新員工自我評估

    時間:2020-12-11 17:19:20 員工評語 我要投稿

    新員工自我評估

      以下是由yjbys小編為大家精心整理出來的新員工自我評估評語,希望大家能夠喜歡。

    新員工自我評估

      評估期間 自我評估

      一、誠信自律、團隊協作、學習能力、溝通能力、積極主動性、思維能力、成就導向、 堅韌性。 從畢業至今已有大約半個年頭,加上實習階段,我在福富這個大家庭鍛煉自我已近 一年時日。從大學介入社會,從學堂走進公司,都意味著人生又一個轉折點已經悄悄襲 來,我想我不該后知后覺,而是認真自我思考,該用什么態度,什么能力去為這個鮮明 的轉折點準備面對一切新的環境,陌生的面孔。和公司各位前輩相處這么久,感覺各方 面缺點都無形浮現。

      大概總結為以下幾點:

      (1).年少輕狂,心浮氣躁,凡事利弊,提醒自己,戒心燥,戒浮夸,踏實做事,不 可好高鶩遠。 完成工作任務責無旁貸,而不可總是以自己為出發點去完成上級分配任務。 謹慎工作日安排,在合理的時間中安排自己的作息時間。通過不斷地努力,錘煉自己。

      (2).技術不夠精湛,idea 匱乏。跟進項目的同時,希望自己可以不斷認真摸索新 技術,新框架,把技術的基礎弄扎實。

      (3) .為人處事經驗不足, 很少設身處地為人著想。 希望自己秉持中庸之道, 善利他, 嚴律己。

      (4).工作激情,需要在不斷地摸爬滾打中找到自己想要的激情動力。 以上大概為本人的自我“解剖”和鑒定。希望組織上考驗我,給我更多的機會去創造自 己,實現自己。謝謝!

      二、專業知識、工作技能,對業務流程的理解掌握,承擔的`主要工作內容及工作效果。 因訊盟軟件智慧社區項目組較為特殊,分開為福州運營團隊和廈門二期切割開發團 隊。我想,我見證著訊盟智慧社區一路走來的風風雨雨,并且務實認真地完成上級分配 的每一項任務,從入職至今本人完成任務大概羅列為:

      (1).愛城市龍巖新聞管理后臺開發以及部署(jeecms 內容系統管理)

      (2).智慧社區客戶端開發(部分接口開發)

      (3).智慧社區一安網格開發。

      (4).智慧社區智慧小區社區活動開發。

      (5).統一版本廣告位開發以及部署。

      (6).社區二期切割開發(前臺標簽,廣告位切入云平臺,后經派出所網格開發 等)。

      三、下一階段發展目標和績效計劃。 在基于為公司奉獻自己絲薄般力量的同時,我作為一個應屆畢業生,深深感到組織 給我帶來的技術精髓以及“挨踢”活力。讓我更加明確的認清自己,該做什么,可以做 什么,通過什么樣的階梯自我價值實現和升華。我想,在日后的工作中,仍需勉勵自己, 再接再厲,認真做好本職工作,創新拔尖,把完

      整的自己展現在福富這個大平臺上,共 創福富,共創智慧社區,共創你我。衷心感謝帶我手把手教我的各位犀利前輩,感謝各 位領導對我的信任,感謝公司對我的栽培。我想在日后的工作中,一定會更加盡心盡力, 不斷提升自己,不斷為組織增光溢彩。 簽字: 說明: 1、表格格式禁止更改。 2、表格空間不夠書寫時,可用 A4 紙附件說明。 日期:

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