教務處年終工作總結,教務處年終工作總結

    時間:2023-11-06 09:40:27 年終工作總結 我要投稿
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      在過去的一年中,教務處在校黨支部、校長室的正確領導下,把落實黨和國家的教育方針同我校的具體實際緊密結合,按教育規律辦事,加快教改步伐,全面推進素質教育,積極實施新課程標準,更新教育觀念,堅持素質教育,以科研興教為先導,以提高教師素質為保證,各項工作齊頭并進,為培養有理想、有道德、有文化、有紀律的全面發展的高素質人才作出了一定的努力,圓滿完成了本學期的各項工作。現將教務處本學期的工作簡要總結如下:

      一、落實新課改,推進課程改革的蓬勃開展

      新的課程標準頒布是基礎教育的重大改革,我校將課程改革作為學校工作的重點,為此,教務處根據學校工作計劃的統一安排,開展了如下幾項工作:

      1、遵照新課程標準要求,初高中、電職(含對口單招班)開全開足了規定課程門類,并要求教師嚴格按新課標上足規定課時,并努力提高教學效果。

      2、加強對新課標實施的各項培訓研究活動。

      (1)組織骨干教師參加上級教育部門組織的各類培訓活動。為使我校廣大教師盡快適應新課標,更好的貫徹新課標的教育教學思想和教育教學理念、方法,提高教師的自身素質和教學水平,我校積極組織教師參加省、市、區文教局組織的新課程培訓、課改觀摩、研討活動等。先后派出教師參加省級培訓12人次,市級培訓103人次,區級培訓54人次。在此基礎上,以教研組為單位,組織全體教師進行校級培訓,通過參加培訓、聽講座、觀摩課、看錄像等形式加強“課改”理論學習和培訓。通過培訓進一步更新教師的教育觀念,增加新課程實施的自覺性和信心。

      (2)以教研組、備課組為單位,認真鉆研新教材,研討新教法。在學習方式、教學方式、師生角色位置的轉換、評價方式的改革等方面進行積極探索,實踐、改革。特別是在課堂教學方面,提倡自主、探究、合作的學習方式,在這方面取得了初步成效。

      (3)充分發揮骨干教師的帶頭作用,要求骨干教師上示范課,指導新教師備課,新老教師互幫互助,取長補短,在教研活動上談體會、談收獲,以此來影響帶動其他教師用好新課程教材。堅持每兩周一次教研活動。

      二、強化教學管理,提高教學質量。

      1、加強“六認真”的檢查督促工作。向教師提出“功夫化在備課上,本領顯在課堂上,向四十五分種要質量”的.口號,要求教師備課要改變“重知識點,重知識傳授”的傳統觀念,特別要注意落實學生學習情感目標和體現學生自主、探究、合作的學習方式,培養學生的科學精神和創新意識。本年度對教師“六認真”工作的檢查每月一次,每學期檢查四次,并根據情況對個別教師進行抽查,并把檢查情況及時通報到每位教師,在檢查中發現的問題,要求有關老師及時進行整改。行政領導、教研組長平時也加強了聽課檢查,并能及時提出課堂整改意見。每學期教研組長、備課組長平均聽課20節,行政領導平均聽課25節,主管教學的行政領導平均聽課40節以上。

      2、充分發揮教研組的作用。各教研組根據本學科特點,圍繞新課程實施和提高本學科的教學質量,開展形式多樣的教研活動。本年度進一步加強了備課組的活動,提倡集體備課,加強教師間的聽課交流。本學年教師開課146節次,教師每學期平均聽課10節。對作業、單元測驗要求教師精心設計,精心布置,精心批改,并及時做好質量分析和反饋工作。各學科備課組形成了比較濃厚的教學科研氛圍。

      3、強化畢業班的教學管理。本年度根據本屆初三畢業班情況,學校提出了“狠抓管理、務實拼搏、爭創佳績”的口號,分領導、教師、學生三個層面提出了工作設想,并采取了一系列的措施,有效地提高了優秀率、合格率,在中考中,特別是優秀率列區前列,有118多名學生考入了重點中學,升學率達到95%,贏得了良好的社會聲譽。對高三畢業班的工作,認真總結以往的經驗和教訓,結合本屆高三的實際,制定出行之有效的措施,層層把關,從校長到每一位教師、學生,大家認準一個目標,齊心協力,注意抓好各個工作環節,加強了分類輔導,切實抓好了拔尖工作,各項工作做得扎實有效。由于學校領導的重視,通過全體教師的辛勤工作,學生的努力,盡管本屆高三學生在高一新生錄取時,錄取分數是全區最低的。在xx年高考中,錢純雅同學達文化本科(本二)線,進入本科院校學習,97人達專科線,升入了其他高校學習。本科達線率為0.55%,專科達線率為53.3%。本學期,學校調整了初中、高中各年級的管理思路,對初三、高三年級任課教師進行了調整。通過總結xx年高考,分析xx年高考形勢,本學期對高三學生的科目組合進行了更合理的調整,加大了對這屆高三年級的管理力度。針對xx年12月份的高考綜合考試,教務處做了大量的工作,從選用復習資料、任課教師安排,到復習過程中的各個環節都作了詳細周密的安排。04級高三綜合會考第一次考試文科綜合合格率為96%,理科綜合合格率為82%,文理雙科合格率為82%。

