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安全檢查考核制度模板（精選25篇）
在快速變化和不斷變革的今天，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。想學習擬定制度卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的安全檢查考核制度模板，希望能夠幫助到大家。
安全檢查考核制度 1
一、安全生產檢查制度
為落實集團公司“安全第一、預防為主；以人為本、健全機制；強化管理、杜絕事故”安全管理方針，建設一個人文、和諧、安全的生活環境和施工環境，實現集團公司爭創一流的目標，制定如下安全生產檢查制度：
日檢查：各架子隊安全員每天對施工現場進行安全巡視檢查，并做好記錄。
周檢查：每周由項目部安全總監和安質部負責組織對各
個架子隊安全生產情況檢查，對架子隊安全員工作進行督促檢查，對檢查過程和結果做好記錄。旬檢查：每周由項目部主管領導負責組織本項目相關人員，對施工現場進行一次安全生產全面檢查，對檢查存在的問題及時處理，限期整改。
月檢查：每月由局指安質部負責組織，局指領導帶隊，項目部派人參加，對現場進行一次安全生產檢查。填寫《文明施工現場檢查評分記錄表》及《隱患問題整改通知單》。
季度檢查：xxx有限公司的季度大檢查。
二、安全生產考核制度
1、項目部對各架子隊實行年底安全生產風險抵押制度，中鐵十六局集團貴廣鐵路第一項目部架子隊隊長抵押5000元，技術主管抵押3000元，架子隊安全員抵押1000元。各架子隊完成年度安全生產指標、安全生產標準工地和文明施工標準，爭一保二目標，項目部根據情況，對各架子隊返還抵押金，并給予一定數額的經濟獎勵。若發生安全責任事故，視情況對相關責任人給預黨紀政紀處分，構成犯罪的由司法機關追究其刑事責任。
2、項目部年度安全生產達標，按年度完成生產總值的'0.01%對各架子隊計發安全生產獎金，對未達標的架子隊處以0.02%罰款。
安全檢查考核制度 2
為了保證施工安全質量管理制度得以落實，消除安全質量隱患，確保施工安全質量，根據項目實際情況，以及相關要求，特制定以下安全質量檢查考核制度。
1.工作原則
（1）每次安全質量生產檢查，必須建立有領導負責、有關部門參加的檢查組。
（2）檢查工作必須有明確的目的、要求和具體計劃。
（3）對檢查發現的問題，應由安質、工程、機電等部門訂出糾正、預防措施，限期整改，務必做到條條有落實、件件有交代。
2.安全質量檢查的方式和內容
（1）普遍性檢查：普遍性檢查是以“查事故隱患、查作業紀律、查規章制度、查標準化作業、查干部思想”的“五查”為主要內容的安全檢查；質量檢查主要查現場施工質量，查技術交底、查隱蔽工程、查施工工藝、查專項方案為主要質量檢查。
（2）專項檢查：專項檢查是以查某一專業性工作為內容的安全質量檢查。如隧道施工等。
（3）季節性檢查：是對雨季、冬季等季節性施工安全質量情況進行的檢查
（4）日常性檢查：日常性檢查是架子隊、工班以查具體
施工作業安全質量為內容的日常檢查工作。
3.檢查時間
（1）普遍檢查：項目部每月組織全線四次以上的普片大檢查，架子隊組織每周一次常規檢查，專職安全員每天進行安全生產檢查，質量員進行施工質量檢查。
（2）專業檢查：各單位根據安全質量生產情況及有關制度組織進行。
（3）季節檢查：根據所在地區自然條件組織進行。
4.檢查總結
（1）普遍檢查、專業檢查完畢后，由檢查組組織召開專題會議，通報存在問題，分析原因，制定糾正、預防措施，并落實到人。
（2）檢查記錄中要指出檢查中發現的問題，存在問題的
原因，解決問題的
方法要求。務必做到問題清楚、原因明確、措施具體。
5.檢查整改
針對檢查中發現的問題，要實施通報，各部門、班組必
須在通報規定的時間內整改完成。
6.結果驗證
檢查組根據會議對存在問題的`整改時間要求，由安質環
保部門對結果進行驗證。
7.安全質量檢查考核管理
（1）項目部每半年或每年度對安全總監、安質環保部長和各架子隊進行安全質量考核，并同時將監理、業主、監督站、集團公司等上級安全質量檢查一同納入考核。安全質量實行目標管理責任制考核，并列入各級目標管理責任制考核內容。
（2）項目部與所屬各部室、各架子隊簽訂安全質量目標
管理責任書，各架子隊和作業人員分別簽訂安全質量目標管理
責任書，落實安全質量目標管理責任制。
（3）安全質量責任制按下列規定實行分級考核：
（一）項目部的安全質量工作由上級主管部門負責考核
（二）項目部所屬各架子隊的安全質量由項目部負責考核。
（4）負責安全質量責任制考核的部門應當在實施經常性
監督檢查的基礎上，對被考核單位的安全質量目標管理責任制完成情況進行檢查評定，并提出考核意見。
（5）安全質量考核結果分為優秀、合格、不合格三個等
次。考核結果作為考核、評定單位負責人政績的重要條件。
（6）對安全質量責任人安全質量責任制考核不合格的，由其上級單位部門進行通報批評，并實行安全質量一票否決權，取消該單位及單位相關人員當年的評先評優資格。
（7）本考核辦法參照《中鐵五局衢寧鐵路項目經理部安
全質量檢查與考核獎罰制度》（中鐵五衢寧〔20xx〕8號）文要求執行。
安全檢查考核制度 3
一、總則
為加強公司安全生產的監督檢查管理，堅持“安全第一、預防為主”的方針，樹立“管生產必須管安全”的原則，嚴格執行《企業安全管理標準》，防止傷亡和其他安全生產事故的發生，切實保證生產安全的順利進行，依據《中華人民共和國安全生產法》的有關規定，特制定本安全監督檢查和考核制度。
二、適用范圍
公司全體員工。
三、安全監督檢查制度
1、公司成立安全生產監督、檢查小組，具體負責對安全生產工作落實情況進行監督檢查；
2、安全生產監督、檢查小組成員為總經理、HSE經理、HSE專員、車隊經理、調度經理、運作總監。
3、安全生產監督、檢查小組每周一早晨定期組織安全生產巡查，平時檢查小組成員可進行不定期突擊檢查；
4、做好出車前、停車后的準備、檢查工作，確保行車安全，發現隱患要及時修復后方可出車，不可帶病出車。
5、出車前車輛檢查內容：車容車貌、車輛運行安全狀況、有無事故隱患，著重檢查車輛制動、轉向、燈光、喇叭、雨刷、后視鏡、靜電導地帶等。
6、不定期檢查車輛的安全裝置、燈光信號、證件。
7、監督裝貨，裝貨時嚴查超載和擅自裝載危險品。
8、嚴格執行GPS監控，監控駕駛員和押運員在行車途中是否嚴格遵守法律法規、安全操作規程，是否有違章違規行為。
9、做好倉庫的日常安全檢查工作，檢查廠房、倉庫火災
隱患，物品堆放是否符合消防要求，各出入口及信道是否暢通，是否符合緊急情況疏散要求。
10、不定時檢查員工的證件情況，確保所有人員持證上崗，并保持證件在有效期內。致力于提供全天候、安全、快捷、方便的物流服務
11、檢查消防設施是否安全有效。
12、不定期組織力量跟車檢查督察，了解道路狀況、車輛運行狀況、駕駛員操作情況有無違章現象。
13、對檢查獲得的消息，加以分析總結，提出整改意見。
14、在安全學習會上，組織駕駛員學習，提高認識。
四、安全考核制度
1、考核項目：
（1）凡在記分周期內被記滿12分的（因執行公司指令的除外）；
（2）發生交通事故，造成人身或車輛傷（損）害的；
（3）違反交通法規，受到罰款等處罰的；
（4）未按規定停車造成車輛損失的；
（如輪胎被偷事件）
（5）未按要求做好車輛保養、保潔工作，或因主觀原因
造成車輛機件損壞的；（如發動機損壞事件）
（6）出車證件攜帶不齊全，被查處的`；
（7）GPS超速一年內累計達到3次以上的（含3次）；
