離校協議書（精選21篇）
在充滿活力，日益開放的今天，大家逐漸認識到協議的重要性，協議能夠成為雙方當事人的合法依據。那么相關的協議到底怎么寫呢？以下是小編幫大家整理的離校協議書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
離校協議書 1
甲方：
乙方：
鑒于目前社會上還存在許多不安全因素，各地聾校在校學生被拐騙現象時有發生，為了保證我校學生的人身安全，現與家長簽定如下協議：
1、家長是學生的監護人，學校和家長共同負有教育和管理孩子的責任。
2、家長要結合自己孩子的實際情況及時配合學校，對學生進行防水、防火、防電及防離家出走等方面的教育。不能輕易聽信往屆畢業生、外地聾人或陌生人的話，以防被拐騙出走;不要單獨讓孩子到附近水庫游泳及獨自外出、旅游等。對于學生假期在家時間，因家長疏于管理出現的任何問題，學校不負責任。
3、學校實行一月一休制，家長必須按規定時間(以月休通知為準，有改變的另行通知)把學生從學校接走，再按規定時間把學生平安送回學校。家長若確保孩子可以獨自回家和返校的，家長一定提醒孩子注意行車安全，不和陌生人交談，不能聽信外人的讒言，嚴禁使用和乘坐無牌、無證車輛。另外，家長和班主任老師應做好溝通，確保孩子按時回家和返校，及時反饋，雙方做好交接。對于在回家及歸校途中學生發生的.問題，由家長負責。
4、學生因事、因病不能到校，家長要及時向老師請假;學生無故擅自缺課，老師會及時告知家長。在學校不知情的情況下，學生無故缺課，而由此出現的相關問題，請家長自行負責。
5、家長應配合學校應做好交通安全的教育與防范工作，教育學生走路要注意遵守交通規則，不在公路上踢球、游玩。應做好用電安全的教育與防范工作，不觸摸電器設備，爬電線桿;不得讓學生在雷雨時避于樹下、電線桿下或其它易發雷電的地方6、做好食品衛生安全的教育與防范工作：加強衛生、飲食習慣的教育，不許讓學生吃過期和霉爛變質的食品，不要隨便購買零食，嚴防食物中毒。同時，做好消防安全的教育與防范工作，不得讓學生玩火，不單獨燃放煙花、爆竹。
本安全協議由班主任和學生家長每學年簽定一次。請家長及時配合學校工作，和學校共同把有關學生的各項工作做好，讓孩子們能夠健康、快樂的成長。
協議人：__________
日期：________年____月____日
離校協議書 2
甲方：
乙方：
為明確學校和學生在假期間的安全責任與義務，保障學生的安全，維護學校的.穩定，根據《學生傷害事故處理辦法》(教育部令第12號)及其他有關規定，特擬訂如下安全責任書。經學校授權，本安全責任書由各二級學院與學生簽訂。
一、學生在假期離校期間，學生回家必須本人提出書面申請,經學生家長和所在學院同意并簽訂安全責任書,辦理相關手續后，方視為學生在假期間正式回家。未經學校同意，學生不得自行離開學校。學生假期間發生人身、財產損害事件，且學校行為并無不當的，后果由學生本人承擔;
二、學生在假期離校期間，應嚴格遵守《黃山學院學生手冊》及學校其他各項外出離校的安全管理規定，增強安全防范意識，提高自我保護能力，并向學校做出安全承諾;
三、學生在假期離校期間，違反相關規定并給學校及他人造成人身財產損失或其他后果的，由學生本人承擔責任;
四、學生在假期離校期間，學生要遵守交通法規，因違反規定發生交通事故或出現其他意外事件，造成人身傷亡或經濟損失的，由學生本人負責;
五、學生在假期離校期間，在校外發生違法犯罪、擾亂社會治安行為的，責任自負;
六、學生在假期離校期間，不得私自到水塘、河流、水庫、湖泊等地游玩，由此造成人身傷亡的，由學生本人負責;
八、學生在假期離校期間，要愛護公共設施和設備。損壞或故意損壞公物的，責任自負;
九、學生在假期離校期間，應妥善保管好個人財物，如因個人保管不善的原因造成損失或丟失的，責任自負;
十、學生在假期離校期間，由于其他在學校管理職責范圍外，因學生本人或他人行為造成的安全事故或人身傷害、財產損失事故的，學校不承擔任何責任;
十一、此安全責任書自簽訂之日起，即具有法律效力;
十二、此安全責任書一式兩份，學生本人、學院各執一份，具有同等效力。
學院(蓋章)：__________
班級：__________
學生簽字：__________
__________年_____月_____日
離校協議書 3
甲方：
乙方：
根據_______市職業高級中學就業處《關于學生選擇到就業單位實習的管理辦法》精神，特制訂安全協議，由學生、班主任、就業處共同簽簽署，學校監督執行。
學生申請提前離校進入就業崗位，在未畢業之前，學籍管理還在學校，應遵守以下協議：
一、學生在用人單位期間，要自覺執行國家法律法規和用人單位及學校的規章制度。學生違法違紀，按有關規章制度處理。
二、學生必須到簽定就業協議的'用人單位頂崗實習。凡以就業為名擅自離校，不到用人單位就業，按違反學校紀律處理。
三、學生離校頂崗實習期間，所發生的人身安全等意外事故，由學生本人與用人單位協商處理，必要時學校予以配合用。
四、學生離校頂崗實習期間，要按教務處等部門的要求，及時返校參加有關課程的考試、考核。考試合格者頒發畢業證書。
五、學生離校頂崗實習期間，必須按上級的規定，按時交納相關費用。
六、學生離校頂崗實習期間，享受在校生的有關待遇。
七、本協議一式二份，學生本人、就業處各存一份。
八、未盡事宜由學生本人與學校協商處理。
學生簽名：____________________
__________年_____月_____日
班主任簽名：____________________
__________年_____月_____日
就業處負責人簽章：____________________
__________年_____月_____日
離校協議書 4
甲方：
乙方：
為了提高藝術生的專業水平，幫助學生通過藝術類專業考試。針對歷年來學生考前需請假外出培訓考試這一現狀，為明確學校、家長、師生的權利與義務，嚴格責任界限，根據教育部頒發的'有關法律、法規規定，結合我校實際，特簽訂本協議書。
1、學生外出培訓考試純屬個人行為，學校不統一進行組織。學生外出培訓考試的一切事宜皆由學生和家長負責。
2、學生離校前需到班主任處辦理請假手續，否則，作自動退學處理。
3、學生的監護人是學生的父母或依法確定的監護人，其監護關系不因學生的入學而轉移給學校，學校與學生只是教育管理關系。監護人應對學生進行安全教育和遵紀守法教育。
4、學生在外生活、學習期間，因第三人的原因造成身體受到傷害，應由第三人承擔賠償責任；如給他人造成損害的，應由學生及家長承擔賠償責任。構成犯罪的，移交司法機關處理。
