安全生產(chǎn)責任書

    時間:2022-10-05 11:06:35 責任書 我要投稿

    關于安全生產(chǎn)責任書(精選8篇)

      隨著社會不斷地進步,責任書在生活中的使用越來越廣泛,責任書是寫明責任范圍、職責,多用于平行的文書。那么什么樣的責任書才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的關于安全生產(chǎn)責任書(精選8篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

    關于安全生產(chǎn)責任書(精選8篇)

      安全生產(chǎn)責任書1

      一、安全職責

      1、強化安全管理工作。公司實行安全生產(chǎn)分級負責責任體系,下級對上級負責,公司和各部門、車間的副職對正職負責。

      2、建立安全組織網(wǎng)絡。各部門、車間選配素質(zhì)高,業(yè)務精的安全生產(chǎn)專(兼)職管理人員。

      3、實行安全生產(chǎn)目標管理。認真執(zhí)行國家及上級管理部門有關安全生產(chǎn)工作的.法律、政策及有關規(guī)定等。

      4、對所管轄和負責的安全工作負領導責任。要采取有效措施,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常運行,確保一方平安。

      5、每季定期召開會議,研究本部門的安全工作,檢查、督促和落實安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行、安全生產(chǎn)責任制執(zhí)行等情況,并有專門書面記錄。

      6、安全工作納入經(jīng)濟責任制考核。

      7、貫徹抓生產(chǎn)必須先抓安全的原則,經(jīng)常進行安全工作現(xiàn)場檢查,巡視并處置“三違”現(xiàn)象。切實解決現(xiàn)場事故隱患和突出問題。要加強設備使用的安全性和可靠性。

      8、積極改善勞動條件,防止職業(yè)病發(fā)生。組織好從事有毒有害、高溫作業(yè)職工的健康檢查。對有毒有害因素的作業(yè),均須有勞動保護設施。

      9、堅持安全第一的方針。當生產(chǎn)、設備、效益與安全發(fā)生矛盾時,堅持安全為主。

      10、安排好職工的勞動防護用品,保健食品及防暑降溫用品等所需資金。

      11、加強特種作業(yè)人培(復)訓工作和特種設備檢查、檢驗。在實施工程項目時,必須嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)與主體工程“三同時”。

      12、組織開展多種形式的安全教育培訓活動。全面執(zhí)行員工“三不傷害”的安全承諾。全面執(zhí)行班組“班前五分鐘安全警示教育”、“下班前(后)三分鐘安全檢查”活動,杜絕違章作業(yè),防止事故發(fā)生。

      13、發(fā)生工傷事故、火災、交通、設備事故應及時趕赴現(xiàn)場,指揮搶救工作,配合做好事故調(diào)查、分析處理和工傷鑒定工作,并按規(guī)定快速、準確向上級領導匯報。

      二、安全工作目標

      無重傷、工亡;無火災經(jīng)濟損失事故;無交通主責事故;無物資重大失竊案件;千人負傷≤5‰;生產(chǎn)現(xiàn)場粉塵合格率達到80%以上。

      三、安全工作報告制度

      各部門每半年向公司作履行安全工作職責和事故控制情況書面報告。報告包括以下內(nèi)容:

      1、現(xiàn)狀

      (1)安全管理實施情況

      (2)因工傷亡、火災、交通事故、新增職業(yè)病情況

      (3)重大隱患治理情況

      2、安全工作的創(chuàng)新與特色。

      3、體會和教訓

      4、下階段安全工作打算

      四、考核

      公司對各部門、車間安全管理有關責任人進行考核,凡發(fā)生事故的車間和部門,對安全責任人按有關規(guī)定處罰。

      五、責任書期限

      從簽約之日起至下一次簽約日止。

      公司或部門、車間行政第一領導人(簽字):_____

      部門、車間行政負責人或副職(簽字):______

      XX有限公司(章)部門、車間(章)

