關于舒適圈的發言稿1000字
在社會發展不斷提速的今天，發言稿與我們的生活息息相關，發言稿以發表意見，表達觀點為主，是為演講而事先準備好的文稿。你知道發言稿怎樣寫才規范嗎？以下是小編幫大家整理的關于舒適圈的發言稿1000字，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家好！關于“舒適圈”，我想談談自己的看法。
大雁入秋遷南，入春徙北，是種族在千年生存中覓得的舒適良方。尋求舒適是所有物種生存中正常出現的現象，而人類已創造出了一個新名詞——舒適圈。
何為舒適圈？慣常的定義，指在一個無形的圈子里有熟悉的環境，與認識的人相處，做自己想做的事，過相對輕松的`生活。舒適圈真的舒適與否，長久與否，還在于我們對待它的態度，只有合理出入舒適圈方可實現人生價值。
“出圈”拼搏，心有猛虎。國防大學金一南教授說：做難事必有所得。大至國家、企業，小至個人，敢于自我否定，“出圈”挑戰，才能不斷創造價值，鼎立潮頭。
100多年前的滿清帝國，視歷史發展的浩蕩潮流而不見，在“天朝上國”的“舒適圈”內躺平，當時的滿清弟子，在祖宗留下的“榮譽圈”內，每日里提籠架鳥，只知享受。腐朽帝國錯失工業革命發展良機，最終被歷史的車輪碾至垃圾堆，還置民族于水深火熱之中。
以“狼性文化”著稱的華為公司，花16年成為中國手機品牌大山后并未驕傲自滿，固步自封，而是力爭在5G時代成為領導者，擺脫西方桎梏。它“出國”拼搏，守正創新，一步一個腳印，攻克科技難關，在競爭激烈的“不舒適圈”取得成就。如果自喜于既得利益，不懂長遠規劃；如果蹀躞于眼前舒適，不去拓展新圈，華為又何來今日之輝煌，又何成國人之驕傲！
這樣的出圈，代表的是人生在世、活著的一種奮發昂揚的精神，一種積極向上的氣質，一種勤奮不懶惰的品質，一種創新不守舊的智慧，一種敢于與世界較量的氣魄。但絕不是一意孤行，鉆入名韁利鎖，把自己弄得疲憊不堪，享受不到生活細微處的美好。
“入圈”漫步，細嗅薔薇。華為的“狼性文化”固然赫赫有名，但是“狼”要奔騰，跳躍，也需要物質上的舒適與心靈上的安適。華為公司給員工諸多福利，涵蓋飲食、體檢、生日、旅游等各個方面，甚至還為員工買地建房。由此觀之，華為之所以做大做強，也是因為企業把人性關懷做到極致，讓員工有歸屬感和舒適感，讓他們專心工作，創造出更大的價值。
印第安人有句名言，“如果我們走得太快，要停一停等候靈魂跟上來。”進入“舒適圈”呢，絕不是進入懶惰，進入沉溺，甚至進入頹廢，而是自我調節，自我加能，自我浸潤，自我沉淀。天才作家李修文20多歲就憑借《滴淚痣》和《捆綁上天堂》兩部小說一炮而紅，萬眾矚目之際，他卻“急流勇退”，連續十幾年沒有新書問世。這些年，他不是乘勢而上，迎合讀者，追逐市場，而是“停”下來去閱讀思考，觀察社會，體悟民生，12年后他攜著散文集《山河袈裟》一舉拿下第七屆魯迅文學獎。看似“停”并非“停”，看似“退”并非“退”，他暫時入圈調節，好讓后面的路走得更矯健、更有勁頭。
因此，面對當今“內卷”與“躺平”看似針鋒相對的時代，我們需要學會找到生活的平衡點，在學習與工作中不畏難，肯求知，力突破，同時不忘覓得花香，養蓄精神，給“舒適圈”開一個大門，“出圈”找儒家的糧店，“入圈”找道家的藥店，進退有度，收放自如。
我的發言結束，謝謝大家！
【關于舒適圈的發言稿1000字】相關文章：