5、學校要及時通知學生返校參加高考報名和畢業考試。學生外出學習期間，應將詳細的通訊方式告知班主任，并經常保持聯系的暢通，否則，造成的一切后果由學生及家長承擔。
本協議一式二份，雙方各執一份，自簽字之日起生效。
有效期自_____年7月17日起到_____年12月31日止。
甲方：（蓋章）___________班主任簽字：__________
乙方（學生監護人）簽字：__________學生簽字：__________
學生去向說明：__________
聯系電話：__________
___年____月____日
離校協議書 5
甲方：______________就業指導中心
乙方：________________
丙方：________________
高等學校畢業生就業指導中心是廣東省高校畢業生就業主管部門。于_____年_____月_____日畢業于，是省市縣生源，甲方與乙方和丙方根據教育部及廣東省關于高校畢業生可申請暫緩兩年就業的有關規定及乙方的申請，就乙方暫緩兩年就業事宜，經協商，達成如下協議：
一、乙方暫緩就業時間為_____年_____月_____日。
二、暫緩就業期限內，乙方的檔案委托甲方保管，乙方須將有效聯系地址及電話通知甲方；乙方的`戶口有關規定辦理)及黨團關系按規定保留在丙方，丙方負責提供用人單位所需乙方在校期間或暫緩就業期間行為表現等鑒定材料。
三、暫緩就業期限內，乙方應每月一次向丙方所在院系匯報有關情況，黨員要交思想匯報，參加組織生活。乙方可以參加丙方舉辦的各種類型的招聘活動，獲取用人單位的需求信息，與用人單位進行雙向選擇，以及獲取丙方提供有關就業的其他服務。
四、暫緩就業期限內，如乙方需要升學或報考公務員時，甲方負責為乙方出具與升學有關的和報考公務員有關的證明，乙方須持本協議書及畢業證到甲方辦理；如乙方需辦理《失業證》、《結婚證》、《計劃生育證》或申請出國留學等手續，必須終止本協議，將檔案、戶口及其關系轉回生源地畢業生就業主管部門，由生源地按相關規定辦理相關手續。
五、暫緩就業期限內，乙方回到生源地報到的，憑本協議書到甲方辦理派遣手續；乙方在非生源地落實就業單位的，憑本協議書及當地畢業生就業主管部門或省直及中央駐粵單位接收證明到甲方辦理派遣手續。
六、暫緩就業期限內，乙方在非生源地落實單位或回生源地就業經批準辦理了派遣手續的'`，憑報到證及本協議書到甲方辦理檔案轉遞手續。甲方在五個工作日將乙方檔案交由機要部門轉遞，如乙方未交回轉遞資料而造成檔案轉遞延誤，由乙方承擔一切責任。乙方在聯系用人單位時，如對方提出調檔查閱的，廣州地區的用人單位請乙方通知用人單位到甲方查閱；廣州以外地區的用人單位乙方可憑本協議書及當地畢業生就業主管部門調檔證明到甲方辦理借檔案審閱手續。
七、暫緩就業期限屆滿時，如果乙方尚未落實就業單位，必須在暫緩期限屆滿后的十天內，到甲方辦理派遣回生源地和檔案轉遞回生源地畢業生就業主管部門手續，并到丙方辦理戶口遷出及黨、團組織關系轉出手續。若協議到期乙方不辦理，甲方有權將檔案轉回乙方生源地地級市畢業生就業主管部門，并將報到證交由丙方，由丙方連同戶口、黨團關系一并寄回生源地，一切后果由乙方承擔。
八、暫緩就業期限內，乙方必須嚴格遵守法規法紀，如果乙方有違法違紀以及民事糾紛、勞務糾紛、債權債務糾紛，所引起的法律責任及后果自行承擔，與甲方、丙方無關。乙方被勞動教養或犯罪被追究刑事責任的，甲方有權取消其暫緩就業資格，將乙方檔案轉回生源地級市畢業生就業主管部門，戶口關系及黨組織關系及材料按本協議第七條規定中關于未落實單位畢業生的規定辦理。暫緩就業期間，醫療費用、人身意外傷害費用，由乙方個人承擔。
九、逢周二、五辦理上述相關手續。
十、本協議書一式三份，甲委托丙方簽署，甲、乙、丙叁方各執一份。協議書自丙方將本協議書及乙方檔案在規定時間內移交給甲方之日起生效。
甲方簽章：________________
聯系地址：________________
郵政編碼：________________
乙方簽章：________________
聯系電話：________________
聯系地址：________________
郵政編碼：________________
丙方簽章：________________
聯系地址：________________
郵政編碼：________________
_____年_____月_____日
離校協議書 6
甲方：_____________投資管理集團有限公司
乙方：________嘉德礦業開發有限公司
丙方：________省第二建筑安裝工程有限公司
根據甲、丙雙方簽訂的《_______________原生態文化旅游景區那達慕民族運動場》的施工合同，景區那達慕民族運動場（人工湖）建設項目由_____________投資管理集團有限公司全額投資，由________省第二建筑安裝工程有限公司承建。
現經甲、乙、丙三方，本著自愿、平等和公平的原則，經友好協商，訂立本協議，以共同遵守。
景區那達慕民族運動場（人工湖）由_____________投資管理集團有限公司下屬企業乙方（________嘉德礦業開發有限公司）參與直接建設，并對景區那達慕民族運動場（人工湖）建設項目的進度、質量、成本控制參與管理。工程進度款由_____________投資管理集團有限公司撥付給________嘉德礦業開發有限公司，________嘉德礦業開發有限公司直接支付。以后工程款的支付和決算，直接上報________嘉德礦開發礦業有限公司，由________嘉德礦業開發有限公司批復，并予以支付。
因履行本協議發生爭議，甲、乙、丙三方應協商盡量解決，協商不成，應提交本協議簽訂地人民法院訴訟解決。
本協議自甲、乙、丙三方簽字蓋章（甲方、乙方為自然人的須簽字，甲方、乙方為單位的由法定代表人或委托代理人簽字并加蓋公章）之日起生效；本協議一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，每份具有同等法律效力。
甲方為自然人的（簽字）：________甲方為單位的`（蓋章）：________
法定代表人或委托代理人（簽字）：________
乙方為自然人的（簽字）：________乙方為單位的（蓋章）：________
法定代表人或委托代理人（簽字）：________
丙方（蓋章）：________
法定代表人或委托代理人（簽字）：________
本協議簽署日：________
________年________月________日
離校協議書 7
