有關(guān)培訓(xùn)通知范文
現(xiàn)如今，我們很多時候都不得不用到通知，通知是運用廣泛的知照性公文。那么問題來了，到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ兀肯旅媸切【帪榇蠹艺淼挠嘘P(guān)培訓(xùn)通知范文，歡迎大家分享。
有關(guān)培訓(xùn)通知范文1
各部門：
為加強質(zhì)量管理體系相關(guān)知識的學(xué)習(xí)理解，提高貫徹落實體系重要性的'認(rèn)識，經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)研究決定，茲定于20xx年2月19日下午至20日進行GB/T9001-20xx相關(guān)知識的培訓(xùn)，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、培訓(xùn)對象：
各部門主管以上干部及大專以上新入職人員
二、培訓(xùn)內(nèi)容：
集團王總在20xx年關(guān)于質(zhì)量管理方面的講話
三、培訓(xùn)地點：
中心會議室
有關(guān)培訓(xùn)通知范文2
XXX各部門：
為了普及安全知識，提高安全意識，強化安全責(zé)任，防止各類火災(zāi)等事故的發(fā)生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的情況下，組織進行一次安全專項培訓(xùn)活動，現(xiàn)就培訓(xùn)活動的.有關(guān)情況通知如下：
一、培訓(xùn)時間：20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日(各部門自行安排培訓(xùn)時間)
二、培訓(xùn)形式：理論學(xué)習(xí)和實際操作兩部分。
三、培訓(xùn)對象：XX全體人員
四、培訓(xùn)內(nèi)容：
見附件
五、要求：
1、根據(jù)國家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定：安全生產(chǎn)實行誰主管誰負(fù)責(zé)和屬地管理原則。各部門負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn)，管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。
2、各部門必須在20xx年XX月XX日前，統(tǒng)一上交《XXX員工安全培訓(xùn)記錄表》。
特此通知
XX有限公司
20xx年XX月XX日
有關(guān)培訓(xùn)通知范文3
各公司、各部門：
為了進一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強公司對外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會決定：聘請XXX對我公司員工進行系統(tǒng)培訓(xùn)。現(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)主要內(nèi)容
1、員工心態(tài)
2、職場商務(wù)禮儀
3、知識技能
4、管理素質(zhì)
二、培訓(xùn)時間
20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培訓(xùn)人員：各公司、各部門全體員工
四、培訓(xùn)地點：紅桔林會議室
五、培訓(xùn)要求
1、凡公司的.在冊員工必須參加，請各公司、各部門上報培訓(xùn)花名冊(回執(zhí)單附后)于5月3日前報長元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作，不得請假。
3、請參訓(xùn)人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。
XX有限公司
20xx年XX月XX日
有關(guān)培訓(xùn)通知范文4
尊敬的各位學(xué)員：
xx外教自成立以來，10年堅持如一，從每位客戶的個性化語言學(xué)習(xí)需求出發(fā)，專注于一對一外教授課。xx外教有針對性的學(xué)習(xí)計劃，專業(yè)、活潑的的`外教，得到了學(xué)員以及家長們的廣泛認(rèn)可，也得到了投資者的青睞，于12月剛剛獲xx千萬級Pre-A輪投資。
