北京市社保補(bǔ)貼下調(diào)
20**年8月8日訊，養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例下調(diào)了，本市對(duì)于企業(yè)的社保補(bǔ)貼也隨之下降。近日，市人力社保局發(fā)布《關(guān)于階段性降低本市用人單位招用社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼比例的通知》，自5月1日起降低用人單位的'社保補(bǔ)貼。
據(jù)了解，本市自今年5月1日起，階段性降低了職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)的單位繳費(fèi)比例。其中企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例由20%降至19%；失業(yè)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例由原來的1%調(diào)整為0.8%。
按照《〈用人單位崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼管理辦法〉的通知》，本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及個(gè)體工商戶等各類用人單位，招用本市登記失業(yè)人員和農(nóng)村就業(yè)困難人員，依法簽訂一年及以上期限勞動(dòng)合同、按規(guī)定繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)、按月足額發(fā)放不低于當(dāng)年本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)1.2倍的工資，可申請(qǐng)享受崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。而這個(gè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是以本市上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%為最高補(bǔ)貼基數(shù)，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼20%，醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼10%，失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼1%。
市人力社保局表示，隨著企業(yè)社保費(fèi)率的降低，社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的比例自然要同步降低。即從今年5月起，職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼比例由20%調(diào)整為19%，失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼比例由1%調(diào)整為0.8%，醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼比例不變，為10%。對(duì)于本通知下發(fā)前已經(jīng)按照原補(bǔ)貼比例撥付社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的，多支付部分在下一期撥付補(bǔ)貼資金時(shí)扣除或由用人單位按原撥付渠道退回。
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