(tǒng)走向現(xiàn)代

2）中國傳統(tǒng)“誠信”是一種人格信任而非制度信任　

3）傳統(tǒng)誠信是“熟人網(wǎng)絡”的游戲規(guī)則

4）為何“誠信為本”傳統(tǒng)的中國商業(yè)嚴重的誠信缺失？

5）現(xiàn)代企業(yè)利潤獲取的來源和強弱，依賴于制度化的市場信用體系

2、誠信：立身之本與強企之要

1）當今中國最稀缺的資源—誠信

當一個人失去誠信的時候，任何的控制都會失效，這也是企業(yè)管理最大的風險所在。

案例分析：各行業(yè)的誠信危機

2）缺乏誠信，是企業(yè)的災難

案例分析：奶之傷

3）個人私德與企業(yè)公益

3.1）人際交往的誠信不等于經(jīng)營往來的誠信

3.2）今天的誠信不等于明天的誠信

4）用誠信改造價值鏈

案例分析：誠信讓企業(yè)渡過危機

游戲：“重慶號”巡洋艦的危機

三、如何恪守誠信

1、誠信并不容易

1）誠信需要實力

2）誠信需要自信

3）誠信需要謀略

4）誠信需要堅持

2、我們現(xiàn)在是否做到？誠實面對你自己

大型體驗游戲：紅黑局

四、職業(yè)道德修煉：個人與組織互動雙贏的基石

1、愛崗敬業(yè)，責任在心

1）如何找到工作樂趣

2）全力以赴與激情

3）如何理解“老板永遠是對的”

教學影片《不可能的任務》

4）進化法則——調(diào)適

5）我們能改變的只有自己，責任到己為止！

2、團隊協(xié)作，創(chuàng)新執(zhí)行

1）為什么是團隊而不是個人

2）如何成為優(yōu)秀的團隊成員

3）創(chuàng)新與執(zhí)行

3、感恩的心

1）為什么要感恩？

2）恩從何來？您生命中的感恩樹

3）假如今天是你生命中的最后一天

4）感恩常在

4、十力融合鑄就職業(yè)道德修養(yǎng)

誠信、感恩、愛崗、敬業(yè)、責任、協(xié)作、創(chuàng)新、執(zhí)行、禮儀、守法

5、從優(yōu)秀到卓越，從技術到藝術

職業(yè)習慣造就卓越人生

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