甲方：______信息有限公司
注冊號：_______________
地址：__市__區__路____座__室
電話：___________
乙方：____________
身份證：____________
電話：____________
甲乙雙方根據《__省勞動合同規定》和《__勞動力市場管理條例》等有關規定，經雙方平等協商一致，自愿簽定本協議并共同遵照執行。
一、甲方的權利與義務
1、甲方根據招聘企業的實際情況，負責信息宣傳、人員招聘、錄用人員輸送等相關工作。
2、甲方根據企業的招聘要求，嚴格考核乙方的個人能力及專業素質；并決定錄用與淘汰。對錄用人員在規定時間內及時輸送到對應企業崗位。
3、甲方在面試、篩選、筆試、考核等相關選拔過程，本著公正、公平、透明的原則，協議書《__高校學生實習協議書》。
4、甲方對乙方所在企業崗位做好跟蹤服務，協助乙方維護本身的合法權益。
5、由于乙方違反國家法律或招聘單位的工作紀律、提供虛假的個人信息得以上崗者，所造成的相關責任與甲方無關。甲方并可以單方面取消乙方的合同和停止相關服務。
6、確保每月最低工資1000元以上(按勞動法計算)。
二、乙方的權利與義務
1、向甲方提供真實的`個人資料和健康狀況。乙方的`應聘、上崗等活動應服從甲方統一安排。
2、乙方從本合同簽訂之日起，享受甲方所提供的就業推薦服務。
3、乙方應該遵守用工單位規定，積極、主動完成工作任務，服從安排，服從管理。
4、乙方在前往工作或工作中的交通安全及人身安全由本人負責，與甲方無關。
5、乙方向甲方支付一定的推薦管理服務費用，包含：前期考試費用及后期跟蹤服務費用。
6、乙方入職后7日內未經甲方批準擅自離職，甲方公司不必向其支付工資及其相關費用。7日之后離職者，按實際天數結算工資及其相關費用。
三、推薦管理服務費用，包含：前期推薦費用及后期跟蹤服務費用。
根據__勞動局、物價局規定，按合同要求甲方收取乙方服務費用200元/人〈大寫：貳佰元〉的推薦管理服務費用。按規定日期，規定的費用結算方式，采取以下支付方式：從首月工資中代扣200元/人。
四、其他事項
1、協議簽字日期：____年____月____日。
2、協議有效期：____年____月____日致____年____月____日。
3、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份具有同等法律效應。
甲方(蓋章)：__省人事招聘網
經辦人簽名：____________
簽訂日期：____________
乙方學生姓名：____________
經辦人簽名：____________
簽訂日期：____________
簽訂地點：____________
離校協議書 8
甲方（學校）：____________
乙方(單位)：____________
丙方（學生）：____________
甲乙丙三方經友好協商，就甲方學生赴乙方實習事宜，根據勞動部門和教育部門等的有關規定，達成以下協議以便三方共同遵照執行。
一、三方資質認定
1.甲方是經當地教育行政部門批準，具有合格辦學資質的`學校。
2.乙方是在當地工商行政部門批準，并經勞動行政部門認可，有資格使用實習生的企業、公司、機關或其他單位。
3.丙方是經當地教育行政部門認可的，具有合格資格的甲方學生。
二、丙方要求
1.丙方（實習生）姓名：__________專業：__________
2.實習期限：______年____月____日至獲得畢業證書為止。
3.甲方輸送的實習生必須符合乙方所提供的崗位職位要求。
4.甲方所輸送的實習生必須經過乙方面試，并在開始實習前經乙方指定醫院體檢，合格后方能開始實習。
三、丙方勞動報酬
1.丙方實習期間的實習津貼標準為：_____元/月，其他補貼：_____元/月。
2.乙方每月定期以貨幣形式支付丙方實習津貼，發放日為每____月____日。
3.乙方根據生產需要安排丙方加班加點，應按《勞動法》相關規定支付丙方加班工資。
四、社會保險
由于丙方屬于在校學生，為保障丙方在實習期間的安全，丙方必須購買商業保險（實習責任保險）一份。該項費用由甲乙雙方協商解決。乙方幫丙方購買商業意外險后，丙方工作不滿6個月的，費用乙方與丙方各承擔一半（丙方工資里扣除）；丙方工作滿6個月的由乙方承擔全額保險費。
五、甲方的權利和義務
1.甲方所輸送的實習生必須是本校所屬的符合實習生身份的`全日制教育學生。
2.甲方需保證所輸送的實習生按照乙方指定時間到乙方指定醫院參加體檢，體檢結果由乙方確認，體檢不合格者由甲方負責帶回。
3.甲方需要向乙方提供實習生實習推薦表、學籍證明、身份證復印件或戶籍證明復印件，如甲方提供的實習生有關資料與事實不符或違反有關規定，乙方有權隨時通知甲方帶回學生。
4.學生從面試到體檢、簽訂實習協議、報到的整個過程中，如乙方需要，甲方需指定相關人員去取負責管理并配合乙方直至學生進入企業工作。
5.在實習期內考核不合格的實習生由甲方負責接回并另行安排其實習或學習，乙方提供甲方具體考核不合格的原因。
6.在學生實習期間，甲方應定期了解學生意見、工作表現及在生活、工作中遇到的困難，協助乙方做好學生的思想工作，負責與學生家長進行溝通，保證讓學生安心實習，并將意見及時反饋給乙方。
7.學生發生人身損害事宜，甲方必須主動協助乙方處理。
8.甲方所輸送的實習生如發生下列問題將被解除實習協議，自實習協議解除之日起乙方不再承擔任何責任。
（1）學生嚴重違反勞動紀律或者規章制度的；
（2）學生嚴重失職、營私舞弊，對乙方利益造成重大損失的；
（3）學生患病或非因工負傷，在規定醫療期滿后經鑒定不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的。
六、乙方的權利和義務
1.本著公平、公正的原則，乙方根據一定要求和標準，對甲方輸送的學生進行面試及相關技能和知識培訓，最終選擇擇優錄取，確定正式實習的人員。
2.乙方必須對實習生進行必要的.規章制度、安全生產、操作規程的教育，并嚴格執行國家勞動安全生產規程的規定，為甲方輸送的實習生提供必要的勞動保障，負責在企業工作期間的勞動安全，乙方為甲方輸送的實習生購買保險，發生人身損害事故時，乙方根據勞動法并結合有關規定進行妥善處理。
3.實習生工資由乙方根據協議規定進行發放，因乙方生產需要延長工作時間的，由乙方按國家勞動法有關規定支付加班工資，實習生如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的，乙方不得扣發實習生工資。