（8）發生打架事件的；
（9）被派出所拘留的；
（10）未經批準，將車輛轉借給他人，或公車私用的；
2、考核標準
（1）安全獎金額為2400元/年。
（2）違反考核項目中3、6、8任意一項，安全獎扣除
200元/次，依此類推。
（3）違反考核項目中1、4、5、7、9、10任意一項，取消本年度安全獎資格。
（4）考核項目中第2項，按原《駕駛員補貼、獎勵規定》執行。
（5）本年度發生交通事故總金額累計大于等于10萬元且小于15萬元的，每人安全獎下浮300元）；
（6）本年度發生交通事故總金額累計大于等于15萬元且小于20萬元的，每人安全獎下浮400元）；
（7）年度發生交通事故總金額累計大于等于20萬元且小于30萬元的，每
致力于提供全天候、安全、快捷、方便的物流服務2人安全獎下浮500元）；
（8）年度發生交通事故總金額累計大于等于30萬元以上的，取消本年度安全獎考核。
備注：車輛調度員、車輛維修員考核遵守本辦法中：1、3、4、5、6、7、8和原《車輛調度補貼、獎勵規定》、《車輛維修補貼、獎勵規定》。
致力于提供全天候、安全、快捷、方便的物流服務
安全檢查考核制度 4
項目部按照大西公司標準化建設及鐵道部《關于建立鐵路建設項目激勵約束考核機制的指導意見》（鐵辦[20xx]35號）等文件要求，制定本安全檢查評比考核辦法。
1、“三工”安全檢查制度即實施工前安全準備檢查、工中安全作業檢查，工后安全交接檢查。
2、“三檢”安全制度
即做到同工種之間自我檢查，同工序之間互相檢查，同工序上下班之間、多工種的上下工序之間的交接檢查。
3、經常性安全檢查制度
項目部至少每月進行一次檢查；作業隊每周應進行一次
檢查；班組每天進行一次檢查。其間還應組織不定期的檢查，對重點橋、涵、路基等工程增加檢查的'力度和次數，并做好檢查記錄。
4、考核標準、考核和獎懲辦法。
考核分為平時綜合考核和單項考核，平時綜合考核按月進行，單項考核根據施工實際情況確定。
考核標準為：施工安全措施到位，考核期內未發生任何施工安全責任事故的，考核等級為甲；施工安全措施基本到位，考核期內未發生三級（含）以上重大施工安全責任事故的，考核等級為乙；考核期內發生三級（含）以上重大施工安全責任
事故的，考核等級為丙。 考核等級為甲等的綜合隊及安全負責人當月獎金100%發放；對考核等級為乙等的綜合隊及安全負責人扣發當月獎金；對考核等級為丙等的綜合隊及安全負責人處以當月獎金額50%的罰款。
5、建立安全檢查記錄簿和安全問題跟蹤臺賬，將發現問題、處理措施及處理責任人和復查結果等按時間順序登記入臺賬，將安全檢查臺帳、安全檢查記錄等資料分別保存、備查。
安全檢查考核制度 5
一、安全檢查的主要任務是進行危害識別，查找不安全
因素和不安全行為，提出消除或控制不安全因素的方法和糾正不安全行為的措施。
二、安全檢查主要包括安全管理檢查和現場安全檢查。
⑴ 安全管理檢查主要內容為：
1、檢查各級安全生產責任制、各項安全管理制度、安全基礎工作落實情況；
2、檢查公司各級領導研究安全工作情況的.記錄、安全工作會議記要等；
3、檢查公司員工的安全意識、安全知識教育情況；
4、檢查管理人員的安全法規教育和安全生產管理的資格教育是否達到要 求；以及特殊作業的安全技術知識教育是否達到要求。
⑵ 現場安全檢查主要內容為：
1、按照工藝、設備、儲運、電氣、儀表、消防、工業衛生等專業的標準、規范、制度等，檢查生產、施工現場是否落實，是否存在安全隱患；
2、檢查公司各部門員工是否認真執行各項安全生產紀律和操作規程；
3、檢查生產、檢修等直接作業環節各項安全生產保證措施是否落實。
三、安全檢查形式有綜合性檢查、日常檢查和專項檢查
1、綜合性安全檢查
綜合性安全檢查以落實崗位安全責任制為重點，各部門共同參與的全面檢查，公司每季度組織檢查一次。
2、日常安全檢查
日常安全檢查包括班組、崗位員工的交接班檢查和班中巡回檢查，以及工藝、設備、安全等專業技術人員的經常性檢查，特別對關鍵要害部位要重點檢查和巡查，發現問題和隱患，及時報告有關部門解決，并做好記錄。
3、專項安全檢查
㈠ 季節性安全檢查是根據各季節特點開展的專項檢查。
春季安全檢查以防雷、防靜電、防跑冒滴漏為重點；夏季安全檢查以防暑降溫、防臺風、防洪防汛為重點；秋季安全檢查以防火、防凍保濕為重點；冬季安全檢查以防火、防爆、防泄露、防中毒、防凍防凝、防滑為重點。
㈡ 節日前安全檢查主要是節前對安全、保衛、消防、危險物品、備用防備、應急預案等進行檢查；特別是領導干部值班，原輔料、備品備件、應急預案落實情況進行重點檢查。
4、專業性安全檢查主要是對機械電氣設備、安全設施、
消防器材、危險化學品等系統分別進行專項檢查。
5、節假日前安全檢查時間為五一、十一、元旦及春節。
專業性安全檢查結合季節性檢查每月進行一次
6、開展安全檢查認真做好檢查記錄和安全檢查總結，結查出的問題應落實整改，暫時不能整改的要采取有效的防范措施。對隱患問題的整改情況進行復查，跟蹤督促落實。
安全檢查考核制度 6
一、基本要求
第1條安全檢查是治理整頓、建立良好的安全環境和生產秩序、做好安全工作的重要手段之一。要堅持領導和群眾相結合、普遍檢查與專業檢查相結合、檢查與整改相結合的原則，做到制度化、經常化。
第2條安全檢查必須有明確的目的、要求和具體計劃，必須建立有各級領導負責和有關人員參加的安全檢查組。
第3條安全檢查的內容：查思想、查領導、查制度、查管理、查隱患。檢查人的不安全行為和物的不安全狀態。
第4條各級檢查人員有權要求受檢單位報告其安全工作情況，提供有關資料，有權要求配備陪檢人員，有權調查、詢問及召開座談會，有權制止違章指揮及違章作業，對重大隱患有權提出限期整改的要求及意見，對工作不配合甚至蓄意對抗檢查者，有權提出處理意見。
二、組織形式
第1條公司安全檢查由生產副經理組織協調，安全及各職能部門負責人參加，每年不少于四次；車間負責組織每月檢查，每周抽查；班組負責每日檢查。
第2條安全檢查采取日常、定期、專業、不定期四種檢查方式。
第3條安全檢查內容：
1、日常安全檢查
(1)生產崗位的班組長和工人，應嚴格履行崗位安全生產責任制，進行交接班檢查和班中巡回檢查；
(2)非生產崗位的`班組長和工人，應根據本工種、崗位的特點，在工作前和工作中進行檢查；
(3)公司領導檢查各自管轄部門每月至少兩次，其他部門負責人和安全管理人員，在各自的職責范圍內，經常深入管轄區域、生產崗位和施工現場進行安全檢查，發現隱患，應及時督促解決。
2、定期安全檢查
(1)季節性安全檢查：由生產副經理負責組織帶領安全及各部門負責人進行春檢、秋檢，或者根據上級要求進行檢查。夏冬季節安全檢查，根據情況可由安全部門組織進行。
a、春季安全大檢查：防外力破壞、防雷、防雨、防小動物以及查處違章、“兩票三制”、消防動火管理等檢查；
b、夏季安全大檢查：以防暑降溫、防雷、防風、防汛為重點；
c、秋季安全大檢查：按照上級要求進行對安全生產管理、勞動安全與作業環境、設備及季節性事故預防、防火防爆、防洪防汛等幾方面的重點檢查；
d、冬季安全大檢查：以防火、防凍、防寒、防小動物為重點。
(2)節假日安全檢查：由各車間、處室自行組織元旦、春節、五一、國慶節前檢查，并將檢查結果報安環處。必要時，由生產副經理組織進行節前檢查。
節假日前，對公司值班干部安排、崗位人員輪值安排、檢修任務計劃、勞動保護品佩戴使用以及關鍵設備、備用設備、要害部位、防火防爆、防事故、防盜竊和信息聯絡、應急方案、救援物資等檢查為重點。
3、專業性安全檢查
專業性檢查分別由生產副經理組織協調，生技部門及各部門負責人參加，每年不少于兩次。