為了更好的滿足學(xué)員的英語學(xué)習(xí)需求，xx外教將在20xx年加大對課研、教學(xué)質(zhì)量、外教培訓(xùn)及服務(wù)的投入力度，以期給大家?guī)砀咝У挠⒄Z學(xué)習(xí)體驗。
經(jīng)公司研究決定：從20xx年1月15日起，將上調(diào)一對一外教課程價格，學(xué)費上漲幅度為原價格的20%。
備注：凡在20xx年1月15日前報名的家長，仍可享受原課程費用。
xx外教
20xx年12月16日
有關(guān)培訓(xùn)通知范文5
尊敬的學(xué)生們家長：
你好！
寒假將至，讓學(xué)生們帶著老師對您們的問候，帶著校長對學(xué)生們的囑托回到您的身邊，享受天倫之樂，過一個愉快的寒假，望家長在假期中常與孩子溝通，關(guān)心、呵護和教育好您的孩子，使之健康成長。
一、假期時間：
20xx年1月31日（農(nóng)歷臘月二十二日）至20xx年2月23日（農(nóng)歷正十六日）正式開學(xué)上課，學(xué)生們返校時要上交寒假作業(yè)。
二、提醒家長：
（1）新年即到，請家長教育孩子不要燃放煙花爆竹、不要到冰面上溜冰，注意人身安全。
（2）教育學(xué)生們注意個人衛(wèi)生，勤洗手，洗澡，盡量避免去人員集中的場所。
（3）不讓學(xué)生們單獨外出，不與陌生人及社會閑散人員交往,交往要注意選擇良朋益友。
（4）在社會實踐方面，適當(dāng)讓學(xué)生們勞動鍛煉是有益的'，能讓他們體會一下父母的艱辛，能磨練他們吃苦耐勞的精神，增強他們耐挫折的能力。
（5）寒假期間，請家長督促您的孩子合理安排時間，不要因為貪玩導(dǎo)致臨近假期結(jié)束才突擊完成作業(yè)。
（7）讀兩本以上中外經(jīng)典名著，做幾件有意義的事，堅持每天鍛煉身體，注意飲食與睡眠平衡。
（8）外出注意交通安全，注意防火、防電、防煤氣中毒。
（9）不要讓學(xué)生們?nèi)ヤ浵駨d和網(wǎng)吧。
附：您的孩子在本學(xué)期的學(xué)習(xí)成績和在校表現(xiàn)情況如下：
假期。歡迎廣大家長對學(xué)校的工作提出寶貴意見和建議。愿同學(xué)們把“珍愛生命，安全第一”牢記在心，平平安安過暑假，快快樂樂返校來！祝各位家長朋友生活順利，心情愉快，闔家歡樂！
班主任：
XXXX小學(xué)
20xx年1月30日
有關(guān)培訓(xùn)通知范文6
培訓(xùn)會議通知
為進一步推進我區(qū)社會組織規(guī)范化建設(shè)評估工作，經(jīng)研究，決定召開區(qū)社會組織規(guī)范化建設(shè)評估培訓(xùn)會。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、會議時間：5月8日(星期四)下午1:30時
二、會議地點：xx市民辦金盟學(xué)校底樓階梯教室(區(qū)石化街道荔浦路110號—原平樂路)
三、出席對象：已申報社會組織規(guī)范化建設(shè)評估的社會組織法定代表人和具體操作人員、部分業(yè)務(wù)主管單位聯(lián)絡(luò)員(詳見附件)。
四、會議內(nèi)容
1、介紹規(guī)范化建設(shè)評估工作申報情況和下階段工作安排;
2、部分單位作經(jīng)驗交流;
3、解讀社會組織規(guī)范化建設(shè)評估指標(biāo);
4、領(lǐng)導(dǎo)講話;
會議重要，請與會人員準(zhǔn)時出席，特此通知。
有關(guān)培訓(xùn)通知范文7
各省運營中心、區(qū)域分公司：
為加強各省運營中心、各區(qū)域分公司的市場開發(fā)能力，全面提升業(yè)務(wù)技能，打造一支高效能的團隊，聚福緣總公司擬定開設(shè)“聚福緣精英人才專題培訓(xùn)班”。現(xiàn)將培訓(xùn)班相關(guān)事項通知如下:
【培訓(xùn)對象】
全國省運營中心，區(qū)域分公司總經(jīng)理、管理層、業(yè)務(wù)骨干。
【培訓(xùn)時間和地點】
培訓(xùn)時間:通知下發(fā)之日開始接受預(yù)報名，培訓(xùn)日期根據(jù)報名情況而定;
培訓(xùn)地點:重慶聚福緣
【培訓(xùn)要求】
1、參訓(xùn)學(xué)員提前一天到達重慶聚福緣總公司報到;
2、參訓(xùn)學(xué)員務(wù)必隨身攜帶個人有效身份證件;
