【精】崗位培訓制度
在當下社會，很多地方都會使用到制度，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準則。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的崗位培訓制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
第一條：運行人員必須做到“三熟三能”，不斷提高技術(shù)水平。三熟：熟悉設(shè)備及系統(tǒng)情況；熟悉操作和事故處理；熟悉本崗位規(guī)章制度。三能：能分析運行情況；能及時發(fā)現(xiàn)和排除障礙；能掌握一般的'維修技能。
第二條：對新值班人員必須經(jīng)過現(xiàn)場基本制度的學習、現(xiàn)場見習和跟班實習，并經(jīng)過考驗合格，縣電力公司審查批準，才能獨立擔任值班人員的工作。
第三條：對新進廠的學徒應由生技部組織進行勞動紀律安全知識的教育，認真學習電器安全工作規(guī)程有關(guān)部分及有關(guān)規(guī)程制度，通過短期學習，《安規(guī)》考試及合格后方能分配到各變電站進行現(xiàn)場培訓。
第四條：學徒進入變電站后，在現(xiàn)場見習階段，要指定專門師傅指導，學徒在師傅指導下作簡單工作，如：抄表、清掃設(shè)備、巡視設(shè)備、打掃衛(wèi)生，不允許操作設(shè)備和聯(lián)系進行業(yè)務。見習完畢后，必須通過考試，考試成績不及格者應進行第二次見習，現(xiàn)場見習考試合格后，準允在師傅或有經(jīng)驗的值班人員的領(lǐng)導和監(jiān)護下跟班實習，逐步參加實際操作。
第五條：開展多種形式的技術(shù)培訓工作：
1、組織技術(shù)學習、技術(shù)講座，學習電業(yè)安全工作規(guī)程，現(xiàn)場運行規(guī)程有關(guān)的規(guī)程制度，學習事故通報和障礙異常運行資料及反事故措施，學習現(xiàn)有設(shè)備的新投入運行的設(shè)備構(gòu)造和性能，傳達上級技術(shù)報告和外地先進技術(shù)新設(shè)備、新技術(shù)的應用。
2、進行反事故演習，每月一次，在演習記錄簿內(nèi)填寫結(jié)果，檢查值班人員的操作能力，了解設(shè)備發(fā)生不正常現(xiàn)象時，值班人員能否迅速地運用現(xiàn)場規(guī)程，正確處理，幫助值班人員更好地掌握現(xiàn)場規(guī)程，熟悉設(shè)備的構(gòu)造和運行特點。cnfla版權(quán)所有
3、現(xiàn)場知識考問，每周一次，采取班與班之間考問或站長向值班員提問。考問后，必須登在現(xiàn)場考問登記簿上，還可更具生產(chǎn)需要，開展以站為單位的“百問不倒”活動，不斷提高運行人員的技術(shù)水平。
第六條：建立技術(shù)培訓檔案，工作人員的各種考試成績包括技術(shù)考問、反事故演習等均歸檔備查。
第七條：值班人員如果離開工作崗位一個月以上回到原工作崗位時，必須經(jīng)過考試或跟班實習。
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