4.乙方負責對實習生進行出勤管理，實習生必須遵守乙方制定的各項規定。
5.乙方必須提供和乙方正式員工同等的車廠和日常管理。
6.實習生離職后乙方不再承擔任何責任，如無正當原因而離職的乙方有權要求甲方對其進行處理。
7.在學生實習結束后，乙方根據實習生在實習期間的考核情況，對考核合格的學生給與轉為正式工，轉正以后給予學生與同崗位正式員工同等的薪資待遇。
8.如遇不可抗拒的原因及乙方經營發生變化，乙方可以無條件的將實習生退回甲方協助處理，單需提前30天通知甲方。
七、丙方的權利和義務
1.丙方應嚴格遵守乙方所有相關規定的內容。
2.丙方不得擅自離職，如有正當原因確需離職的，需提前至少一周提交書面申請，經乙方批準后方可離職。
3.丙方如違反上述8（1）-（4）規定而被乙方接觸協議的，應無條件服從。
八、其他
1.本協議為涉及的各項福利制度按照乙方的規定執行。
2.本協議未盡事宜，由甲乙丙三方協商解決。
3.協議一式三份，甲乙丙三方各執一份。自三方簽字蓋章之日起生效。在執行過程中一方如需變更條款，必須與另兩方協商一致，否則將承擔相應的經濟和法律責任。
甲方：__________
乙方：__________
丙方：__________
日期：______年____月____日
離校協議書 9
甲方（實習單位）：__________
乙方：__________
丙方（學生）：__________
班級：__________
經考核，甲方同意接收乙方學生為實習生。
經三方協商，達成如下協議并共同遵守。
一、實習期限：
______年____月____日起至______年____月____日止。
二、實習期工作時間：
按照甲方制定的作息時間執行。
三、實習崗位：
甲方根據工作需要安排丙方到合適的崗位進行實習。
四、甲方責任：
指導丙方了解甲方的工作環境，熟悉操作規程，輔導丙方掌握工作技巧。
配合乙方對丙方進行思想品德教育和日常管理，安排適當的時間給予丙方回校參加必要的工種技能鑒定訓練和考試。
根據丙方在甲方實習期間表現，協助乙方如實填寫相關的.實習鑒定資料。
五、乙方責任：
切實做好丙方的思想品德教育工作，讓丙方樹立良好的人生觀，就業觀。
做好丙方因不符合國家要求而被甲方拒絕接收者的回收組織工作。
協助甲方做好丙方在甲方實習期間的管理工作，做好與甲方，丙方的溝通協調工作，了解丙方的思想動態并及時向甲方反映。
六、丙方責任：
遵紀守法，遵守甲方的`規章制度。
服從甲方主管人員的實習安排，勤學苦練，按甲方要求完成指定的工作及學習任務。
在實習期間，不得隨意中斷實習，實踐活動。若因特殊原因離開甲方，須提前15天以書面形式向乙方提出申請，并經批準后，可另行安排實習任務。實習期間回校辦理相關手續請假不能超過天。超過天視做自動放棄實習。
七、實習補貼：
經協商，甲方以_____元/月的標準向實習學生提供實習補貼。實習補貼于每月公司統一發放工資日予以支付。
八、其他：
實習期間，甲方為丙方提供符合相關規定的勞動條件，制定操作規程，工作規范和勞動安全衛生制度。
因丙方責任造成甲方財物損失的，應予以賠償。同時甲方視損失程度可要求乙方追究丙方的責任。
學生在實習期間必須購買人身安全保險。
本協議未提及事宜，三方應以合作精神共同協商解決。
本協議一式三份，三方各執一份，自三方簽字蓋章后生效。
甲方代表：__________
乙方代表：__________
丙方：__________
日期：______年____月____日
離校協議書 10
甲方(實習單位)：__________
乙方(實習生姓名)：__________
丙方(學生所在學校)：__________
為使學生更好地了解企業,了解實際生產，理論聯系實際，完善知識結構，為以后的就業打下堅實的基礎，也為企業的人才招聘提供便利。經協商,并經過實習單位與學生“雙向選擇”，甲方同意乙方到甲方進行頂崗實習。在實習期間各方權利和義務及相關事宜約定如下：
實習時間：______年____月____日至______年____月____日
一、甲方享有的權利和應履行的義務：
1、給乙方安排工作時不得違反國家法律、法規和政策的有關規定；應對乙方進行安全教育，講明安全注意事項；配備必要的安全防護措施；
2、可根據需要在同一專業領域為學生安排不同的實習崗位，若由于乙方的原因不能勝任或不服從安排，甲方有權提前終止實習；
3、結合實際情況，為乙方提供學習專業知識，從事專業實踐的機會，并委派專業人員進行指導；
4、負責乙方實習期間的日常管理，提供一定的生活保障，具體事宜，三方根據各自的實際協商商定；
5、頂崗實習結束后，根據乙方的具體表現，為乙方提供一份客觀的實習鑒定材料；
6、招聘員工時，在同等條件下優先錄用乙方。
二、乙方享有的權利和應履行的`義務：
1、頂崗實習個人自愿，家長同意。
2、頂崗實習學生需辦理離校手續，否則按自動退學處理。因缺少計算機等級證、英語合格證、畢業證照片等影響了畢業證書、派遣手續的辦理，均由學生本人負責。
3、遵守實習單位的勞動紀律和各項規章制度，保守實習單位的技術秘密和商業秘密，實習結束后及時移交相關工作資料和工具，未經允許，不得帶走任何資料；
4、頂崗實習中出現傷害事故,如因企業未按有關規定進行安全教育，履行安全措施和提供必要的防護條件發生學生傷害，由企業負責，如因實習學生違規操作、不服從管理發生傷害由學生負責；學生如參與不法活動等由學生本人負責。
5、在頂崗實習期間，辦理意外傷害保險。
6、珍惜實習機會，工作中勤思多問，勤學苦練，在實習期間完成規定的畢業論文和畢業設計，實習結束后提交一份詳實的實習報告；
7、對甲方進行全面了解，擇業時在同等條件下可以優先選擇甲方就業，并主動爭取與單位簽訂就業協議。
三、丙方享有的權利和義務：
1、協助甲方做好宣傳、組織報名工作，協助甲方與乙方進行“雙向選擇”。優先推薦優秀畢業生到甲方就業，對甲方來學校舉辦招聘活動給予優先安排和重點支持。
2、協助甲方做好實習生的思想教育和指導工作；
3、定期安排校內指導教師到甲方現場指導和了解實習生的工作情況，加強與甲方指導教師的聯系和溝通，及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。
4、待學生經畢業考試、頂崗實習合格正式畢業時，辦理畢業證和畢業派遣手續。
5、學生進入頂崗實習崗位后，學生如中途無故自動放棄實習，視其沒有修滿學分，待修滿學分后方可發放畢業證書；如中途被頂崗實習單位開除，將不能按時發放畢業證書直至不能畢業。
6、負責學生在頂崗實習期間和就業后的跟蹤調查。
四、其他：
1、甲方為乙方提供的生活待遇保障(含生活補貼、交通補貼、住宿等)：