3、參訓(xùn)學(xué)員報名需提供姓名、性別、籍貫、聯(lián)系方式等真實信息，具體參照報名表填寫，填寫完畢回傳報名負(fù)責(zé)人。
【開班人數(shù)】
首期開班限額30人，報滿為止。
【免費名額】
每家分公司贈送2個免費名額，超出名額按成本價收費。
【收費標(biāo)準(zhǔn)】
每位學(xué)員僅收培訓(xùn)成本價1680元(含午餐、住宿、拓展費用、保險、學(xué)習(xí)、等綜合費用);總公司獎勵1680個積分。
有關(guān)培訓(xùn)通知范文8
公司所屬各單位：
根據(jù)油田人力資源處和公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，為進一步做好20xx年培訓(xùn)計劃編制工作，決定組織開展20xx年員工培訓(xùn)需求調(diào)查。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)需求調(diào)查內(nèi)容、方法及程序
根據(jù)ISO10015培訓(xùn)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)要求，各單位以基層隊（班組、科室）為基本單元，自下而上，分崗位調(diào)查，分類匯總，逐級上報。具體操作程序如下：
(一)開展需求調(diào)查。各部室、直屬單位、鉆井隊組建由單位負(fù)責(zé)人牽頭的需求調(diào)查工作小組，各單位依據(jù)個人崗位說明書(崗位規(guī)范)和人員隊伍現(xiàn)狀，通過調(diào)查問卷、召開座談會、個別訪談、專項調(diào)查、能力測評等方式開展培訓(xùn)需求調(diào)查，準(zhǔn)確了解掌握員工工作能力、技能水平等情況，填寫《崗位員工培訓(xùn)需求分析個人能力測評表》（見附件1）。
（二）進行需求分析。以單位為單元開展培訓(xùn)需求分析。在上述調(diào)查的基礎(chǔ)上，對員工能力逐項分析評估，確定個人和單位現(xiàn)有能力水平，找出本人及單位現(xiàn)有能力與崗位要求能力的差距。編制《崗位員工個人能力差距現(xiàn)狀統(tǒng)計表》（見附件2）。
（三）確定培訓(xùn)需求。通過對比分析，找出大多數(shù)人需要通過培訓(xùn)解決的能力項，確定本單位的培訓(xùn)需求，填寫《---單位培訓(xùn)需求申報表》（表格格式參照附件3），報人力資源部。各部室除要提出本單位人員培訓(xùn)需求外，還得提出業(yè)務(wù)歸口人員的培訓(xùn)需求。對于其它個性化培訓(xùn)需求，可通過業(yè)余自學(xué)、師帶徒、崗位練兵等方式解決。
（四）上報培訓(xùn)需求。人力資源部對各單位上報的培訓(xùn)需求進行匯總分析，在此基礎(chǔ)上，制定本單位年度培訓(xùn)計劃，并組織實施；對于本單位無力解決的培訓(xùn)需求，以及按照職責(zé)分工需公司或公司外負(fù)責(zé)的培訓(xùn)項目，由人力資源部匯總后，填入《公司內(nèi)部培訓(xùn)需求申報表》（見附件3）和《公司外部培訓(xùn)需求申報表》（見附件4），報送人力資源處。
（五）制定年度計劃。人力資源部根據(jù)各單位上報培訓(xùn)需求進行匯總，征求各業(yè)務(wù)部室意見，報公司領(lǐng)導(dǎo)同意后，制定年度培訓(xùn)計劃。
二、時間安排
20xx年培訓(xùn)需求調(diào)查共分三個階段進行：
（一）調(diào)查分析階段（發(fā)通知之日起—10月30日）。各單位按照通知要求做好動員，安排布置工作，做好培訓(xùn)需求調(diào)查，準(zhǔn)確進行能力分析，認(rèn)真填報員工個人和本單位的培訓(xùn)需求。各部室除要提出本單位人員培訓(xùn)需求外，還得提出業(yè)務(wù)歸口人員的培訓(xùn)需求。
（二）培訓(xùn)需求報送階段（11月1日—11月5日）。在分析匯總基層需求、充分征求各業(yè)務(wù)科室等意見的基礎(chǔ)上，確定本單位培訓(xùn)項目，編制年度培訓(xùn)計劃，并將需油田組織的'內(nèi)外部培訓(xùn)項目按要求報人力資源部。
（三）上報、編制計劃階段（11月6日—11月12日）。人力資源部對各單位報送的培訓(xùn)需求進行綜合匯總，與有關(guān)業(yè)務(wù)部室充分結(jié)合意見后，報公司領(lǐng)導(dǎo)同意后報油田人力資源處，并制定公司20xx年員工培訓(xùn)計劃。
