幼兒園駕駛員管理制度范本
在充滿活力，日益開放的今天，各種制度頻頻出現，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧，下面是小編收集整理的幼兒園駕駛員管理制度范本，歡迎大家分享。
幼兒園駕駛員管理制度1
為了保障乘車幼兒的安全，落實上級的文件精力，特制定如下制度：
1、駕駛員的安全行車規定。
（1）駕駛員在駕駛車輛時，須攜帶有效駕駛證、行駛證及有關證件。
（2）不疲勞駕車。
（3）遵守交通規矩，不違章駕車。
（4）駕駛員工作期間不得飲酒。
（5）經常學習交通法規。
（6）保持車況良好，經常檢查車輛運載情況，創造問題及時解決。
（7）駕駛員在校內行駛車速不能超于每小時5公里。
（8）載送教職工和幼兒的車輛，行駛車速不準超過每小時50公里。
2、違規與事故處理
（1）在下列情況之一的情況下，違背交通規矩或產生事故，由駕駛人累贅，并予以記過或免職處分。
①無照駕駛。
②未經允許將校車借予他人應用。
（2）違背交通規矩，其罰款由駕駛人累贅。
（3）各種車輛如在公務途中遇不可抗拒之車禍產生，應先急救傷患人員，盡快做好相應的安全技巧措施。向附近警察機關報案，并即與管理部門及隊長聯絡協助處理。如屬小事故，可先行處理后向管理部門報告。
（4）意外事故造成車輛損壞，在扣除保險金額后再視實際情況由駕駛員與本園共同累贅。
（5）產生交通事故后，如需向受害當事人賠償喪失，經扣除保險金額后，其差額由駕駛人與本園各累贅一半。
3、汽車例行保養修理規定
（1）車輛例行保養是各級保養的基礎，屬于預防性的日常掩護作業，以干凈、檢查為中心內容，司機應單獨完成。請求：附件齊全、螺栓、螺母不松、不缺，保持輪胎氣壓正常制動可靠、轉向機動，潤滑良好、燈光喇叭正常等。
（2）車輛必須保證在不耽曲解送幼兒的情況下，進廠修理（特別情況例外）。
（3）車輛需維修或保養時，應提前報告隊長人，由隊長報告后勤主任，經主任批準并簽名即可。由隊長記載公里數，并會同司機一起進廠，否則校方將不承認此款項。
（4）維修車輛出廠，司機必須仔細檢驗、確認修理妥當，才可簽字提車，否則立即告訴廠方再次檢查或報告隊長、另安排檢修。
4、司機接送幼兒規定
（1）家長未在接送地點等候、接回幼兒，可在附近打電話通知家長，或者將幼兒送回本園。絕不可以讓幼兒獨自回家。
（2）若有家長請求司機在沿途增長停源碼下載車點或更改線路。司機可示意家長寫申請信，經本園批準后方可更改。
（3）司機應按校車表的時間準時達到停車點，若提前達到應斷定已上齊幼兒，否則需等候至預定時間方可開車。
5、司機日常工作規定
（1）除經常洗車輛，保持車廂內外干凈整齊外，也不準將車廂內的垃圾拋棄在停車場上。
（2）除早、晚接送幼兒外，司機必須持有隊長簽訂的《派車單》方可將校車駛出本園。否則成果自負。
（3）除幼兒或隊長批準的人士之外，司機不得私下容許其他人（包含教職員工）搭乘校車，否則將按本園有關規定懲處。
（4）若司機于工作期間違背交通規矩而遭交警處理，司機必須即時呈交案發報告，由后勤處按情況評估相干費用并由個人分擔相應部分。
6、司機的職責
（1）本園司機必須遵守《中華人民共和國道路交通安全法》及有關交通安全管理的規章規矩。
（2）司機應愛護本園車輛，平時要注意車輛的保養，經常檢查車輛的重要機件。
（3）司機每天抽適當時間擦洗車輛，以保持車輛的干凈。