2、三方約定的其他條款：
3、三方履行協議發生糾紛時，要友好協商解決，如協商不成，約定由法院解決。
4、其他未盡事宜，三方協商解決。本協議有效期同實習期。
5、本協議一式三份，甲、乙、丙三方各持一份。
甲方(公章)：__________
乙方(簽字)：__________
丙方：__________(公章)
日期：______年____月____日
離校協議書 11
甲方：_____________大學學院
乙方（用人單位）：___________
丙方（學生）：_______________
為保證實習工作的順利進行，保護學校、用人單位及學生的合法權益，甲乙丙三方本著自愿合作的原則，經慎重協商，甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業實習管理規定》對三方均有的約束力，并達成如下就業實習協議：
一、工作內容：
乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業實習工作，丙方在乙方處主要從事_________工作崗位，具體工作內容是_________。
二、工作時間：
經甲方介紹，丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方處工作，共計_________天。
三、實習期待遇：
1、乙方依其規章制度對丙方的實習進行考核評價，丙方按照實習計劃或乙方規定完成實習內容的，乙方給予丙方實習補貼，補貼標準為_________元/工作日，補貼發放在實習結束時發放。
2、丙方實習期間因從事實習范圍內的工作發生的正常費用，經乙方認可后，可憑票據實報銷。
3、在實習期間，丙方不享受乙方員工依據《勞動合同》和乙方規章制度所享受的`福利待遇。考慮到實習生的實際經濟狀況，解決實習生的生活困難，乙方根據具體情況和現有資源，給予實習生住宿和生活方面的補貼。
四、其他費用：
在辦理實習信息登記時，乙方在就業實習報酬外應向甲方支付管理費用________元（即按實際聘用人數，每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計）。管理費用于為丙方購買人身保險等。
五、乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關系，乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現不佳被辭退，學校將按考勤等校規處理。
六、乙方在_________年_________月_________日以前，將丙方的報酬付給甲方，統一由甲方發放，乙方不直接與丙方發生經濟關系。
七、丙方就業實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業或專業的勞動及違法活動；乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫療保障，乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的'`其他內容參照勞動法的有關規定執行。
八、甲方是具體負責指導大學生就業實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執行用人單位及學校的規章制度，履行就業實習協議中的各項義務，如乙方與丙方發生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。
九、乙方有權與丙方簽定有關知識產權、保密義務等協議。甲方督促丙方執行上述協議。
十、本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。
十一、本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份。
甲方（蓋章）：_________
乙方（蓋章）：_________
丙方（簽字）：_________
____年_____月_____日
離校協議書 12
甲方：_________
乙方：_________工程學院管理系
丙方：_________工程學院管理系實習學生
為保證學生在“_________”實踐教學實習過程中學到與本專業相關的實踐工作經驗，提高專業知識水平和基本技術技能，現就本次實習有關事宜，實習單位、院方、實習學生三方達成如下協議：
一、實習單位(甲方)責任義務
安排工程技術人員指導學生熟悉與掌握房地產開發經營管理方面的知識和房地產開發的'具體程序等實踐技能，解答學生提出的問題，對學生進行安全知識教育，考核學生出勤，檢查實習日記，并在實習結束時對學生作出實習鑒定。
二、院方(乙方)責任義務
對學生進行實習安全教育，以免出現意外事故，布置實習任務，定期到實習地點對學生進行指導，及時與實習單位溝通有關學生的實習情況，協調解決實習過程中的實際問題。
三、學生(丙方)責任義務
按實習任務書和指導書的`要求，完成相應的實習任務，遵守實習地點或現場的一切規定，服從實習所在單位及其指派的指導教師的領導安排，作息時間與實習單位或實習現場工作人員作息時間一致，交通問題自行解決。如學生無視有關規定和安全操作規范發生意外事故，后果由學生自負。
四、實習時間
_________年_________月_________日-_________年_________月_________日
甲方(蓋章)：_________
乙方(蓋章)：_________
丙方(簽字)：_________
_________年____月____日
離校協議書 13
甲方：_________學院
乙方：_________
根據教育部關于廠（公司）校掛鉤，加強“產學研”合作，發揮社會力量，共同培養富有創新意識，有較強實踐能力的應用型人才，經雙方充分協商，制訂本協議。
一、甲方義務
1.為乙方人員到我院進修、培訓提供便利，并在技術開發等方面給予合作；
2.乙方在招聘畢業生時，甲方給予優先推薦；
3.甲方根據教學大綱要求，制定實習指導書和實習計劃，提前送交乙方，并委派責任心強、有實踐經驗的教師擔任實習指導教師；
4.甲方實習人員在實習期間，嚴格遵守乙方有關規章制度。
二、乙方義務
1.按甲方提供的實習指導書和實習計劃要求，乙方委派具有中級以上職稱的技術人員進行指導；
2.根據乙方實際情況，為學生提供實習所必需的'`條件，以提高學生的實習效果；
