英文面試常問問題分析

    時間:2020-12-13 09:09:12 面試問題 我要投稿

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      1、Whattypesofprospectivejobtasksdoyouenjoythemost?Whichprospectivejobtasksdoyouleastcaretodo﹖

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      主要考察應聘者會否對工作中的很多地方感到厭倦;另外還考察你對自己的喜好是否誠實,你是否了解這份工作的基本職責;你是否認識到任何職業都會包含一些枯燥無味的日常工作。

      2、Whatisyourgreatestweakness﹖

      不要把那些明顯是優點的品行當成缺點說,這種落入俗套的方式早已被面試官厭倦。可以說一些對于你應聘這個職位沒有影響的缺點,對于那些在面試中已經表現出的明顯弱點,你可以利用這個問題加以彌補,顯示你早已意識到,并且正在改進,已經取得了較大進展。主要考察你的職業目標是否符合公司的要求;這份職業是否是你達到目的的合理選擇;你是否有繼續發展的熱情;你的野心是否和這份職業的要求相契合;你的發展潛力有多大。如果你應聘大企業,千萬不要提你想創業,如果應聘小企業,這倒是個合理的回答。

      3、Whatcollegesubjectsdidyoulikebestandleast﹖Why﹖

      這個問題用來發現應聘者是怎樣類型的'人。即使你喜愛的課程與專業無關,也要表現出它對你申請的工作有所幫助。

      4、Whatisyourclassrankandyourgradepoint﹖Whyareyourgradessolow﹖

      如果你的成績不好,你要準備好適當的解釋。

      5、Whatareyourinteres0824tsonoutsidework﹖Whatcampusorcommunityactivitieshaveyoubeeninvolvedin﹖

      列舉主要的一兩個興趣愛好即可,強調自己有很多興趣愛好容易使人懷疑你有多少時間用來工作,還可能導致面試官對你的夸大其詞的厭惡。

      6、Whatadjectiveswouldyouusetodescribeyourself﹖

      無論詞藻華麗與否,一定要體現自身的特點,并且與眾不同。務必為每個詞準備好具體的例子。

      7、Howdoyoudealwithsomeoneinyourgroupwhoisn’tpullinghisorherweightordisagreewithyourgoals﹖

      考察你的團隊合作能力和領導能力。用激勵代替批評。回想那些你試圖鼓勵他人,并使他改變初衷,轉為贊同你的觀點的例子。

      8、Whatpositiondoyounormallytakeonateam﹖

      考察你的團隊合作技巧。不要把自己形容為一個跟隨者或是領導者。公司希望你在團隊合作中不懂時提出問題,必要時幫助他人,承擔責任,做出貢獻。好的合作者在團隊中的角色是動態的。

      9、Tellmewhatyou’remostproudofonyourexperiences﹖

      這個問題幾乎是每一位求職者必然面對的問題,最好挑選能夠體現公司希望看到的素質的事例。

      10、Whatistheworstmistakeyou’veevermade﹖

      千萬不要提那些人生污點,任何公司都會敬而遠之。可以講述一個有價值的教訓,最好發生在很久以前,強調你從中學到現在,它如何影響你的今后發展。

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