三、有關(guān)要求
（一）高度重視。培訓(xùn)需求調(diào)查是搞好員工培訓(xùn)的基礎(chǔ)和前提，是增強培訓(xùn)針對性和實效性的重要保證。各單位要高度重視，選派責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力強的專人負(fù)責(zé)此項工作，分解落實責(zé)任，確保工作的順利進行。
（二）認(rèn)真開展培訓(xùn)需求調(diào)查。開展培訓(xùn)需求調(diào)查，應(yīng)深入基層，緊密結(jié)合員工個人和單位實際，著眼于單位人才隊伍建設(shè)規(guī)劃和長遠發(fā)展，精心組織，認(rèn)真分析能力差距，盡可能將員工個人培訓(xùn)需求和組織需求相統(tǒng)一，把真正的培訓(xùn)需求找出來，為年度培訓(xùn)計劃的制定提供科學(xué)依據(jù)。
（三）各單位對于已列入個性化解決措施的培訓(xùn)需求，應(yīng)與員工充分結(jié)合意見后制定出切實可行的個性化培訓(xùn)計劃，主要通過崗位練兵、業(yè)余自學(xué)、師帶徒、基本功訓(xùn)練等方式解決，并作為本單位年度培訓(xùn)工作計劃的重要組成部分，分層分級開展培訓(xùn)，組織指導(dǎo)學(xué)習(xí)，督促抓好落實。
（四）認(rèn)真填寫。各單位上報培訓(xùn)需求要準(zhǔn)確，表格內(nèi)有關(guān)信息必須符合客觀實際，能體現(xiàn)本單位真正的培訓(xùn)需求。并統(tǒng)一采用書面與電子文檔相結(jié)合的方式上報，在上報油田的培訓(xùn)需求有關(guān)表格中，在“申報單位”一欄中統(tǒng)一填寫三級單位名稱。
（五）及時上報。在11月10日前將有關(guān)表格用A4紙打印，連同EXCEL電子文檔一并報人力資源部。
聯(lián)系人：唐xx
有關(guān)培訓(xùn)通知范文9
三、地點
廣州市下塘西路37號廣州生產(chǎn)力促進中心
乘車路線：36、66、810、864、189、278、529路在童心南站下車，地鐵5號線小北站D出口
四、學(xué)習(xí)對象
各企事業(yè)單位的科研管理及相關(guān)人員等
五、費用
每個專題200元/人(半天)
六、報名辦法
請于開班前2天將報名回執(zhí)(注明報讀班別)及培訓(xùn)費交至廣州生產(chǎn)力促進中心3樓培訓(xùn)部，可通過銀行轉(zhuǎn)帳到指定帳戶。
xx單位：
時間：
有關(guān)培訓(xùn)通知范文10
各有關(guān)人員：
根據(jù)國家質(zhì)檢總局《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》和《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則》的有關(guān)規(guī)定，湖南省特種設(shè)備管理協(xié)會擬定于10月份在株洲市舉辦一期電梯安裝維修作業(yè)人員(T1/T2)培訓(xùn)考核班。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、參加人員
（一）已按要求網(wǎng)上報名并審核通過的人員（名單見附件），審核未通過的人員請于10月9日之前將資料不合格項郵寄至協(xié)會；
（二）20xx年12月至20xx年8月考試不合格需補考的人員。
二、時間安排
報到時間：10月14日下午
培訓(xùn)時間：10月15日至10月19日
理論實操考試時間：10月20日
三、補考安排
20xx年12月至20xx年8月考試不合格需補考的`人員于10月13日之前將個人信息發(fā)至郵箱（注明“補考”），10月20日上午在湖南德力通電梯有限公司持本人身份證補考理論或?qū)嵅佟?/p>
四、其他
（一）未按報名通知要求將資料郵寄至協(xié)會的人員，請于10月9日之前按報名通知的要求將報名資料郵寄協(xié)會，審核通過后方可參加考試。（報名通知鏈接）。
（二）考前培訓(xùn)自愿參加。不參加培訓(xùn)直接考試的人員于10月20日在湖南德力通電梯有限公司持本人身份證參加考試。
（三）協(xié)會聯(lián)系人：趙欣
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