（4）出車前要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，創造不正常時，要立即加補或調查。出車回來要檢查存油量，創造油量不足，應立即加油，不得將幼兒載入加油站加油。加油單據先由隊長簽名，然后由后勤處簽名，方有效。
（5）司機創造所駕駛的車輛有故障時要立即檢修，不會檢修的，應立即報告隊長，隊長報后勤處，并提出具體的維修意見。未經批準不容許私自將車輛送修理廠維修。
（6）當車回來，按指定地點停放車輛，鎖好保險鎖。
（7）對車輛的各種證件的有效性經常檢查，整齊證件才出車。
（8）晚間司機要注意休息，逢星期日至星期四晚上23點前必須睡覺（特別情況例外），不準開疲勞車，不準酒后駕車。
（9）司機駕車必定要遵守交通規矩，文明開車，不準危險駕車。
（10）司機故意違章或證件不全被罰款的費用不予以報銷。違章造成成果由當事人負責。
（11）校內不準按喇叭，車內不準吸煙。
（12）司機對師生應熱情、禮貌，說話文明。
（13）司機接送幼兒，要準時出車，不要誤點。
（14）未出車時，司機應在辦公室，隨時等候出車。
（15）司機要屈服隊長的安排，不準借故拖延或拒不出車。
（16）司機出車履行任務時，遇特別情況不能按時返回，應立即通知隊長，并闡明原因。
（17）下班后，應將車輛停放地點保管，不準私自用車。
（18）司機未經領導批準，不得把車輛交給他人駕駛或練習駕駛，否則，一切成果自負。
（19）司機未經領導批準，非專職駕駛員不得駕駛本園任何車輛，否則，一切成果自負。
（21）后勤處每學期負責對司機期考核、評級嘉獎。
7、駕駛員守則
（1）努力學習專業技巧，熟悉控制車輛的技巧性能，精通本職業務，遵守交通法規。
（2）具備崇高的職業道德，良好的文明素質，高度的事業心、責任心，敬崗愛業。
（3）遵紀守法，屈服領導，團結同事，愛護車輛，愛護公共財物。
（4）負責隨車物質、工具等的保管和應用。換車時應做好移交手續和車況檢查，交接不清的由雙方共同賠償。凡喪失損壞的由駕駛員負責賠償。
（5）車輛的牌照、手續等一切證件，必須認真保管，由于喪失所造成的一切經濟喪失由當事人自己承擔。
（6）做到安全行車，優質服務。遇到事故，肇事者應及時向領導報告。特別情況可機動處理。
（7）出車一律憑申請派車單，并認真如實填寫。校車歸隊后，派車回收單及時交回后勤處（正常接送幼兒例外）。
（8）駕駛員應做到誠實守信，表里如一，凡事應實事求是，如有捏造、報假單據者，一經查出，按原單據數額給予相應的罰款，并接本園的有關規定進行處理。
（9）嚴禁酒后開車；嚴禁私主動車；嚴禁私自將車交與他人或他人換車駕駛；嚴禁公車私用；嚴禁私自轉變行車路線。違者按本園制定的目標責任指標考核措施處理。
（10）嚴格履行本園、部的各項規章制度，違者按有關規定處理。
除貫徹上述規定外，還要做到：駕駛車輛時必須攜帶駕駛證和行駛證；不準轉借、涂改或捏造駕駛證；不準把車輛交給沒有駕駛證的人駕駛；不準駕駛與駕駛證駕車型不相符的車輛；未按規定審檢不合格的，不準持續駕駛車輛；飲酒后不準駕駛車輛；在患有妨礙安全行車的疾病或過度疲勞時，不準駕駛車輛；車門、車廂沒有關好，不準行車；不準穿拖鞋駕駛車輛；不準駕駛車輛時吸煙、飲食、閑談或者有其他妨礙行車的行動等。
8、司機會投訴事項處理
（1）家長態度有禮貌，對幼兒具愛心，若源碼下載遇無理家長，亦需耐心凝聽，并盡量克制自己，避免與家長產生爭執，事后可將事件告訴隊長。
（2）司機若遭到家長投訴，必須及時報告隊長。