(1)檢查防火、防爆、防毒、用火管理及消防設施等；
(2)檢查安全設施，人身安全防護、勞動保護設施、器具，如通風、除塵、防噪聲設施，檢查各類安全警示標志等；
(3)檢查電氣儀表、設備絕緣、防爆、防觸電、防雷、防污閃、防靜電接地；
(4)檢查鍋爐、壓力容器、高溫管道、機械動力設備、廠房建筑、運輸車輛、安全裝置、化學危險品、電動工具、起重搬運工具、特殊工具及用具等；
(5)檢查設備、儀表、熱工保護、安全聯鎖、報警儀器、安全附件等；
(6)檢查運行操作、工藝檢修過程中的“三違”，習慣性違章現象等；
(7)檢查設備的使用、維護、保養情況，熱力系統設備有無跑、冒、滴、漏、堵、串，電氣系統有無振動、異音、異味、火花、放電現象等；
(8)檢查各項外委、外包工程現場施工等；
(9)檢查文明生產、環境衛生等。
4、不定期檢查
根據實際情況，可由公司或安全部門組織、車間（專業）自行組織進行檢查。
檢查機組設備的大小修、臨時檢修，新、改、擴建裝置的建設與投產，現場各類重要施工項目和安全措施，臨時安全措施情況；還可根據工作安排進行臨時性專業檢查及生產出現問題時必須組織的安全檢查。
三、隱患整改
第1條各級安全檢查，必須認真做好記錄，對查出的隱患應逐項研究，制定整改方案，按三級管理(公司、車間、班組)逐項落實整改措施，能整改的立即整改，不得拖延。
第2條對查出的隱患要做到“三定”(即定措施、定專人、定期限)，“三不交”(即班組能整改的不交到車間，車間能整改的不交到公司，公司能整改的不交上級)。
第3條凡查出的重大隱患在未徹底解決前，各單位應采取有效的防范措施，安全、技術部門應監督執行。
第4條暫時不能整改的項目，除采取有效防范措施外，應列入安措、技措或檢修計劃，限期解決。
第5條凡危及安全生產的隱患有條件整改而整改不及時的，安全管理部門有權向有關單位和個人下達《限期整改通知書》，要求限期整改，被通知的單位和個人應立即整改。
第6條凡查出的各類隱患，因沒有及時整改而造成事故影響的，要追究部門領導和有關人員責任。
安全檢查考核制度 7
一、日常安全檢查
1、一般工作崗位上的職工應在上班工作前，下班離崗前對有關的安全注意事項進行檢查。
2、生產崗位上的操作工人，必須按時間、地點、路線內容進行認真巡回檢查。
3、班組長和班組安全員在上班后應督促檢查本班組人員對各種規章制度的執行情況，發現不安全因素應及時處理，力求工作中避免事故的發生。
4、在交接班時，有關安全方面的問題也必須認真交接。接班后并作認真檢查，發現問題及時解決，解決不了的要上報作業區，同時將情況寫在交接班日記上。
5、安全、技術部門應堅持經常深入現場，進行安全檢查，聽取群眾意見，發現不安全問題，及時督促有關部門加以解決。
6、各級領導每日在布置工作的同時，要布置安全工作，并對所屬部門進行安全檢查。檢查的形式可以是現場巡回檢查、在調度會議上和交接班日記上檢查，夜間值班檢查。檢查的內容:
(1)生產前的準備工作。
(2)生產前的安全情況。
(3)各類規章制度或注意事項執行情況。如安全操作規程、崗位責任制，工藝控制指標和勞動紀律等。
(4)安全設備。消防器材及防護用具的配備和使用情況。
(5)日常安全教育和安全活動日的活動情況。
(6)檢修中的安全工作情況。
(7)公司負責生產的領導應經常對各單位的安全工作進行指導。
二、定期安全檢查
(1)各單位和部室每周進行一次安全自查。每月月底將檢查情況、隱患整改情況上報安全主管部門。
(2)公司每月組織一次聯合安全大檢查。
Ⅰ、春季安全大檢查是以防雷、防靜電、防觸電、防建筑物倒塌為重點。
Ⅱ、夏季安全大檢查是以防暑降溫、防訊為重點。
Ⅲ、秋季安全大檢查是以防火，安全防護設備和防凍保溫為重點。
Ⅳ、冬季安全大檢查是以防火、防爆、防毒、防雪、防滑為重點。
季節性安全生產檢查是群眾性的安全大檢查，由生產指揮中心負責組織，各職能部門，各單位可結合崗位責任制，根據不同的檢查內容有計劃地進行檢查。要邊檢查，邊改進，及時地總結和推廣先進經經，如有限于物質技術條件當時不能解決的問題，也應該訂出計劃，按期解決，務必作到條條有著落，件件有交待。
(3)每逢節假日都要進行一次節日前檢查，聯合組織有關單位和科室參加，包括元旦、春節、勞動節、國慶節前的四次檢查，主要是檢查節日的安全消防措施，如節日值班、安全保衛、消防、節日生產準備等。
三、專業性安全檢查
(1)根據某些生產和特殊設備存在問題，組織專業性檢查，以便重點發現某項專業和不安全問題，通過檢查整改加以消除。專業性安全檢查對象是:電氣設備，起重設備、鍋爐、壓力容器、消防設施、危險易燃易爆物品等的檢查。
(2)專業性安全檢查，以專業技術人員為主，組織有關部門和人員，按安全技術規定的內容進行檢查，每年不得少于一次。
(3)專業性安全生產檢查的每一個項目，必須作好詳細登記，每次檢查都必須對前次檢查登記的'問題進行復查。
四、不定期安全檢查和安全互檢
公司生產指揮中心安全主管部門根據情況需要組織不定期安全檢查、抽查和組織各部門、各單位進行互檢。
五、檢修前安全檢查
(1)各種設備在需要檢修時，首先都要由檢修中心會同設備、安全、技術和有關部門進行安全檢查，經檢查合格后，方準許進入現場開展檢修工作。
(2)需要高空作業時，必須進行檢查如爬梯是否保險，梯子底端有無防滑橡皮，作業面附近有無高壓電源等不安全因素。
(3)在檢修中需要動火的，在檢查時要檢查防火措施是否可靠。
(4)檢查電器、機械裝置與外界聯接是否斷開。
(5)檢查安全要求標記或危險標記是否都已做好。
六、檢修完工后設備開工前的檢查
由主管生產的廠長，組織有關人員，對檢修完工后開工前的準備工作進行安全檢查，特別是重大設備和精、細設備的檢查有關單位是必須參加的。檢查內容主要有以下幾個方面:
(1)檢修工程是否完全結束，檢修人員和檢修設備是否撤離現場。
(2)要檢查檢修人員所帶工具是否已經全部收齊，以免工具失落在裝置內或裝置的某一部位而影響裝置的正常運轉和生產或發生設備、人身事故。
(3)檢修和新裝的設備，都必須符合質量標準，有無漏氣、油現象。
(4)有關安全裝置及其他安全防護設施是否安全可靠。
(5)各種管線是否暢通無阻。
(6)電氣設備電源是否接線完好、有無漏電現象，接地裝置是否完好可靠，接地電阻必須符合要求。
(7)照明、消防設備是否齊全好用。
七、隱患整改
(1)對安全檢查中發現的安全隱患要分級管理、限期整改，責任要落實到人。
(2)公司生產指揮中心安全管理部門在安全檢查中發現的安全隱患或重大安全隱患，直接向各單位下達隱患整改通知書，要求各單位限期整改，并將整改結果上報公司生產指揮中心安全管理部門。重大安全隱患上報公司領導。
(3)各單位安全管理人員發現的安全隱患可直接下達隱患整改通知書，各作業區接到整改通知書要認真整改，采取措施消除事故隱患。
八、考核
(1)企管處根據本規定對各部門、各單位的安全生產工作進行檢查考核。
(2)安全檢查的結果要列入安全評比活動內容中。
安全檢查考核制度 8
1、目的和適用范圍
1.1目的
為了能盡早地發現不安全隱患，及時采取有效的安全防范措施，保證安全生產，特制訂本制度。
1.2適用范圍
本程序適用于公司所有部門的安全管理。
2、職責
行政本部安保部(以下簡稱安保部)負責公司范圍內的安全檢查。
各部門負責本部門范圍內的安全檢查。
3、管理內容
3.1公司安全委員會組織各部門對公司進行每季一次的安全檢查和抽查。
3.1.1安保部負責每月不少于一次的安全全面檢查。
3.1.2節前安全檢查:每年的元旦、春節、五一勞動節、國慶節的節日之前進行安全大檢查。
3.2定期安全檢查的主要內容