3.對實習學生進行必要的安全生產、操作規程以及遵紀守法的教育；
4.對參加實習的學生參與考核。
三、雙方為更好地履行義務，決定在乙方掛《_________學院實習基地》牌子。
四、本協議有效期兩年，未盡事宜，由雙方共同協商解決。
五、本協議一式三份，實習基地、教務處、有關系（部）各執一份。
甲方（蓋章）：_________
乙方（蓋章）：_________
甲方代表（簽字）：_________
乙方代表（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點：_________
簽訂地點：_________
離校協議書 14
甲方：_______
乙方：_______
為進一步適應高校畢業生就業市場化運作，加強甲乙雙方的交流與合作，共同做好高校畢業生就業工作，本著友好協商，相互協作的原則，經甲，乙雙方協商，就共同建立高校畢業生就業基地（以下簡稱“就業基地”）事宜達成如下協議：
一、乙方同意作為甲方的“就業基地”，并在適當時機舉行“就業基地”掛牌儀式。
二、甲方在本單位的網站上與乙方的網站建立鏈接，在就業網上開辟“就業基地”專欄，并通過校內各宣傳媒體，積極宣傳乙方的基本情況，及時發布乙方的招聘信息。
三、甲方于每年底前向乙方通報下一年高校畢業生生源及畢業生基本情況，并邀請乙方選派有關用人單位領導和高層管理人員來校，為畢業生開設就業指導講座。
四、甲方根據乙方的具體需求，優先推薦綜合素質較高的畢業生，并為乙方來校招聘提供便利條件。
五、甲乙雙方定期舉辦“就業基地”校企聯誼活動，加強甲乙雙方的溝通與聯系。
六、乙方在本單位的.網站上與甲方的網站建立鏈接，并宣傳甲方辦學，教學，專業設置及畢業生生源情況。
七、乙方每年根據甲方提供的畢業生生源情況，向甲方通報
當年的畢業生需求情況，并應甲方的邀請，組織相關用人單位參加“畢業生供需洽談會”。
八、乙方在同等條件下，根據需求情況，優先推薦甲方的畢業生應聘就業，并及時向甲方反饋用人單位對畢業生使用情況信息，以便甲方更好地培養學生。
九、本協議未盡事宜，雙方經協商一致后可簽訂補充協議，補充協議是本協議的附件，與本協議具有同等的法律效力。
十、本協議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效，雙方各執一份，本協議自雙方簽字起有效期三年。有效期從____年___月執行至___年_____月份為止。
十一、本協議未盡事宜，雙方協商解決
甲方代表：_______（簽章）乙方代表：_______（簽章）
____年____月____日____年____月____日
離校協議書 15
甲方：_________
乙方：_________
根據高等院校學生培養目標及要求，甲乙雙方本著友好相處，資源共享，優勢互補，相互協作，互惠互利，共同發展的原則，就加強協作、共同努力建設好_________專業教學實習基地，達成如下協議：
一、甲方的責任與義務：
1.發揮學校的智力優勢，為乙方提供技術支持和服務，為乙方培訓員工，講授相關專業知識，向乙方推薦優秀畢業生。
2.實習活動期間，甲方學生必須遵守有關法規和乙方的管理制度。
3.實習期間由甲方派出實習指導老師全面負責實習指導，負責對學生進行思想政治，組織紀律，道德誠信，安全工作等相關方面教育和日常管理，以及其它相關工作。
4.甲方應提前向乙方提交學生的實習計劃（如學生人數、專業、實習時間、實習內容等）。
二、乙方的`責任與義務：
1.在不影響乙方正常工作情況下，為甲方學生提供實習條件和便利，協助甲方完成實習教學任務。
2.根據甲方的實習計劃和學生自身條件，提出具體實習安排方案(要求)，將該專業學生安排到乙方設定的崗位上學習和鍛煉。并盡快反饋甲方，溝通確定后，以便雙方執行。
3.乙方應派人員參加實習領導工作，并提供適當專業技術人員，管理人員參與實習指導工作。
三、其它
1.其它未盡事宜，經雙方協商解決。
2.本協議一式兩份，經雙方簽字蓋章后生效，甲、乙雙方各執一份。
3.本協議書有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
負責人（簽字）：_________ 負責人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
離校協議書 16
主辦單位：_________
協辦單位：_________
為貫徹教育為社會主義建設服務的方針，多渠道培養高層次的專門人才，_________舉辦研究生課程進修班。為了確保各項工作順利進行，現就有關事宜協議如下：
一、招生專業：
_________。
二、招生計劃：
_________人（不足_________人，是否開班由甲方決定）。
三、培養方式：在職學習，即學員不脫離工作崗位，由_________派教師到教學點授課。
四、學習年限：_________年。
五、收費項目：
（1）報名費：人民幣（大寫）_________元／人。
（2）總學習費用：人民幣（大寫）_________元／人（不包括教材資料費和申請碩士學位的費用）。
（3）以上費用于學員報到注冊時由_________財務人員一次性收取，并開具蓋有_________財務專用章，國家認可的_________統一收款收據；其他人員不得以_________名義收取任何費用。
六、協議各方必須履行的職責：
（一）甲方：
（1）制訂培養方案和學年教學計劃，承擔專業課的教學任務，聘請公共課教師，提供教材和閱讀書目等資料（費用由學員自理），確保任課教師按計劃開課，及時與乙方聯系等。
（2）審查學員資格，審定培養方案和學年教學計劃，協調公共課教學，組織學位課程考試，檢查教學質量，成績管理，結業資格審查和結業證書的發放等。
（二）乙方：
組織生源，提供教學場所及其他必要的教學條件，協助甲方實施培養方案與教學計劃，選派專人擔任班主任負責日常管理，接待甲方授課教師和有關管理人員等。
七、經費分配：
學員所交費用主要用于教學，其分配比例為：
（1）甲方：_________總分配的經費為總學費的_________。
（2）乙方：總分配的經費為總學費的_________，主要用于_________。
八、通過學習，全部課程考試成績合格者，發給《_________研究生課程進修班結業證書》。學員結業后，若申請學位，需嚴格按照國務院學位委員會學位[1998]54號文件、_________辦理。
九、協議各方應嚴格按照國務院學位委員會和_________的'有關規定辦學。任何人不得違反規定，向學員作任何超出國家和_________有關辦學規定的承諾。如果一方未能履行自己的職責，另一方有權追究違約方的責任并督促其履行應承擔的職責。
