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職場新人踏實做起
踏實做起 “混”好其實也不難
職場人說
想“混”好，踏實做起很重要。王巍巍說，她最早從事的職業(yè)是質(zhì)檢員，這被其總結(jié)為“從文”的經(jīng)歷，不久后她就轉(zhuǎn)向了她眼中“從武”的銷售員，“那時候為了推銷自己的產(chǎn)品，要經(jīng)常跑一些村鎮(zhèn)，辛苦可想而知，但踏實地走好每一步，讓我積累了很多經(jīng)驗，也結(jié)識了很多朋友。”王巍巍提醒職場新人，千萬不要認為自己做的活兒累、雜，往往是多做了，自己多學(xué)了也多得了。
想“混”明白 要先知己后知彼
專家說
想要“混”得好，靠知識?靠人脈?靠能力?哪點最重要?要想“混”好，知己知彼最重要。首先自己的沉淀要足夠多，對于職場新人來說，要自我進行準備，然后找出一個比較好的通路，說白了，就是要清楚從哪方面開始‘混’。
以人脈‘混’社會
比如高學(xué)歷，就可以以知識為切入點，去吸引相應(yīng)群體有共鳴的人，作為你的起點，這就是我們所謂的要知道自己的職業(yè)核心競爭力在哪里。
以人脈‘混’社會的人，多屬于E型或S型，這樣的職場人，就要主動進入社會去歷練，去接觸人，但前提是你必須知道，你自己適合通過什么樣的方式去結(jié)交人。不是你認識一個人，他就是你的人脈，人脈意味著什么?就是在你需要他的時候，或者是他需要你的時候，雙方能夠互相幫助，互相支持，達到最終的目的
抓住自己的閃光點
要想“混”得好，知己后更要知彼，要了解規(guī)律、規(guī)則，這種規(guī)律要符合法律、道德、人，包括社會的規(guī)則、企業(yè)的文化、企業(yè)發(fā)展的前景、企業(yè)為員工樹立的價值觀。每個行業(yè)有每個行業(yè)的規(guī)律，每個企業(yè)有其固有的文化和特征，除了按照社會規(guī)則來走，更要把自己放到一個企業(yè)的環(huán)境，你的交際圈中，每個人的角色要符合身份和環(huán)境。對于新人來說，要善于抓住自己的閃光點，要個性不能隨性，更不能任性，要把握特色的正向個性，形成自己獨特的風格。
你屬于什么型 快來對號入座，不管怎樣先要從了解自己開始。
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