3.2.1勞動保護、安全制度、操作規程落實情況。
3.2.2安全技術、隱患整改落實情況。
3.2.3<化學品管理程序>、<廢棄物管理程序>等管理制度的執行情況。
3.2.4各種電氣、機械設備的'安全狀況。
3.2.5應急準備與響應重點范圍>的安全狀況。
3.2.6特殊工種作業情況。
3.3季節性安全檢查:高溫、寒冬、臺風季節、梅雨季節的防范檢查。
3.4經常性檢查
3.4.1安保部必須做好每天的安全巡邏，并做好記錄。
3.4.2部門、車間做好職能范圍內的安全自查工作。
安全檢查考核制度 9
一、安全檢查的目的'是:預知危險，消除隱患。
二、安全檢查的內容是:查思想、查制度、查教育、查維護、查隱患。
三、安全檢查的周期是:公司每月一次、項目部每周一次、班組每天一次。
四、安全檢查的方法是:看、量、測、動作試驗。
看:查看安全技術資料、持證上崗、現場標志、檢查驗收資料、三寶使用情況、四口防護情況、機械設備防護裝置、生活設施和現場文明施工等。
量:進行實測實量，如用尺量腳手架各桿件間距、電箱安裝高度等。
測:用儀器儀表進行實測，如用水平儀測縱橫向傾斜度、用接地電阻儀測接地電阻值等。
動作試驗:對各種限位裝置檢驗其實際動作靈敏度，如塔吊力矩限位、行走限位;物料提升機的超高、停層、防墜限位保護裝置、漏電保護器等。
五、安全檢查的重點是:架體、設備、施工用電、三寶四口、現場防火等。
六、項目部應做好安全見車記錄，除進行每周安全檢查外，項目部安全管理人員應做好堅持日常巡查，填寫工地安全日記。
七、除定期安全檢查外，還要進行季節性和節假日前后的安全檢查，針對雨季、臺風期、冬季等可能給施工安全帶來的危害而組織專門安全檢查，節假日前后為防止施工人員紀律松懈、思想麻痹等而進行安全檢查。
八、檢查中對施工現場發現的重大事故隱患和緊急情況要立即停工整改，一般事故隱患必須做到定人、定時、定措施進好整改。
安全檢查考核制度 10
一、消防安全檢查必須堅持上下結合、自查與抽查、檢查與整改相結合原則，防止圖形式，走過場。
二、日常的消防安全檢查由社區居委會安全管理員負責，并要有檢查記錄。
三、社區居委會消防安全領導小組必須每月組織一次消防安全大檢查。
四、國家規定的節日放假前，要組織進行安全大檢查，異常是重大危險源的管理、存在隱患未整改的部位、特種設備要加強監督，落實防范措施。
五、在檢查中發現的隱患問題，及時督促排除隱患；對一時不能整改到位的'，落實職責人，明確整改時限；需要協調處理的及時上報。
六、在檢查中，發現有重大安全事故隱患的立即進行排除；在重大安全事故隱患排除前或排除過程中，無法保證安全的，應停止日常工作并向街道安委辦報告。
七、在安全檢查中查出的安全隱患，有關職責人要按整改要求抓緊整改；凡整改不力或拒不整改而導致發生事故造成損失的，將按有關規定進行處理。
安全檢查考核制度 11
為保證食品衛生安全，防止食源性疾病傳播，杜絕食物中毒事故發生。特制定食堂衛生、安全檢查制度。
一、理解學校食堂食品安全領導小組的指導、督促和檢查，嚴格執行國家有關衛生法律法規。
二、學校食堂食品安全領導小組每期至少對食堂進行兩次全面檢查。按照《食品衛生法》及相關法規、制度對食堂進行定期和不定期衛生、安全檢查，以促進食堂做好食品衛生和環境衛生。包括抽檢從業人員健康證、食堂食品衛生、環境衛生、工藝流程、機械設備衛生安全。
三、食堂采取按個人自查、分組檢查和交叉檢查相結合的方法做好衛生安全檢查，切實做好對每個區域的衛生檢查。
四、衛生檢查實行打分評比考核的.制度。檢查后必須做好考核評分記錄。
五、食堂管理人員不定期對食堂衛生工作進行檢查，對不貼合衛生要求的提出限期整改要求。對未到達衛生安全檢查要求的，提出批評或停崗再培訓，待合格后重新上崗，否則予以辭退。
六、組織食堂員工定期參加衛生知識培訓講座，提出衛生安全工作要求。
七、食堂管理人員每一天對食堂、保管等執行衛生法規及食品，環境衛生進行督促檢查。
八、發現問題及時處理。如有重大問題及時向教育主管部門或衛生防疫部門匯報。
安全檢查考核制度 12
一、管理目標：
加強教育，職責管理，防患于未然。
二、職責及分工：
1、學校安全工作總負責：
2、具體落實工作，既全校性的宣傳教育，學校安全教育和安全管理工作落實情況的檢查：
3、各班安全教育及管理：各班主任
三、具體措施
(一)加強交通安全教育和管理
1、學校每學期將交通安全教育工作列入學校工作計劃，做出具體安排，各班定期對學生進行交通安全教育，并由主管領導負責檢查落實情況。
2、進一步做好路隊護送工作，由值周領導負總責，各班主任各負其責，值周教師負責檢查登記。
3、活動時間學生不能隨意出校門。
4、嚴禁教師指派學生到校外替教師買東西和干其他事情。
5、學生早、中午上學要及時進學校，不準在校門周圍逗留，玩耍等。
6、學生一律不準騎自行車上學。
(二)嚴格預防傳染病。
1、大力宣傳疾病預防知識。
2、在預防傳染病的十分時期和傳染病的高發季節，學校主管領導要指定相應措施。積極做好各項預防工作。各班主任教師要以高度的職責感，全力配合學校做好預防工作。
3、各班要建立晨檢制度，發現問題，及時向校領導匯報，并采取相應措施。
4、學校領導和教師要根據分工，始終做好室內、廁所、飲用水源等有可能產生傳染病源處的清潔衛生工作，堅決杜絕學校內出現傳染源的可能性。
5、值周教師和主管領導繼續加強學生個人衛生的檢查和通報工作。
(三)嚴防食物中毒
1、各班要從原則上杜絕學生外出買零食吃。
2、各班主任要因地制宜，對學生進行基本的預防食物中毒方面的教育。如閱讀食品說明書、辨別保質期、不食霉爛食品等。
3、學校要與學校周圍的商鋪進行食品管理衛生方面的協議、商討、檢督等工作，有必要時還要進行交涉、舉報等。
(四)做好樓層、樓梯和樓道出口的安全疏通工作。
1、學校要以《教學樓管理“十不準”》嚴格要求各班，各班主任要以此為標準，大力加強宣傳，以百倍的警惕性嚴防各種意外事故的發生。
2、在學校學生集中上下樓時各班必須要按學校規定各走其道。值勤教師要認真值勤，各相應的授課教師管理好本班學生，嚴防擁擠、推搡、滑倒、學生逆行等現象。
3、堅決杜絕學生在護欄上滑行的現象，一經發現要嚴肅處理。
4、冬季時間樓梯、樓道要盡量少灑水，教師不能隨意從辦公室向外潑水，以防結冰。
(五)防火、防漏水、防煤氣中毒。
1、各班要及時對學生進行防火，防溺水、防煤氣中毒方面的教育，一是讓學生提高思想認識，加強自我保護意識;二是讓學生具備最基本的防范和自救意識;搶救常識加強自我保護能力。
2、不經校領導同意，教師不準帶學生外出，如果有特殊情況必需外出，帶隊教師要負起一切職責。
3、“三防”資料要成學校每次家長會宣傳的'重要資料。
(六)及時、徹底地排除校內及學校周邊的安全隱患，由校領導牽頭，對學校內外所有的安全隱患進行全面大排查，該學校解決的學校解決，該教師解決的教師解決，該社區和群眾解決的就讓社區和群眾解決，排除工作必須要及時、徹底、全面，學校主管領導必須要將檢查落實工作做好，解決不了的，還要及時上報，并做好隱患排除前的安全預防工作。
安全檢查考核制度 13
學校根據區教育體育局的學校安全工作指示精神，結合學校實際，特制定本制度：
一、做到三定：定時、 定人 、定內容。
1、定時：每季度進行一次安全檢查。
2、定人：班子成員及班主任、教師。
3、定內容：班子成員分管的安全工作為該成員安全檢查的內容，班主任和教師重點檢查學生行為和教室安全二、做到三及時：及時報告、及時記錄、及時整改。
1、及時報告：
（1）班子成員對分管的安全工作每季度進行一次安全檢查，并注意隨時檢查，發現問題及時解決或上報。
