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畢業(yè)生簽約勞務派遣 注意合同細則
“咦？為什么這家公司又有中國電信、又有中國移動的職位呢？”在日前召開的佛山科技學院現(xiàn)場招聘會上，一家勞務派遣公司的崗位吸引了不少同學在圍觀，還有部分同學躍躍欲試遞交了簡歷。而同學們看中的是崗位提供的薪酬、待遇，至于什么是勞務派遣，并沒有多少人關心。
與用工企業(yè)無勞動關系
“對于勞務派遣，建議畢業(yè)生要多了解。”智通人才佛山市場經(jīng)理龍柏林介紹說，其實勞務派遣又稱人才派遣、人才租賃、勞動派遣，是指由勞務派遣機構與派遣勞工（也就是找工的人）訂立勞動合同，由派遣勞工對用工企業(yè)進行勞務，而勞動合同關系則存在于勞務派遣機構與派遣勞工之間，勞動派遣機構負責勞務人士的管理、薪資、勞動合同等。“舉個例子，如果是勞務派遣性質到中國電信工作，其實并不屬于中國電信的正式員工，求職者只與簽訂合同的勞務派遣公司有勞動關系。”
佛山科技學院就業(yè)指導中心錢燦平主任同樣對勞務派遣表示謹慎態(tài)度，“勞務派遣在求職者與用人單位間多了一層中間關系，畢業(yè)生到了企業(yè)就可能會發(fā)現(xiàn)‘同工不同酬’的現(xiàn)象。”他建議如果是應屆畢業(yè)生需要落實單位，最好先對勞務派遣的方式做了充分理解后再選擇。
“個人建議求職學生，在學生階段或者實習期，可以有選擇地利用勞務派遣服務，讓自己多一些社會實習的機會。如果是畢業(yè)生，建議自身直接向用工單位求職應聘，這樣對求職人士后期的職業(yè)發(fā)展有保障些。”龍柏林說。
簽訂合同前要看清楚條款
如果確實要選擇勞務派遣方式的求職者，應該怎么樣選擇對自己有保障的工作呢？
“要選擇正規(guī)、合法的且有品牌和影響力的勞務派遣機構。”龍柏林說，在求職者接受勞務派遣前，可以通過網(wǎng)絡和當?shù)氐墓ど滩块T，查詢該勞務派遣公司的資質和信用情況，或者到當?shù)氐膭趧硬块T咨詢。
而在簽訂勞動合同方面，錢燦平提醒，其實不同的勞務派遣有不同的合作方式，以薪水發(fā)放為例，有的是用工企業(yè)直接發(fā)放，有的是勞務派遣公司發(fā)放；買各種的保險也同樣存在類似情況。因此，求職者在簽訂合同前要看清楚細則。
另外，龍柏林建議，即使求職者與勞動派遣機構簽訂合同，也可以自身先到用工企業(yè)了解清楚這種派遣合同中，工作內(nèi)容、培訓及后期職業(yè)發(fā)展會如何，再作決定。（高敏華）
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