（3）應熟悉每位接送幼兒家長之面貌，如果遇到陌生家長接著幼兒，要進步警覺，并向幼兒證實接著者之身份，若在不確定的情況下，不可以其接走幼兒。
幼兒園駕駛員管理制度2
為加強車輛管理，合理安排車輛，確保教學、科研及公務用車，對車輛使用作以下規定：
一、校內車輛由本園總務處管理、由校長調度。駕駛員應根據本園領導的安排，完成行車任務。
二、駕駛員在正常工作時間，隨時作好發車準備，保證隨調隨到，準時發車，工作之外的時間中，服從本園領導安排，準時發車。
三、未經本園領導同意，駕駛員不得隨便出車或把車交給他人駕駛。駕駛員應具備良好的職業道德，堅守工作崗位，遵守交通法規及監理部門的規定，安全行車，做遵紀守法的文明駕駛員。
四、車內不準存放易燃易爆物品，收車或離開車時，須關好車燈，鎖好門窗方能離開。駕駛員必須服從用車調度，保持通訊聯系，做到隨叫隨到，積極完成出車任務。精心保養車輛，保持車輛的整潔。發現故障及時排除，節約燃油和修理費。
五、本園經常進行車輛維修，保證車輛的性能良好。未經同意駕駛員私自用車以嚴重違紀論處。若發生事故，一切責任由私自出車者自負。
六、經常清理車內外衛生，保持車輛的內外整潔與美觀。
七、駕駛員下班后，車輛除次日有接送任務、擔任班車外，應停放在規定的地點。本園車輛禁止公車私用。
這一管理制度可能還存在不當之處，望同仁們指教！
幼兒園駕駛員管理制度3
為了切實保障師生安全和本園穩定，防止各類事故的發生，特制定此管理制度。
一、崗位職責
1、負責全校乘車幼兒的`接送，全心全意為幼兒服務，熟悉行車路線，幼兒接送站名和時間，準時、平穩行車，確保幼兒身心安全；
2、愛護車輛，加強檢查、保養，保證車輛的完好狀態，隨時準備執行任務；
3、遵守交通法規，杜絕交通事故和違章駕駛情況的發生；
4、在幼兒乘車時，要中速行駛，注意避讓，協助跟車官員做好安全工作；
5、除做好本職工作外，接受本園的其他臨時性工作安排。
二、獎懲考核
（一）懲罰制度
1、嚴禁遲到或早退，違者罰款30元/次，一年中累計10次或一個月累計達到3次違規者，本園予以解聘；
2、嚴禁曠工，違者罰款100元/次。一年中累計3次或一個月累計曠工達2次者，本園予以解聘；
3、駕駛員須自覺遵守交通規則，有違規造成交通處罰或引發事故者，由駕駛員自行承擔由此造成的一切損失；
4、駕駛員須及時提醒或告知本園車倆的保養及年檢信息并及時予以保養或檢驗，若由未提醒而造成的一切事故和交通處罰，由駕駛員負責；
5、嚴禁疲勞駕駛，若有投訴在開車過程中打瞌睡或沒有精神的，視情節嚴重處以50－200元/次的罰款；
6、嚴禁酒后駕駛，若有發現或有投訴的，本園予以直接解聘；
7、禁止駕駛員開快車，如果有同車成員或有投訴車速過快的，視情節嚴重處以20—100元/次的罰款；
8、駕駛員應保持車內的衛生整潔，不在車內吸煙，如有投訴或經檢查不符合衛生標準者，處以20元/次的罰款；
9、為保證行車安全，駕駛員在行駛過程中禁止撥打或接聽手機、禁止收發短信，如有投訴，處以50元/次的罰款；
10、因駕駛員原因造成的其他重大事故，將予以解聘處理并扣發所有剩余工資，由當事人自行承擔所有不良后果及其他相關法律責任。
（二）獎勵制度
1、凡一學年考核中無交通事故。“交通事故”包括需本園承擔經濟責任的事故。
2、按規定給予全部資金，發放時間為每學年結束后。
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