（2）教師在平時教育教學工作中，發現學生有行為、身體、情緒上的異常情況時，要及時采取必要的.措施，及時通知家長和學校領導。
（3）教師在平時教育教學工作中，發現學生在進行危險性的活動時，要及時制止；發現學校教育教學儀器、設備、設施有安全問題時，要及時報告有關領導。
2、及時記錄：
（1）對平時工作中問題的處理，有關領導、責任人要做好處理過程的記錄。
（2）對檢查的內容、發現的問題、整改的意見、處理的辦法做好記錄。
3、及時整改：對檢查出的問題，檢查人員要立即整改；對檢查人員上報的問題，學校要立即整改。
安全檢查考核制度 14
1、安全檢查要經常性進行。班主任每日對所在班級進行一次全面檢查，各處室主任每周組織有關人員進行一次檢查，學校每月組織一次對全校安全工作進行拉網式檢查，檢查時發現隱患，立即下達整改通知書，并限期指定專人進行整改，事后落實整改反饋情況。
2、建立安全檢查評比制度。對自查自改無隱患的部門要給予表揚，對隱患多漏洞大，又遲遲不整改的，進行批評教育或通報批評。安全檢查工作列入年終部門評先個人評優考核資料。
3、嚴格安全檢查登記制度。對檢查中查出的各類隱患，要有詳細記錄，對檢查中發現的問題，要提出整改意見，并落實到職責人。記錄要有檢查負責人和存有安全隱患的部門負責人簽字，有關落實情況檢查負責人要進行再復查。
4、嚴格安全檢查報告整改追源制度。對查出的不安全因素要及時報告相關部門領導，并要求有關部門及時整改。對重大問題不報告的'或對已報告問題不處理而造成損失的相關部門相關人員，將追究相關職責；造成嚴重損失的，將對相關人員進行行政處分或刑事處罰。
5、各班級處室要設有安全員。班主任為本班級的第一職責人，處室主管領導為本處室第一職責人。各班級處室對安全檢查要自成體系，職責要落到具體職責人，對重要部位和貴重物品檢查要定時定人定位。
6、安全檢查必須有計劃有步驟地進行，并明確檢查資料重點和方法，促進各項防范措施的落實。
7、建立檢查情況校內通報及向領導匯報制度。學校除了每月次的安全檢查之外，在重要階段或特殊時期可隨時進行專項或全面的抽查，并將檢查情況在校內進行通報或直接向領導匯報。
8、建立學校安全工作領導小組，由校長擔任組長，定期對學校安全工作進行檢查。
安全檢查考核制度 15
1、學校安全用電管理由校長、安全副校長、總務主任、安全辦公室主任全面負責，并落實職責到人。
2、總務主任、安全辦公室主任要經常檢查教學用電、生活用電是否正常，是否完好。
3、學校信息組負責多功能教室、微機室的用電線路以及用電器的使用和檢查。
4、值班教師每一天交接要巡視學校電源線路、照明、插座、生活用電、電教設備、做到安全使用，發現問題要報告總務主任、安全辦公室主任，并要及時維修。
5、辦公室線路不得私自任意更改、移位、拆裝和亂接。
6、發現電器有故障時，應及時關掉電源，不得隨意拆卸，要經過學校主管領導請專業人員進行修理。
7、做到節儉用電，班主任、各功能室負責人下班前要把自我負責區域的.電燈、用電器以及電源關掉。
8、班主任教師要經常經過安全課、放學前一分鐘安全教育等形式教育學生安全用電，不得任意損壞電源設施、設備。
9、各教室、辦公室、值班室禁止使用電爐子、電褥子等大功率用電器。安裝大容量的`電器設備，必須經電業管理部門批準，擅自安裝的予以沒收。不允許安裝大容量用電器的地方，一律禁止安裝。
10、電器在使用過程中，發生打火、異味、高熱、怪聲等異常情況時，必須立即停止操作，關掉電源，并及時找電工檢查、修理，確認能安全運行時，才能繼續使用。
11、安全用電必須堅持定期檢查，學校每月要進行一次徹底檢查，對不安全隱患及時整改。
安全檢查考核制度 16
教育教學工作是學校的中心工作，安全是保證學校一切工作正常化重要保證，為提高全體教職工和廣大學生的安全意識，加強安全管理，職責到人，對水產路小學的'安全管理工作特作如下規定。
一、學校安全管理
1、每學期開學和結束由學校行政、總務主任等對校舍、校產、校具等作全面檢查，對存在隱患要及時排除，對不能解決的問題要立即報請學校研究，并要有檢查情況記載。
2、總務處要確保教室、辦公室、實驗室及會議室玻璃、桌凳齊全、安全，對各班公物實行月檢，確保教育教學工作一切正常。
3、校門衛要嚴格執行《門衛制度》，陌生人進學校要登記，平時不得讓拾、收廢品人進入學校，夜間要加強巡邏、保證學校財產不受損失。
4、加強對食堂衛生、安全管理，不買腐爛霉變的食品，要定期對餐具、用具消毒，要有專人關鎖門窗。
二、教師安全管理：
5、全體教職工必須牢固樹立安全意識，加強對學生進行安全教育，消除一切不安全隱患。
6、護導教師每一天要準時到崗，負責檢查課間和中午學生的活動安全。
7、教室配電箱閘刀、插座、開關等電器均由教師負責開關。如有損壞、老化，班主任要及時上報維修。
8、體育教師對體育課從集中整隊到活動過程結束負全部安全職責，加強課中保護措施，周末比賽體育組要周密組織。年級組長、班主任負責本班學生安全。
9、會計要嚴格執行財會制度，加強票據、現金等管理，不得發生帳目差錯和其它事故。
10、學校衛生教師負責學生的衛生保健，做好防疫，防食物中毒，根據季節給學生作衛生講座，學生在校期間，不得離崗。
11、團體活動、集會均要服從指揮，班主任要教育學生注意安全，遵守紀律。外出活動要請示分管校長同意，不得擅自作主。
三、學生安全管理：
12、學生上學、放學不準騎自行車，不準在路上逗留，不準玩火，不準私自下河游泳，追逐打鬧，進校后不得擅自離開學校。
13、學生課間應在學校指定的場地上，開展有益的活動，不準在走廊上，樓梯間跳皮筋，扔沙包，或開展其它有危險的活動，更不準到其它樓層去玩。任何學生不得進入施工現常
14、不準攀爬、跨越、停坐教學樓、操場等欄桿，到單雙杠和組合架活動時，必須有教師在常
15、在走廊、樓梯行走，要嚴格遵守靠右行的規則，不拉橫排走，堅決做到：不爭不搶，不推不擠，不跑不跳，逐級上下踏步，不得跨越，不得扒在扶手往下滑。團體整隊，班與班之間堅持距離，不準喧嘩。
16、所有學生不得爬門窗、桌凳。打掃衛生要爬門窗、桌凳，班主任要在場，各班每一天要指定專人關鎖門窗。
安全檢查考核制度 17
一、學校成立安全工作巡查檢查領導小組，制定工作方案和切實可行的措施。
二、充分利用一切可利用的宣傳媒體，進行經常性的安全教育和法制教育。
三、經常組織有關人員排查校園安全隱患，并及時進行整改。確保校園安全和校園周邊環境秩序良好。
四、學校總務處定期對食堂、商店進行檢查，嚴格進貨渠道，保證商品質量，確保師生的飲食安全，嚴格餐具消毒制度，預防各類傳染病的發生，阻截病從口入。
五、學校每學期全面進行安全隱患的排查，在自查的基礎上，強化整改措施，提高師生安全防范意識。
六、各班級每學期進行一至二次班級安全隱患的排查，舉行一次安全主題班會，增強學生安全意識，提高防范能力，保證學生的人身安全。
七、學校設立安全督查隊，每天加強校園內部的巡查，發現問題及時上報，維護校園正常教學秩序。
八、學校成立以各班級生活委員為主的.`安全員，重點加強班級內部安全督導工作，營造安全的小環境。
九、體育教師加強體育課的安全教育，認真檢查場地器材，加強保護工作，平安的上好每節課。
十、學校定期進行消防安全檢查，對損壞和過期的滅火器進行維修和更換，確保關鍵時刻，拿得出，用得上。
十一、教務處加強實驗室的安全檢查工作，嚴格實驗操作規程，加強危險藥品管理，保證學生實驗課不出現意外傷害事故。
安全檢查考核制度 18
一、公司對項目部每月進行一次安全檢查，對檢查中發現的事故隱患問題出具安全整改單，項目部必須認真落實切實有效的糾正預防措施及時落實專人進行，并上報公司進行復查。公司復查后出具安全整改回復單，并做好記錄。