十、在本協議執行過程中，若國務院學位委員會有新規定，則由協議雙方根據新規定協商解決本協議執行中出現的問題。
十一、未經雙方協商一致，任何一方不得變更本協議條款。
十二、本協議經雙方簽字蓋章之日起生效，一式_________份，甲方_________份，乙方_________份。本協議未盡事宜和辦學過程中出現的新問題，由協議雙方依據合作精神和協商原則妥善解決。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
委托代理人（簽字）：_________ 委托代理人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
離校協議書 17
甲方：_________
乙方：_________
為了更好地明確雙方在合作當中的權利、義務關系，經雙方友好協商，特訂立本合同，以便共同遵守，進一步合作。
一、合作方式
乙方為甲方在網絡平臺上及機場提供宣傳和客房預訂服務，對于通過乙方提供的有效訂房，甲方須向乙方支付相應的傭金。
二、合作有效期
從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
三、房間及房價（酒店也可自附房價表及相關說明）
四、訂房確認
乙方得到客人訂房信息即通過傳真告知甲方，甲方則根據當天入住率確認后傳真通知乙方。甲方的確認傳真號為：_________；確認人為：_________。
如果甲方的客房出現滿員或價格變動的情況，必須及時通知乙方。
五、入住、離店時間
入住、離店時間均為中午十二時。
六、付款方式
1.客人在離店時，其所發生的.費用必須在前臺付清。
2.以下傭金支付方式任選其一：□甲方向乙方提供協議價_________％的傭金。□甲方提供協議價（底價）和建議售價，兩者之間的差額即為乙方傭金。
3.乙方于每月20日前向甲方傳真網絡預訂結算清單，當雙方的訂房數有出入時，以甲方收銀記錄為準。甲方應于每月25前將當月任何的通過乙方網絡預訂系統所發生的`所有營業額，按本條第二款的結算金額，向乙方支付傭金。
4.乙方保證不將本合同第三條協議價以任何形式透露給第三方。
七、取消
甲方將保留乙方預定的房間至客人到達當天的18：00（客人如有特殊情況未能按時到達可事先與甲方協商），逾期房間將不予保留。
八、違約責任
合同雙方有違反本合約之規定，而導致異議或糾紛，雙方友好協商解決，任何一方當事人都有權向乙方之住所地人民法院提起訴訟。
以上條款雙方均已同意，簽字、蓋章后生效。本合同一式兩份，雙方各執一份。具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
代表（簽字）：_________ 代表（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
離校協議書 18
甲方：_________
乙方：_________
甲、乙雙方本著友好相處，資源共享，相互協作，互惠互利，共同發展的原則，經過長時間醞釀和認真考慮，為共同努力建設好專業教學實習基地，達成如下協議：
1.甲方是乙方_________專業的'指定教學實習基地。
2.乙方根據學校_________專業培養計劃要求，結合甲方業務狀況，經甲方實習基地負責人同意，由教師帶隊，在基地員工的`指導下，制定具體實習方案，將該專業學生安排到甲方設定的崗位上學習和鍛煉。
3.甲方可以根據自身業務狀況的需要，經與乙方協商同意，在保證學生安全的條件下，可安排_________專業學生到基地服務。
4.乙方可對甲方人員進行榮譽聘用，被榮譽聘用人員可應邀到學校做專題講座或企業推介活動。
5.甲方可邀請或聘請乙方的教師為本公司培訓員工、講授相關專業知識或參與企劃營銷等活動。
6.經甲乙雙方協商，還可進行其他方面的共建活動，未盡事宜，具體協商解決。
7.本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
8.本協議自雙方簽字之日起執行。
甲方（蓋章）：_________
乙方（蓋章）：_________
甲方代表（簽字）：_________
乙方代表（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點：_________
簽訂地點：_________
離校協議書 19
甲方：____________
乙方：____________
為充分解決公司學員在學習期滿畢業后的就業問題，甲乙雙方經共同協商，在自愿、平等的基礎上，就乙方委托甲方為其定向推薦就業事宜達成如下協議：
一、甲方的權利和義務
1、甲方成立專門的就業保障機構________學員就業指導中心，負責向乙方提供如下服務：個性化的就業咨詢，擇業指導，就業前培訓，人才需求信息發布，假期實習及介紹和定向推薦工作等。
2、甲方負責將乙方推薦給協議用人單位擇優錄用，同時，甲方根據自身的發展需要，將定向錄用品學兼優的畢業生留在甲方公司工作。
3、甲方將根據乙方學習期間綜合表現的評定，包括學習成績等級(優，良，中)和個人素質等多方面，幫助乙方介紹用人單位和推薦工作，以保障乙方充分就業。
4、乙方學習期間違反法律規定被追究法律責任者，甲方可予以開除，不予退還學費；違反學校規定自動退學或勸退者、勒令退學者、開除處分者不予退還學費。
5、甲方為乙方提供就業保障的期限為乙方學習期滿畢業前后的6個月內。
6、本協議為甲方對乙方的實質性保證，確保試用期每月綜合薪水不低于行業最低工資水平，畢業后也可自主擇業。
二、乙方的權利和義務
1、乙方有權對甲方的就業指導部門的工作進行督促和監督。
2、乙方有權自由選擇自己的就業單位，如乙方對甲方推薦的工作不滿意，甲方為乙方推薦新的工作，每次間隔時間6個月內。如果由于甲方原因致使乙方就業尚不能解決的，乙方可申請免費重新學習一次，直至乙方找到滿意工作。由于乙方個人原因(曠課、學習態度惡劣、違法違紀、品行不良、不服從公司安排等)導致就業不能解決的，由乙方個人負全責。就業單位月綜合工資低于行業最低工資水平的`，乙方可向甲方申請重新推薦工作。
3、乙方需具備以下條件，甲方方可為其提供充分的就業保障。
(1)乙方在學習期間成績合格，順利畢業或完成學習內容，取得公司規定的相應的職業資格證書。
(2)乙方品質優良，學習期間無重大違紀行為。
(3)無犯罪記錄，無記過以上處分。