      _____年__月___日

      安全生產(chǎn)責任書2

      一、職責

      (1)通用安全生產(chǎn)職責

      1、貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務各項活動中;

      2、完善部門規(guī)章制度,落實崗位職責制;

      3、提倡員工團結合作、不斷進取,進取創(chuàng)新、持續(xù)改善,促進公司安全發(fā)展;

      4、對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;

      5、對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;

      6、每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;

      7、協(xié)助安全教育培訓歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓工作;

      8、協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

      9、參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化提議。

      (2)資金財務部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

      1、對資金財務部安全工作負直接領導職責,做好財務管理的安全防范工作;

      2、協(xié)助安全管理人員做好安全生產(chǎn)投入計劃,給予資金保證和落實,監(jiān)督安全生產(chǎn)資金專款專用;

      3、安全生產(chǎn)資金投入或者安全費用,應當專項用于下列安全生產(chǎn)事項:

      ①安全技術措施工程建設;

      ②安全設備、設施的更新和維護;

      ③安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓;

      ④勞動防護用品配備;

      ⑤安全生產(chǎn)事故應急援救演練;

      ⑥應急援救隊伍建設或者援救服務;

      ⑦其他保障安全生產(chǎn)的.事項。

      4、確保安全生產(chǎn)事故隱患治理、整改措施的費用;

      5、確保公司傷亡事故發(fā)生后的費用保障,并負責審核事故處理費用的支出情景;

      6、協(xié)助安全管理部門落實兌現(xiàn)安全獎勵和懲罰事宜。

      二、目標

      資金財務部

      重傷事故為0;

      資金財務部

      火災事故為0;

      資金財務部

      無職責交通事故;

      資金財務部

      事故隱患整改率98%;

      資金財務部

      安全生產(chǎn)培訓率100;

      三、獎懲考核辦法

      依據(jù)《安全生產(chǎn)職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責制落實情景和安全生產(chǎn)目標完成情景進行考核,考核采取打分制,考核結果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

      四、說明

      分管安全負責人和資金財務部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)職責書,資金財務部經(jīng)理逐條完成履職和目標,由安全生產(chǎn)領導小組年終進行考核。

      資金財務部經(jīng)理簽字:

      分管安全負責人簽字:

      20XX年XX月XX日

      安全生產(chǎn)責任書3

      為了確保公司“一崗雙責”制度的貫徹實施,認真落實崗位安全責任制,根據(jù)公司規(guī)范化管理的要求,實行公司內(nèi)部層層簽訂安全生產(chǎn)責任制,切實做到正常、有序、文明、安全生產(chǎn),特制定安全生產(chǎn)責任書如下:

      一、全體員工要從講政治的高度認識安全生產(chǎn)的重要性,處處時時講安全,人人都會抓安全,保證維修科各項安全生產(chǎn)工作正常運作。

      二、堅持上、下班制度,做到不遲到、不早退,有事提前請假。

      三、各工種嚴格按照各種安全操作規(guī)程進行作業(yè),杜絕各種機械、責任事故發(fā)生。

      四、認真做好車間及例保站的消防安全。嚴禁明火作業(yè),熟練掌握消防器材的使用方法。

      五、安全用電,嚴禁私拉亂接電線,工作燈必須使用低壓燈,杜絕使用高壓手燈,違者從嚴處理。

      六、新招收工人要進行崗前培訓,使之遵守安全操作規(guī)程,避免機械和人身事故的'發(fā)生。

      七、教育全體工作人員要做好自我保護,防事故、防偷盜,把一切隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

      八、持合同人是安全生產(chǎn)第一責任人,有權負責各自崗位的一切安全生產(chǎn)工作。

      九、車間及例保站要確保車輛慢進慢出,車不停穩(wěn),嚴禁工作人員上、下地溝,確保安全第一。

      十、嚴禁不經(jīng)公司考核的駕駛員在工作區(qū)域內(nèi)挪車,發(fā)現(xiàn)一起要處理一起。

      簽字:

      20XX年X月X日

      安全生產(chǎn)責任書4

      為強化企業(yè)安全管理,牢固樹立堅持“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)管理方針,貫徹落實好安全工作責任制及其相應的規(guī)章制度和措施,進一步提高公司全員安全責任意識,防止各類安全事故的發(fā)生,確保公司xx年安全管理目標的實現(xiàn),為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長提供良好的安全經(jīng)營環(huán)境,根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情況,特下達xx年安全工作責任書。

      一、認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程,做到安全目標明確,安全措施落實,安全人員到位,保證各項工作的正常有序開展。

      二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡,分工明確,責任到人。分管領導和部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實《突發(fā)事件應急處理預案》和各項安全保障措施,從公司大局出發(fā),督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產(chǎn)工作。

      三、各部門必須把安全放在各項工作第一位,根據(jù)部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督,嚴格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情況,按月做安全總結分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標評價工作。織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標評價工作。

      四、加強部門自查,規(guī)范內(nèi)部安全管理,消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經(jīng)費投入等問題,著力構建點線面結合,人防物防技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查,要求每月不少于一次,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,不留死角,隱患整改率要達到100%,預防各類安全事故的.發(fā)生。

      五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標,實現(xiàn)“四無一杜絕”總目標:無重大火災和交通事故,無重大人身和資產(chǎn)損害事故,杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現(xiàn)創(chuàng)建安全企業(yè)的目標。

      六、因安全工作不重視,措施不得力,發(fā)生安全事故的要追究分管領導和部門主要責任人及當事人的責任。

      本責任狀從xx年x月x日至x月x日經(jīng)簽字生效。

      總經(jīng)理:xx

      副總經(jīng)理:xx

      部門責任人:xx

      20xx年xx月xx日

      安全生產(chǎn)責任書5

      為堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全方針,繼續(xù)貫徹落實好本企業(yè)“安全生產(chǎn)責任制及其相應的規(guī)章制度”,進一步提高全體職工的安全生產(chǎn)意識,防止各類事故的發(fā)生,確保安全生產(chǎn)管理目標的實現(xiàn),特簽訂安全生產(chǎn)責任書如下:

      一、安全管理目標

      1、本企業(yè)不發(fā)生火災、設備、中毒、行車等安全生產(chǎn)事故。

      2、本企業(yè)因工因工死亡率為零,不發(fā)生重傷事故。

      二、企業(yè)分管負責人、車間主任、安全員職責

      1、負責做好所管范圍的安全工作,對由于工作中出現(xiàn)事故承擔責任,按照公司相關規(guī)定處理安全事故。

      2、負責本企業(yè)安全生產(chǎn)過程控制。如:杜絕職工無證上崗、糾正職工違章操作、督促職工正確穿戴勞保用品等。

      3、加強對隱患排查治理的整治工作,對查出的隱患必須限期整改。

      4、負責應急預案的制定及演練工作。

      5、發(fā)生安全事故,應第一時間通知上一級領導,并組織搶救,堅持“四不放過”的原則對事故進行分析,配合提出整改措施和對事故責任者的處理意見,嚴禁對事故瞞報、隱報和漏報。

      三、企業(yè)職工職責

      1、主動學習并熟練掌握本崗位的操作規(guī)程,認真按安全操作規(guī)程進行生產(chǎn)操作,力爭做到本班人身、設備安全事故雙為“零”的目標。履行班組安全制度,做到“四不傷害”。