二、項目部必須根據實際情況，每周組織一次全面的安全大檢查，根據實際情況搞好季節性安全檢查，并定期搞好各類專項檢查，全面及時地消除施工過程中的事故隱患問題，并做好記錄。
三、對井架、腳手架由安全員、機修負責人，架子工負責人進行有效檢查，并做好檢查記錄。
四、對電器設備，用電機械每星期由機械負責人檢查，對不符合要求的設備，必須及時更換。
五、消防器材每一個月檢查一次，對失效的`內藥及時更換。
六、檢查要有重點，講究實效，不要流于形式。對查出的安全隱患和問題，整改要按“三定”（定人、定時間、定措施）原則實施。屬經常性、系統性的隱患由項目工程師或項目副經理編制糾正預防措施。對整改項目，要進行復查，對較大事故隱患，自身不能決的，要及時與建設單位聯系，共同研究解決。
安全檢查考核制度 19
各項目工地都必須樹立安全第一的思想，安全工作應常抓不懈，同時應加強工地的安全動態檢查工作，落實職責分工，做到人人齊抓共管、職責分明、措施落實。
1、項目經理負責工地日常安全生產管理工作，并組織實施各項安全技術措施。
2、施工班組應進行崗前自檢，由班組長負責組織，針對本崗位的作業環境防護和人身自保措施進行檢查，發現問題，即進行整改。班組長負責填寫《班組班前安全活動記錄》、《班組每周安全活動日記錄》。
3、項目工地的`質安員、電監員、機電員、材料員、后勤員及班組長每周對本項目進行周檢，并建立周檢例會制度，填寫《施工現場定期安全檢查記錄表》，周檢發現的問題應組織有關人員制定措施落實整改，專人督促檢查整改情況。
4、設備使用人員應按機械設備使用制度和產品說明書的規定進行操作和日常維護保養，并填寫《機械設備運行和保養情況記錄表》、《物料提升機每日班前安全檢查、運行記錄表》、《塔式起重機使用、維修保養、檢查記錄表》。
5、項目工地項目經理每月組織有關人員對照建設部JGJ59—99《建筑工地安全檢查標準》對所屬工地檢查評分，填寫有關的內容，發現問題及時制定措施專人負責整改落實。
6、項目工地應建立工傷事故登記表，每月填寫。出現工傷事故及時向上級報告。
7、加強日常的安全檢查工作，重點抓好樁基礎工程、深基坑防護、安全用電、防火、機械設備使用、“三寶”、“四口”防護、天面圍蔽、高支頂模板體系、腳手架的`安全措施，還有季節性的防護措施、周圍高壓線的防護、危房的觀測等。對檢查發現問題用《工作檢查記錄表》做好記錄，督促有關人員及時進行整改。
安全檢查考核制度 20
(一)安全檢查的內容
(1)查有無進行三級教育。
(2)查安全操作規程是否公開張掛或放置。
(3)查在布置生產任務時有無布置安全工作。
(4)查安全防護、保險、報警、急救裝置或器材是否完備。
(5)查個人勞動防護用品是否齊備及正確使用。
(6)查工作銜接配合是否合理。
(7)查事故隱患是否存在。
(8)查安全計劃措施是否落實和實施。
(二)安全檢查的形式
安全檢查的方法有：經常性檢查(如班組月查、周查、日查和抽查等)、專業性檢查(如防寒保暖、防暑降溫、防火防爆、制度規章、防護裝置、電器保安及專業檢查等)，還有節假日前的例行檢查和安全月、安全日的群眾性大檢查。
另外，教育班組成員養成時時重視安全，經常注意進行自我安全檢查的習慣，是實現安全生產、防止事故發生的最重要方式。
(三)自我安全檢查要點
每一次生產事故，直接受害最大的都是第一線的`生產人員，因此必須學會自我安全檢查。特別是對于那些剛到新崗位的工人，要堅決制止“邊干邊學”的極端錯誤做法。自我安全檢查可分為五類注意事項：
1.工作區域的安全性
注意周圍環境衛生，工序通道暢通，梯架臺穩固，地面和工作臺面平整。
2.使用材料的安全性
注意堆放或儲藏方式，裝卸地方大小，材料有無斷裂、毛刺、毒性、污染或特殊要求，運輸、起吊、搬運手段，信號裝置是否清晰等情況。
3.工具的安全性
注意是否齊全、清潔、有無損壞，有何特殊使用規定、操作方法等。
4.設備的安全性
注意防護、保險、報警裝置情況，控制機構、使用規程等要求的完好情況。
5.其他防護的安全性
注意通風、防暑降溫、保暖防凍、防護用品是否齊備和正確使用，衣服鞋襪及頭發是否合適，有無消防和急救物品等措施。
安全檢查考核制度 21
為及時發現本項目安全生產中存在的管理缺陷、各種隱患和違章指揮、違章作業和違反勞動紀律的行為發生。不斷提高安全防護和安全管理水平，搞好本項目的安全生產，特制訂本安全生產檢查制度。
一、項目部要定期組織安全生產檢查，具體規定是：項目部每月組織一次全面系統的安全檢查，班組每天都要檢查，重大安全隱患的分項工程每天檢查。
二、除了要堅持定期檢查外，還要根據工作需要進行不定期的安全檢查，包括上級檢查、專業檢查、季節性檢查以及重大節假日、重大活動的安全檢查。
三、 必須加強對安全檢查工作的領導，項目經理要經常參加安全檢查， 特別是對隱患及其整改方案必須親自確認，并簽署意見。
四、 安全生產檢查工作應由各級主要負責人、相關部門的負責人和技術人員和專職安全人員以及施工現場作業人員代表共同承擔。
五、 安全生產檢查的內容：
查責任：查各級主要負責人是否認真貫徹執行法律、法規、標準和規范等，是否履行了自己的職責，是否為安全生產提供了充足的資源，是否處理好安全與進度、安全與效益的關系。
查制度：各單位的.安全生產各項管理制度是否建立與落實。
查措施：施工現場各種防護措施是否符合規范和標準。
查隱患和違章：施工現場是否存在事故隱患和“三違”現象。
六、 每次檢查安全檢查都要制定明細的檢查表，并嚴格按照檢查表實施系統性的檢查，避免隨意性和漏項。
七、 安全生產檢查要堅持邊檢查，邊整改。對檢查出的隱患和違章現象
要由檢查負責人簽發隱患整改通知書或違章處罰通知單，隱患整改要定人、定期、定措施。一時不能整改的要制定臨時預防措施，對危害人身安全的緊急隱患和重大隱患必須立即停止作業。
八、 發生重傷以上事故的要進行一次全面的安全檢查，被有關部門責令停工的工序，通過整頓要報上級批準后，方可復工。作業班組應做好班前、班中和班后及節假日前后的安全檢查，特別是作業前對作業環境進行認真檢查，發現問題立即解決和上報，解決后方可開始作業。
九、 定期的檢查應寫出檢查通報發給各有關部門對照整改。
十、 專職安全管理人員進行日常安全檢查過程中，依據公司的安全管理
制度和安全技術操作規程等，有權對違章人員進行制止、處罰和根據情況采取責令立即整改直至停工整改等應急措施。對不聽從管理的人員、班組或承包單位，有權向領導和上級主管部門匯報。
專職安全管理人員對日常安全檢查結果負責。日常檢查中對存在的安全隱患不加以指出、不責令整改的或隱患得不到整改的，也不向領導和上級主管部門匯報的，一旦發生事故要追究其監管責任。
安全檢查考核制度 22
一、主題資料
安全檢查是及時發現生產中的不安全因素、消除隱患、賭塞漏洞、搞好預防，實現安全生產、禮貌生產的重要措施，是保證職工人身和國家財產安全有效的手段。本制度規定碳化硅公司安全生產大檢查、日常安全生產檢查、安全質量標準化檢查、消防檢查、夏季“三防”檢查、冬季“三防”、班組長、員工日常檢查等管理職能、管理資料與要求、檢查與考核。
二、管理職能
安監站、生產技術科、綜合部、各車間分別負責組織公司安全生產大檢查、日常安全生產檢查、安全質量標準化檢查、消防檢查、夏季“三防”檢查、冬季“三防”檢查、冬季“防風、防雪、防凍”檢查、春季安全大檢查、秋季安全大檢查。
三、檢查資料與要求
（一）公司安全生產大檢查。
