職場如何混 剖析\"關云長\"

    時間:2024-09-10 15:59:38 綜合指導 我要投稿
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    職場如何混 剖析\"關云長\"

    《關云長》這部劇用三種來剖析一下,你可以把它當職場守則,也可以把它當成一部相聲,甚至還可以把它當成喜劇片……相信總有一種口味適合你。   

        職場戲

        影片中,關云長是搶手貨,誰都想“霸占”他,如果將古代戰(zhàn)場比作今天的職場,那么關云長就是所謂的優(yōu)質(zhì)員工了。而曹操更像一個善于挖掘人才的CEO,一心想把關云長挖過來。

        場景一

        關云長

        是敢于奉獻的優(yōu)質(zhì)員工

        關云長在曹營,曹操想盡各種辦法對他好,但是關云長一心想著劉備,劉備那邊一有動靜,他就馬上要離開。護送劉備妾室回去的時候,關云長一路過關斬將,不惜性命。

        【啟示】

        關公的忠義形象的根源來自“超我”,“超我”是一種對道德規(guī)范的遵守。心理學上“超我”的通俗說法就是不自私,敢于犧牲,有奉獻精神。這點關公做得可以說是功夫到家了,總是為別人著想,寧可自己吃虧。上個世紀的雷鋒和焦裕祿就是例子。   場景二

        曹操

        是頗具韜略的CEO

        此前,曹操一直想把關云長留住,但未果。但最后,關云長死在了等待劉備救援的路上,曹操隆重悼念關云長,從而挑起了蜀吳之間的矛盾。片中高僧有一句話意味深長:“沒想到人死了都能被曹丞相所利用。”

        【啟示】

        關云長之死,很多人都認為是他沒有跟對大哥。莊文強、麥兆輝導演認為,一直以來,曹操是被嚴重貶低的,其實從現(xiàn)代眼光來看,他是一個能力很強的CEO,一個頗具韜略的企業(yè)家,能夠帶領一批人很好地治理一個國家。曹操一直追著關云長不放,從職場角度來說就是老板在向“敵方”挖人才,雖然最終沒挖到,但是也巧妙利用對方因挖墻腳而造成的矛盾。

    職場如何混 剖析\

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