      2、以身作則,不違章指揮,不違章操作,及時反映和處理安全隱患,通曉事故防范事項,積極參加事故搶救。

      3、嚴格遵守公司制定的各項安全生產(chǎn)管理規(guī)定,嚴格遵守勞動紀律,服從本企業(yè)負責人、車間主任、安全員的生產(chǎn)指揮和領導。

      4、不擅自進入危險地帶(高壓、煤氣區(qū)、特殊高溫區(qū)),堅持做到上崗前4小時內(nèi)不得飲酒,不在工作時間及工作區(qū)域內(nèi)吸煙。

      5、上崗期間勞保齊全,佩戴標識,精神飽滿,堅決不帶情緒上崗,不帶病上崗、特殊要求崗位不帶手機上崗。

      6、每次在各種操作之前,務必堅持“一看、二準、三操作”的`原則。

      7、積極配合車間主任、安全員做好隱患排查治理工作。

      8、始終把安全工作放在首位,在安全的前提下組織生產(chǎn),當“安全和效益”發(fā)生沖突時,堅持安全第一的原則。

      9、發(fā)生安全事故,應第一時間通知上一級領導。

      四、獎懲辦法

      1、完成安全生產(chǎn)目標且成績顯著的,在年終考核時給予適當獎勵。

      2、不能完成安全生產(chǎn)目標的,給予通報批評,發(fā)生事故的按公司規(guī)定追究相關責任人的責任。

      五、本責任書自簽字之日起執(zhí)行,有效期一年。

      單位負責人簽名:

      公司分管負責人簽名:

      車間主任簽名:

      本車間所有職工簽名:

      年 月 日

      安全生產(chǎn)責任書6

      為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針,做到安全生產(chǎn)管理工作的標準化與規(guī)范化,預防和減少生產(chǎn)事故,保護公司財產(chǎn)安全和員工人身安全,簽訂本安全生產(chǎn)職責書如下:

      一、認真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示,在總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領導小組的領導下負責企業(yè)的安全生產(chǎn)工作;

      二、負責對職工進行安全思想和安全技術知識教育,對新入廠職工進行廠級安全教育,組織對特種作業(yè)人員的安全技術培訓和考核,組織開展各種安全活動;

      三、組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術規(guī)程,編制安全技術措施計劃,提出安全技術措施方案,并檢查執(zhí)行情景;

      四、組織參加安全大檢查,貫徹事故隱患整改制度,協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制訂防范措施,檢查隱患整改工作;

      五、參加新建、改建、擴建及大修項目的設計審查、竣工驗收、試車投產(chǎn)工作,使其貼合安全技術要求;

      六、深入現(xiàn)場檢查,解決有關問題,糾正違章指揮、違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的.緊急,有權令其停止作業(yè),并立即報告有關領導處理;

      七、監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情景;

      八、負責種類事故的匯總統(tǒng)計上報工作,并建立、健全事故檔案,按規(guī)定參加事故的調(diào)查、處理工作;

      九、負責對企業(yè)各單位的安全考核評比工作,會同有關部門認真開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,進取推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術及現(xiàn)代安全管理方法;

      十、檢查和督促有關部門和班組搞好安生產(chǎn)管理工作,定期召開安全生產(chǎn)工作會議,不斷提高基層安全管理人員的技術素質(zhì)。

      十一、本職責書自簽字之日起生效

      單位負責人簽名:

      公司分管負責人簽名:

      車間主任簽名:

      本車間所有職工簽名:

      年 月 日

      安全生產(chǎn)責任書7

      一、職責

      1.對公司安全生產(chǎn)負安全生產(chǎn)技術主管領導職責;

      2.在組織編制或修訂技術或工藝規(guī)程時,必須貼合安全生產(chǎn)的要求;

      3.進取采用安全生產(chǎn)的新技術和新工藝,淘汰落后的`生產(chǎn)方式,改善作業(yè)環(huán)境,減輕勞動強度,減少職業(yè)傷害。

      二、目標

      1.重傷、死亡重大交通事故、火災發(fā)生率為0;

      2.重大設備事故為0;

      3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起);

      4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%;

      5.安全生產(chǎn)職責事故為0;