每年2～3次，一般上半年、下半年、國慶節長假前各檢查一次。及時發現重大安全隱患或安全事故，及時召開安全分析會議。公司安全大檢查由公司經理或副經理組織，生產管理職能科室負責人及專職人員參加，車間負責人積極配合檢查。檢查結束，召開總結會，并通報安全大檢查情景，指出安全缺陷、隱患，提出整改要求，由安監站跟蹤落實整改情景。對于查出的重大安全隱患，由公司副經理主持召開安全生產分析會，對隱患可能產生的危害進行分析，研究制定消除隱患措施，并安排實施。
（二）日常安全生產檢查。
1、日常安全生產檢查由各生產車間及安監站負責。各生產車間每周要組織車間干部對本車間所轄的生產機械、電氣設備、設施、廠房、各工作崗位進行一次全面檢查，發現問題及時消除，并設專門的車間安全生產檢查記錄本，對參加檢查的人員、檢查時間、檢查情景、隱患消除情景詳細記錄，并在第二天調度會通報。安監站每月檢查各生產車間執行各種安全規章制度情景。包括各種記錄、生產崗位人員執行規章制度情景、安全培訓等。
2、班組長每班作業前，要對各自管轄區內的安全生產工作進行巡查。
3、員工個人每班作業前，要對本崗位的機械設備、安防設施、安全用具、勞保用品和現場的安全狀況進行自查。
（三）安全質量標準化檢查。
由生產技術科組織相關科室及車間對公司的安全質量標準化工作進行檢查，通報安全質量標準化工作存在的.問題，提出整改要求并考核。
（四）消防檢查。
由綜合部每月組織一次由各生產車間參加的消防檢查，對火災隱患及消防設施、器材存在的問題進行通報并跟蹤整改。
（五）夏季“三防”檢查。
由生產技術科每年雨季來臨前組織檢查。重點是發現并及時消除洪水、雷電可能對生產設施、設備的危害。提出“三防”物資計劃，并負責落實。
（六）冬季“三防”檢查。
由綜合部每年冬季來臨前組織生產技術科、安監站對生活區防煤氣中毒檢查，并指導落實防范措施。
（七）冬季“防風、防雪、防凍”檢查。
由安監站組織有關職能科室及相關車間進行，發現問題，及時通報，及時整改。
（八）春季安全大檢查、秋季安全大檢查。
由公司統一安排科室、各車間進行。
四、檢查與考核
（一）本制度的執行情景由碳化硅公司經理、副經理、安監站、生產技術科、綜合部負責檢查落實。
（二）本制度按《碳化硅公司安全行為管理規則》進行考核。
安全檢查考核制度 23
班組長、崗位工作人員要根據崗位編制符合規定的“安全檢查表”，明確檢查項目、存在問題及處理措施。
1. 檢查公司各項安全制度落實是否到位，特別是“三不進站，五不出站”和“三品”檢查登記制度落實情況。
2.檢查設備的安全防護裝置是否良好，安全設施設備是否齊全靈敏有效，車輛狀況是否符合安全規范要求，有無帶“病”運行和違章運行。
3.檢查班組安全生產工作開展情況，督促班組安全建設工作進一步規范。
4.檢查各崗位工作場所有哪些不安全因素。安全出口是否通暢，消防設施是否合格有效，危險區域是否有護欄和明顯標志等。
5.檢查有無忽視崗位安全技術操作規程的`現象。比如：操作無依據；車輛檢查不仔細，流于形式，有漏檢現象；不啟用x光行包檢查儀，“三品”檢查不認真；不經檢查就簽發報班單等。
6.檢查有無違反勞動紀律的現象。比如：在工作時間開玩笑、打鬧、精神不集中、酒后上崗、脫崗、睡崗、串崗；濫用安檢設備或車輛等。
7.檢查日常生產中有無誤操作、誤處理的現象。比如：在外檢中車輛不上檢查臺；對檢查時發現的“三品”等作了錯誤處理；使用了有缺陷或失效的消防、防滑設施設備等。
8.其它需要檢查的內容。
安全檢查考核制度 24
一、安全檢查工作的目的
1、查領導、查管理、查紀律、查措施及時發現和總結交流安全生產的好經驗、不斷提高安全管理水平。
2、檢查發現問題，查出隱患，采用有效措施，堵塞漏洞，把事故和職業病消滅在發生之前，實現國家“安全第一，預防為主”方針。
3、領導與群眾相結合的安全檢查，本著積極的精神，發動群眾查問題、查漏洞、查隱患、發動群眾、群策群力共同努力搞好整改。
4、相互檢查、相互學習取長補短交流經驗、共同提高。
5、通過經常檢查，定期檢查、領導抽查、經常給忽視安全生產的思想敲警鐘，及時糾正違章作業冒險行為。
二、安全檢查的`內容：
查思想、查領導、查制度、查措施、查隱患、查事故處理，查組織、查教育培訓。
三、安全檢查的方法
1、定期檢查的方針
⑴項目部每月進行一次安全生產檢查，由項目經理組織進行、側重檢查有無違章指揮、違章作業現象、查各種安全防護設施、安全裝置是否齊備，安全措施是否貫徹到班組、施工及操作人員遵守安全紀律情況，還有哪些不安全隱患。
⑵每周六項目部進行單項檢查，由安全員組織，并形成紀錄，作為每月檢查的依據。
2、經常性安全檢查
⑴施工管理人員對自己所負責的工號及操作人員應隨時進行檢查，班前檢查工作面是否安全及工人佩帶防護用品情況；班中檢查是否有違章現象；班后檢查各種防護設施及裝置是否正常。
⑵項目經理、工長、安檢人員、技術人員應堅持深入施工工地，隨時檢查生產中的不安全隱患，邊發現邊處理。
⑶安全檢查應充分發動群眾，群策群防，慣穿的整個施工過程中班組長應抓安全，副組長抓生產，發揮安監員和工人的主觀能動性。
3、季節性和節前安全檢查
⑴針對氣候特點，做防凍、防滑、防火災、防中毒、防雨、防洪、防夏季中暑、暑雨季安全檢查，防止可能給施工帶來危險。
⑵在元旦、春節、勞動節、國慶節前，對現場、庫房、食堂進行安全防火，防中毒的安全大檢查。
安全檢查考核制度 25
第一章總則
第1 條為貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，切實抓好安全生產，強化施工現場的安全管理，查找和消除事故隱患，推動安全生產工作的有效措施，確保安全生產有序可控，特制定以下安全檢查制度。
第2 條安全檢查以國家、行業有關法律、法規、標準和公司有關規章制度、技術規程等為依據。
第3 條本制度適用于各工區、班組及參與項目施工的勞務協作隊伍。
第二章安全檢查形式
第4 條綜合性的安全月度大檢查：由項目經理或主管生產副經理組織有關部門人員進行檢查，項目至少每月檢查二次。
第5 條不定期安全檢查：由項目領導和有關部門，根據施工安全情況，不定期到現場進行檢查。
第6 條經常性檢查：由項目部有關領導、部門和專職安全員、兼職安全員每天深入施工現場，進行崗位自檢、互保互檢、班組長檢查、項目經理（生產副經理）巡查、安全科長（安全員）巡查，特別是對危險工作場所進行重點檢查。
第7 條季節性檢查：根據不同季節及氣候情況，組織有關部門和人員進行有目的的安全檢查，制定預防措施。
第8 條專業安全檢查：根據生產中存在的安全技術問題，組合專業技術人員參加專業性安全檢查。
第9 條節假日前后安全檢查：針對節假日前后從業人員思想松懈而進行的安全檢查。
第10 條班組班前、班中、班后安全檢查：由班組長及兼職安全員負責檢查本班組人員遵章守紀，機械、設備、設施、工具的安全狀況以及安全裝置、防護措施、防護用品的使用情況等，確保班組安全生產。
第三章安全檢查的組織形式及規定
第11 條項目安全生產領導小組負責督促、檢查本項目的安全檢查情況，每月至少組織二次檢查工作。安全生產領導小組負責項目的考核安全生產檢查活動的管理工作，安全部門負責考核工區、班組、勞務協作隊伍安全檢查活動的開展情況，查措施、查施工現場、查工區安全工作落實、查紀錄、查整改措施、查“三級安全教育”情況、查違章指揮和違章作業紀錄、查安全會議記錄。
第12 條工區安全檢查。工區每周對本工區檢查二次，由工區主任、技術負責、班組長參加的檢查小組。查各項安全措施的落實、安全技術交底、勞動紀律、查違章作業、查現場的臨時用電、查班組作業現場安全生產狀況，并對檢查情況進行總結。對優秀的班組和隊給予獎勵，對不安全因素和違章現象進行處理。