(4)交清全部學費、雜費和代收費。
4、乙方如因故(家庭原因，個人原因)中途退學，甲方將不再為其提供就業保障，協議自動終止。
5、乙方在享受甲方提供的就業保障服務時，必須服從甲方的統一安排和相關規定。
三、未盡事宜，雙方協商解決。
四、本合同一式兩份，雙方各持一份，由雙方簽字蓋章后即行生效。在執行本合同過程中如發生爭議，由甲乙雙方協商解決，雙方不能解決，交由甲方所在地仲裁機構處理。
五、本合同有效期
本合同自生效之日起至乙方學習期滿后6個月內有效。
甲方：____________
乙方：____________
____________年____________月____________日
離校協議書 20
甲方(工作單位)：
乙方(學校)：
丙方(學生)：
經考核，甲方同意接收乙方學生_____年______月______日止。
一、實習期限：_____年______月______日起至_____年______月______日止。
二、實習期工作時間：按照甲方制定的作息時間執行。
三、丙方實習期津貼：_________元/月、食宿________。加班費用按《中華人民共和國勞動合同法》執行。
四、甲方責任：
1、每月第思想品德教育和日常管理，如丙方回校參加必要的工種技能鑒定訓練和考試可提前向甲方提出休假申請。
4、根據甲方的有關規定對丙方進行管理。
5、根據丙方在甲方實習期間表現，協助乙方如實填寫《學生實習情況鑒定表》。丙方出現違反甲方規章或違法行為，甲方有權解除本協議，并書面通知乙方，不給予實習評估意見書。丙方工作表現突出，則給予相應的獎勵。
6、遵守政府有關勞動法規，向丙方提供符合國家安全規定的勞動用品。
五、乙方責任：
1、切實做好丙方的思想品德教育工作，讓丙方樹立良好的就業觀、人生觀。
2、做好丙方因不符合國家要求而被甲方拒絕接收者的接收組織工作。
3、協助甲方做好丙方在甲方實習期間的管理工作，做好與甲方、丙方的溝通協調工作，了解丙方的思想動態并及時向甲方反映。
六、丙方責任：
1、遵紀守法，遵守甲方的規章制度。
2、嚴格遵守安全生產操作規程，不得違章作業。
3、服從甲方主管人員的實習安排，勤學苦練，按甲方要求完成指定的工作及學習任務。
4、在實習期間，不得隨意中斷實習、實踐活動。若因特殊原因離開甲方，須提前15天以書面形式向乙方提出申請，乙方再以書面形式通知甲方，經甲乙雙方批準后，乙方可另行安排丙方實習任務。甲方不接受丙方未經乙方的個人解除協議的申請。
5、丙方進甲方前必須提供由廣州市疾病防疾中心發出的'《食品類健康證》。以確認丙方是否合適繼續從事有關工作，如被確定不合適，甲方有權依法解除本協議。
七、其它：
1、甲、乙、丙三方均應遵守政府的有關法律和法規。
2、丙方無故拒絕實習、實踐活動，乙方不推薦其就業。
3、丙方違約或因不符合要求被甲方拒絕接收的，甲方視違約所造成的損失程度追究丙方的責任。
4、丙方實習期間不享受甲方員工的社會勞動保險、住房公積金、商業性保險等待遇。
5、發生工傷意外時，由甲、丙雙方協商解決，乙方協助處理有關事宜。
6、丙方在實習期間所需購買的工傷保險、意外傷害保險等由甲方與丙方協商解決。
7、本協議未提及事宜，三方應以合作精神共同協商解決。
8、本協議一式三份，三方每方一份。各自保管。
9、本協議自_____年______月______日生效，_____年______月______日終止。
甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：___________丙方（簽字）：_______________
代表人（簽字）：_______代表人（簽字）：_______代表人（簽字）：_____________
_______年_____月____日_______年______月______日__________年________月____日
簽訂地點：________簽訂地點：__________________簽訂地點：___________________
離校協議書 21
甲方(單位)：
乙方(學校)：
丙方(學生)：
甲、乙、丙三方本著解決丙方就業目的，維護三方利益，經友好協商，就丙方到甲方實習(就業)事宜達成如下協議：
一、本協議實為學生有就業意向的實習協議。如果丙方能按甲方要求進行實習，并完成學業，甲方必須與丙方簽正式的《畢業生就業協議書》及《單位錄(聘)用畢業生審核備案表》，或者用人單位的《勞動合同》。
二、甲方職責：
1、在________年_____月_____日至_____年______月______日的實習期間，全面負責對丙方的`管理、教育、考核，確保丙方實習期間的人身安全，并為丙方提供人身意外保險每人一份。
2、實習期間，甲方提供丙方每人每月元實習補貼費，每個工作日提供餐食頓，并協助解決丙方的住宿，住宿費由方負責。
3、實習期間的作業時間為每周工作天，每天工作小時；若需加班，則另付加班費______元/時；或工作時間制度為_______________。
4、實習期間或期滿，提供多份或一份丙方表現和實績的鑒定，作為丙方的專業實習和畢業設計成績評定依據。
5、實習期滿，丙方成為甲方正式職工時，須及時另簽《畢業生就業協議》，或單位正式《勞動合同》。
三、乙方職責：
1、負責提供丙方在校期間的品行和成績等資料，供甲方選聘時參考，并組織丙方到甲方進行實習(丙方到甲方的車票款由方解決)。
2、協助做好丙方的教育思想、實習指導和常規管理工作。
3、甲、丙雙方有矛盾時，出面協調、妥善解決。
四、丙方職責：
1、實習期間，應嚴格遵守甲方的一切規章制度，服從分配，自覺接受用人單位的管理與考核，爭取優異的畢業實習成績。
2、應履行協議規定的實習期限，不得以個人原因擅自離開甲方，違者應付違約金______元，并接受乙方按學院《畢業生就業工作條例》的有關規定教育處理。
3、本著自愿原則，甲丙雙方商定，在甲方辦理好丙方錄用手續后，由丙方支付甲方一次性推薦服務費________元。
4、實習期滿，雙方議定后，另簽訂就業協議或勞動合同。
未盡事宜，由三方協商解決；如有必要，三方商定后另簽修訂或補充協議；本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份。
協議人：______
甲方代表：______(蓋章)
乙方代表：______(蓋章)
丙方本人：______(簽字)
簽訂時間：____年____月____日
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