      三、獎懲考核辦法

      依據(jù)《安全生產(chǎn)職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責制落實情景和安全生產(chǎn)目標完成情景進行考核,考核采取打分制,考核結果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

      四、說明

      主要負責人和總工程師簽訂安全生產(chǎn)職責書,總工程師逐條完成履職和目標,由總經(jīng)理年終進行考核。

      總工程師簽字:

      主要負責人簽字:

      安全生產(chǎn)責任書8

      一、職責

      設備物資部負責本單位的安全生產(chǎn)工作,貫徹執(zhí)行上級的安全生產(chǎn)、勞動保護的方針、政策、法規(guī)和標準,檢查公司有關職能部門執(zhí)行安全生產(chǎn)制定和規(guī)定的情景,督促和協(xié)助這些部門采取整改措施,防止發(fā)生傷亡事故和職業(yè)病,保障職工的安全、健康和生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行。其主要職責是:

      1.認真貫徹執(zhí)行國家、北京市安全法律法規(guī)、規(guī)章、國家標準、行業(yè)標準及公司安全生產(chǎn)管理制度;

      2.協(xié)助安全生產(chǎn)委員會制定本公司的`年度安全生產(chǎn)工作計劃和中長期規(guī)劃,編制安全生產(chǎn)資金投入年度計劃;

      3.匯總和審核相關部門的安全技術措施計劃,并督促有關部門切實按期執(zhí)行;

      4.組織和協(xié)助有關部門制定或修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)職責制和應急預案;

      5.組織制定開展安全生產(chǎn)標準化活動,組織年度自評;

      6.協(xié)助有關部門對職工進行安全生產(chǎn)宣傳,教育和培訓工作;

      7.指導各部門和班組安全員工作;

      8.經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查,協(xié)助解決問題,遇到異常緊急的不安全情景,有權指令先行停止作業(yè),并立即報告公司領導,研究處理;

      9.定期組織公司級綜合大檢查,做好記錄,并向主管領導匯報;

      10.督促和檢查公司職工正確使用個體防護裝備;

      11.定期召開安全生產(chǎn)工作會議,做好記錄,對安全生產(chǎn)工作的意見和提議以及存在的問題及時向主管領導匯報;

      12.負責對危險作業(yè)的審批和監(jiān)管工作;

      13.參加審批新建、改建、擴建和大修的計劃,并按規(guī)定報政府相關部門審批,參加工程驗收及試運行工作;

      14.組織制定生產(chǎn)安全事故應急預案,協(xié)助主管領導組織應急預案的演練,并做好記錄;

      15.組織傷亡事故的調(diào)查和處理,進行傷亡事故統(tǒng)計,分析和報告,協(xié)助有關部門提出事故的防范措施,并且督促有關部門按期實施;

      16.負責統(tǒng)計和收集安全生產(chǎn)資料及其檔案管理;

      17.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓,如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情景;

      18.提出改善本單位安全生產(chǎn)管理的提議,督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。

      二、目標

      (1)安全生產(chǎn)目標

      1.重傷、死亡重大交通事故、火災發(fā)生率為0;

      2.重大設備事故為0;

      3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起);

      4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故隱患監(jiān)控率100%;

      5.安全生產(chǎn)職責事故為0;

      (2)安全教育目標

      1.“三級”安全教育率100%;

      2.在職員工安全教育培訓率100%。

      (3)職業(yè)健康目標

      1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。

      三、獎懲考核辦法

      依據(jù)《安全生產(chǎn)職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責制落實情景和安全生產(chǎn)目標完成情景進行考核,考核采取打分制,考核結果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

      四、說明

      主要負責人和安全管理人員簽訂安全生產(chǎn)職責書,安全管理人員逐條完成履職和目標,由總經(jīng)理和設備物資部領導年終進行考核。

      安全生產(chǎn)管理部(設備物資部)負責人簽字:

      主要負責人簽字:

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