第13 條日常性檢查。在施工過程中進行的每日經常性的預防性檢查，及時發現并消除隱患，保證施工生產正常進行。主要有：各級專職安全員和值班人員例行檢查、班組進行班前班后崗位安全檢查、各級管理人員安全檢查。
第四章現場安全檢查的內容
第14 條查思想
1.查黨和國家的安全生產法方針政策法規在項目的具體落實情況，查各部門、工區、班組和職工群眾是否重視安全工作、查對安全生產的認識高度重視的程度、抓的深度和廣度。
2.查各部門負責人、工區負責人、班組長和職工群眾的安全生產意識強不強是否牢固，樹立安全第一預防為主的思想。安全工作是否做到警鐘長鳴。
3.查是否將安全工作放到首位，是否存在重生產、輕安全、重經濟處罰、輕思想教育的現象。
4.查是否認識到抓安全生產的迫切性的抓生產必須抓安全的`重要性，當安全與生產發生矛盾時，生產是否服從安全。
5.查對安全生產的法律、規章、制度和安全工作目標明確了沒有，落實了沒有，效果如何。
第15 條查各種崗位責任制，安全生產規章制度是否健全并落實。
第16 條查紀律、查措施
1.查施工人員是否有違反勞動紀律的行為、施工人員對安全生產是否盡職盡責，對違章、違紀現象處理教育是否有記錄。
2.查年度、季度、月安全技術措施編制計劃，是否根據施工工藝、技術要求、現場施工條件編制施工方案，安全技術措施要有針對性、各道施工工序要有安全技術交底書、安全技術計劃、措施要隨生產任務及時下達。要有記錄有臺帳。
第17 條查隱患
1.查施工現場勞動條件、安全設施、安全裝置、安全用具、勞動保護用品是否符合安全生產法律、標準要求，生產便道是否暢通、平整。材料、構件、產品堆放是否整齊，重要運輸設備、起重設備的安全裝置是否齊全、靈活可靠，現澆箱梁支架、模板是否按技術交底要求拆裝。施工人員是否按規定正確使用勞動保護用品、用具。
2.查生活區、辦公區、施工現場重點防火單位消防器材配備及管理情況，定制度，定專職人員，定期檢查有記錄。
3.查特種作業人員的作業情況、是否按操作規程作業，有無培訓及培訓記錄，有無上崗證現象。
4.查機械、設備的運作、保養情況，有無帶“病”是否定期檢測、保養。
5.查施工臨時用電的管理情況，是按臨時用電規定安裝觸保，有否接地線，線路配置是否科學、合理等。
6.查職工還存在哪些不利于安全生產的思想苗頭，有無進行疏導教育記錄。
第18 條查整改情況
1.安全檢查是發現危險因素的手段，安全整改是采取措施消除危險因素。認真貫徹“邊檢查，邊整改”的原則，對檢查出來的`問題必須作到條條有著落、件件有交待。
2.立即整改的問題：凡是有發生重大傷亡事故危險的隱患，應立即整改，由檢查組簽發停工令，被檢查的單位負責人接到停工整改通知后應立即停工，制定整改方案，組織人、財、物促使危險隱患盡快解決，改完后立即通知檢查人員前來復查，認為合格后方可批準復工。
3.限期整改，凡是危險隱患比較嚴重，不盡快解決就有可能發生安全生產事故的，但由于各種因素不能立即解決的，應限期整改好，由檢查組簽發限期整改通知書，被停單位接到通知或給責任者以經濟處罰。
4.口頭通知整改，對嚴重違章及一般隱患，不易造成重大事故的可以在檢查時口頭通知哪項提出各類、各項問題，落實給責任者，及限期改觀。
5.搞好整改復查工作
對于簽發整改通知書的危險隱患，檢查單位必須組織力量逐項復查，凡改得好、改得快、改得徹底或有革新者，應及時給予表揚和獎勵，凡逾期不改、整改不認真、對責任人給予批評、經濟處罰，性質嚴重的簽發停工令。
6.檢查要和評比、總結、獎罰相結合。
每次檢查都要有一個綜合的評比意見，做到獎罰分明，對每個月、季、年度檢查評比的材料部上報總公司，在年度的評比中，安全工作及指標也有考核權和否決權對有些單位和個人其指標完成較好，但安全指標完成不好或達不到要求，就不能評為先進集體和個人。
7.在安全檢查中，要注意總結、推廣先進經驗，也要總結發生事故的教訓，要把這些正反經驗進一步總結提高，以便找出規律，采取措施，防止事故發生，提高安全管理水平，確保總公司安全總目標的落實。
第五章安全檢查要求
第19 條各種安全檢查應根據檢查形式，明確檢查負責人，配備力量，抽調專業人員參加檢查，進行分工，明確檢查內容，標準及要求。
第20 條各種安全檢查都應明確的檢查目的和檢查項目、內容及標準。注重重點安全部位全面檢查，及一般部位一定數量測點相結合的抽查。
第21 條檢查記錄。檢查應形成檢查記錄，應認真，詳細。
第六章安全檢查方法
第22 條檢查應盡量采用檢測工具，用數據說話，通常可以通過“問”、“看”、“量”、“測”、“動作試驗”等方法進行。
第23 條“問”通過對現場管理人員，操作工人進行應知應會知識的抽查，經便了解管理人員及操作工人的安全素質。
第24 條“看”主要查看管理資料，持證上崗，現場標志，交接驗收資料，“三定”使用，“四保”及“臨邊”防護情況，設備的防護裝置等。
第25 條“量”用尺進行實測實量，量安全距離，量安全高度，量臨界尺寸等。
第26 條“測”用儀器，儀表實地進行測量。
第27 條“動作試驗”主要指各種限位裝置的靈敏程序，如塔吊的力矩限制器，行走限位，龍門吊超高限位裝置，翻斗車制動裝置、行駛車輛的剎車系統。
第七章事故隱患處理和整改
第28 條對各類檢查中發現的安全隱患，項目安全科應發出隱患整改通知單，通知相關人員簽字接收。采取以下措施督促整改：
一、簽發整改通知書給各工區、班組，并責令限期整改；
二、各工區、班組在限定時間內，落實整改措施、責任人，并把整改情況書面回復項目安全科；
三、整改期限過后，項目安全科對整改事項進行復查，填寫記錄單備案；
第29 條項目安全科對檢查中發現的隱患應進行登記，作為整改備查依據，以及制定指導安全管理決策。
第30 條責任部門應對查出的隱患應立即研究方案進行整改。事故隱患整改實行防范措施、責任、人員、資金和時間“五落實”。整改完成后要及時上報有關部門。由有關部門立即派員進行復查，經查整改合格后進行銷案。
第31 條隱患整改完畢，負責整改的部門或者人員應當將整改情況記錄報送安全負責人簽字確認后存檔備查。
第32 條對于涉及其他單位而不能自身解決的安全隱患，以及工區、班組確無能力解決的安全隱患，應當提出解決方案并及時向項目安全生產領導小組報告。
第八章安全生產獎罰
第33 條在安全生產中造成一般安全隱患及安全事故，由項目經理部提出處理措施，上報公司批準；造成重大安全事故由公司進行處理，并追究事故領導責任，構成犯罪的，對直接責任人員，依據刑法有關追究刑事責任；造成損失的，依法承擔賠償責任。
第34 條在安全生產方面，屬下列情形之一的，由項目經理部追究肇事者或有關人員的責任處罰。
1.由于冒險蠻干或玩忽職守造成傷亡事故；
2.由于違章作業造成傷亡事故；
3.發現有事故危險緊急情況，不立即報告、不積極采取措施而未能避免或減輕事故；
4.由于不服管理，違反勞動紀律，擅離職守或擅自啟動機械設備造成傷亡事故的；
5.由于不按規定穿戴個人防護用品造成傷亡事故的；
6.由于不按已批準的施工技術方案施工造成傷亡事故的。
第35 條因違章指揮或違章作業等責任事故，使單位遭受經濟損失的，項目責令有關負責人和直接責任人賠償全部或部分損失。
第36 條對整改不力、復查后未達整改要求的須再發整改通知，并對有關責任人進行必要的經濟、行政處罰。由此造成事故的由責任人承擔一切后果，直至追究法律責任。
第37 條項目每年對施工過程中對安全作出貢獻和安全先進個人進行獎勵。
第九章附則
第38 條本規定由項目安全生產領導小組負責解釋。
第39 條本制度自下文之日起生效。
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