      4、加強非畢業班的教學管理。

      學校在重點抓初三、高三畢業班的同時,對非畢業年級的教育教學工作也非常重視。對非畢業班的教育教學情況,通過各種途徑進行了調研。如:實行推門聽課,抽查教案、作業批改情況、召開部分學生座談會、學生問卷等形式了解教師教學,學生學習情況。教務處針對教學中存在的問題,及時研究解決方案、措施,在教學工作中需整改的,督促有關老師進行整改。針對xx年高考模式的變化及新的高考政策,本學期對05級高二學生的科目組合按照xx年高考模式進行了調整。充分重視高中年級包括高二信息技術考試、高三綜合會考及高三勞技操作考試等各項考試的研究、輔導工作,在全體教師努力下,我校04級高二學生在省信息技術考試(高級)中,合格率為100%。

      5、繼續實施“金牌行動”計劃,初一、初二、初三在本學年“金牌行動”計劃實施過程中,已經取得了優異的成績,共獲全國、省級一等獎12人次,全國省級二等獎三等獎有49人次,蘇州市級獎26人次,可以說我校的“金牌行動”計劃碩果累累,創出了我校的特色,提高了我校的知名度。

      6、成功創建蘇州市“綠色學校”。學校把環境教育作為素質教育的重要組成部分,認真抓好環境教育。通過綠色教育,提高學生的科學素養,培育學生的人文精神,增強學生的環保意識。同時,學校明確把蘇州市綠色學校的標準作為工作的目標,努力提升學校綠色教育的品位。校長向全校師生作創建市級綠色學校總動員,生物、地理教師作“環保”講座,召開“環保”主題班會,利用黑板報、宣傳窗、廣播等宣傳工具,大力宣傳“環保”的意義,創建“綠色學校”的意義,全面提高師生的環保意識

      三、加強教師隊伍建設,提高教師整體素質。

      1、要求教師加強學習,樹立正確的教育觀、質量觀和人生觀,增強實施素質教育的自覺性。

      2、積極組織支持教師參加各種進修,培訓活動,不斷完善教師的知識結構,不斷提高教師的業務水平,并要求教師掌握現代化教育手段,提高教育效率。

      3、對新上崗的教師繼續開展新老教師結對子活動,并定期開展活動,取得了良好的效果。本年度多名青年教師在各類教學基本功競賽中取得了良好的成績,例如在區評課選優活動中,語文學科陳燕老師獲一等獎,薛琴老師獲區三等獎;數學學科沈麗青老師獲區三等獎;英語學科王雁老師獲區三等獎;政治學科邢莉花獲區三等獎;歷史學科張敏霞老師獲區二等獎;地理學科李富榮老師獲區二等獎;信息技術吳偉琴、薛琴兩位老師均獲區二等獎。

      教師論文方面:xxx校長省級二等獎1篇,省級三等獎2篇;皋潮老師省級一等獎1篇;省級二等獎1篇,市級二等獎1篇;吳文英老師全國二等獎1篇,全國三等獎1篇,區二等獎1篇;施鳳英、王林方、岳翼漪、黃小亞四位老師均獲全國三等獎各1篇;劉春嬋老師獲省級二等獎1篇;趙亞萍老師獲區三等獎1篇;范叢紅老師獲蘇州市級1等獎1篇。

      邢德清老師被確認為“相城區英語學科帶頭人”。

      四、做好體衛工作,學籍管理工作。

      1、上好兩操兩課,抓好體育達標工作,注意衛生防疫,做好學生的體檢工作,初三年級抓緊體育中考項目的訓練。

      2、做好學籍管理工作,嚴格轉學、借讀、病休、復學等手續;能做好學額鞏固工作,鞏固率達100%。

      回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但與上級的要求,社會的期望還有很大的差距;在教學管理上還有不盡人意的地方;在教師隊伍建設方面特別是“名師”工程差距更大。今后,我們將進一步努力,抓教學質量的管理,注重學生創新意識和實踐能力的培養,為進一步提高我校的教學質量而努力奮斗。

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      在20xx——20xx學年度第一學期的教務工作中,教務處依據開學初制定的學校教務工作計劃,以黨的教育方針為工作指導,全力深化合作學習,開展課件教學。在抓好德育工作,搞好未成年人思想教育的前提下,始終把提高學校的教育質量放在重中之重的地位,狠抓了學校教育教學的各個環節,使教學質量有了進一步的提高,教學質量顯著提高。教務處建全并落實了學校的各種教育教學管理制度,通過全面扎實的教育管理來追求教學效益。通過自學、討論、各層培訓等形式理解掌握新理念,教學中切實實施新教法,提高了教師的教學水平,教務處積極提高了教育管理與服務水平,進一步提高了學校的教學質量,并貫徹了全面發展的原則。總起來說,教務處主動組織教師學習上級主管部門的文件政策,并能不折不扣地貫徹執行。教伍主任領導語文、數學、兩個教研組,把好了審閱教案關,指導教師上好了每一節課,督促教師高質量的完成了各種作業的批閱,領導班主任搞好了班主任工作,成功地組織了期中和期末考試,具體情況如下所述:

      一、教師的備課。

      依據上級教育主管的備課要求,教務處嚴把備課關,各門課都有科學的進度計劃,總的教育教學目標。每個教學單元都備有目的要求,重點難點和關鍵點,單元授課節數等。教案不僅要備教材教法,還要備學生,每節教案都是在新理念指導下完成的。都能做到備課的各個環節齊全,內容具體,切合本班實際。最可喜之處,備課中課改意識濃,大部分教師寫出了教后感。教務主任查教案3次,且有記錄與通報,全體教師基本上能超額完成備案任務。

      二、本學期老師的上課情況。

      本學期來,教務主任采用詢問學生、查課,看黑板板書等不同形式來了解老師的上課情況,隨時了解掌握每位教師的`上課情況。對發現的問題采取了及時的措施。本學期共發現進課堂遲,課中間出教室現象,上課打手機現象2次,知識性錯誤1次,對以上現象給予了當面指正。在課堂教學中,教學能夠采用新教法,讓學生動起來,充分發揮學生的主人翁精神,注意培養學生的能力,注重了學習過程,教學內容圍繞教材,注重了課堂的效率,向四十分鐘要質量,做到了按時上下課。教務處認為,教師都能按要求上好每一堂課,上課的積極性高,大大提高了課堂教學質量。

      三、關于作業書寫的批閱。

      教務主任按照主管中心的作業書寫及批閱要求。首先開齊了各科作業,教師都能保質保量完成各種作業的任務,作業書寫中,要求教師長期向學生講書寫要認真整潔,要按要求書寫,在作業的檢查中著重查了作業錯題、錯字的更正情況、請假學生的作業補做情況等。關于作業的批閱,總體上來講作業批閱認真及時,全批全閱,批閱沒有拖閱現象,三至六年級作文批閱細致,眉批多尾批長,具有針對性和鼓勵性。

      本學期教務主任共檢查各科作業3次,對發現的問題進行了及時糾正,學期結束前,對各科作業完成情況進行了檢查統計。所有作業都按時完成了一學期的任務。

      四、本學期的班主任工作。

      在開學之初,每個班主任都寫出了科學、可行的班主任工作計劃,教務處進行了審閱存檔。在教務主任領導下,班主任以班級為主體,以工作計劃為指導,從班級具體情況出發,作了大量的工作,對差生、思想后進生的工作耐心、細致,和學生談話、交流,了解學生思想狀況,關心幫助每一位學生。

      本學期,教務處組織開展了班主任工作會議兩次,交流了班主任工作,本學期各班無不安全事故發生,班主任與家長緊密配合,確保了學生的安全。班主任工作也存在著一些問題,如個別班主任只注重抓教學成績,忽視了德育教育,低年級學生搞衛生時,班主任有時不能親臨現場進行指導;個別教師還有體罰學生的現象。每位班主任都能依據自己班主任工作的得與失,扎實地寫出班主任工作總結,總結真實,有經驗總結、有工作中的不足,有助于下一學期的班主任工作。

      五、關于教研活動的開展。

      本學期我校繼續推行新課程改革,開學初,教務處組織全體教師學習了合作學習的理念及教法,討論教學中遇到的難題,組織教師參加各級各類教育教學活動。進一步把新課程理念融于每個班級、每個教學之中,對一二年級教師進行了一輪“新教法,新理念”下的崗位練兵活動,十名教師都上了公開課,本次活動最大特點是運用新理念,使用新教法,推進了我校的新課改進程。

      另外,教務處積極開展教研活動,或分教研組活動,或集體活動。教務處開展教研活動6次,語文教研組3次,數學教研組3次。教師能積極進行業務自修,勤記業務筆記。每位教師寫教學論文一篇,寫教學工作總結一篇,每篇數字都在1500字以上。

      六、“兩基工作”的情況。

      本學期教務處完成了20xx———20xx學年度的“普九”、“掃盲”的表冊數據的填寫工作。

      七、課程的教授情況及教學成績。

      到二十周止,我校的各科教學都已基本完成,達到了新課程標準的要求。語、數科的教學現處于緊張的復習階段,以迎接期末考試,可以說教務處的教務主任已基本完成了本學期的基本任務,回思一學期,教務處的工作繁瑣而任重,需要常抓緊不懈。

      八、存在的問題:

      1、我校對非主授課的重視不夠。教師對輔助課堂只側重于趕作業。期中、期末之前過早的停音體美等課。這些不利于學生的全面發展。

      2、過分看重教學成績,忽視了學生的思想道德教育,高分低能。

      一學期的教務工作基本上隨著這份總結的完成而結束,但愿以后的教務工作能更扎實更完善,

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