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獎懲制度匯總
以下是小編為大家整理的一些關(guān)于獎懲制度的文章鏈接匯總，希望能幫助讀者們更快找到自己需要的文章！| 公司獎懲制度 |
| 第一條、員工獎勵分下列四種： (一)嘉獎：每次加發(fā)3天獎金，并于年終獎金時一并發(fā)放。 (二)記功：每次加發(fā)10天獎金，并于年終獎金時一并發(fā)放。 (三)大功：每次加發(fā)1個月獎金，并于年終獎金時一并發(fā)放。 (四)獎金：一... |
| 員工獎懲制度 |
| 第一條 為保障公司各項制度的執(zhí)行，促進公司全體員工奮發(fā)上進，特制定本細則。第二條 本公司員工之獎勵分為下述五種：1.嘉獎;2.記功;3.晉級;4.授予“先進生產(chǎn)(工作)者”稱號;5.授予“勞動模范”稱號。第三條 本公司之懲處分為下述五種… |
| 安全生產(chǎn)獎懲制度 |
| 以下是小編為大家收集的制度，僅供參考! 1、根據(jù)《建筑法》和《建筑施工安全檢查標準》(JGJ59-99)的規(guī)定，為認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定本制度。 2、考核內(nèi)容 (1)、各級各部門管理人員安全生產(chǎn)… |
| 醫(yī)院獎懲制度 |
| 第一章總則 第一條為了確保醫(yī)院工作質(zhì)量和正常秩序，強化醫(yī)院管理，健全內(nèi)部監(jiān)督約束機制，在職工中牢固樹立“以病人為中心，以醫(yī)療質(zhì)量為核心”的服務(wù)宗旨，以經(jīng)濟杠桿為手段，從… |
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